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Projektkoordination Mobiles Alteria (m/w/d) im ZCOM Zuse-Computer-Museum – 50%

ZCOM Zuse Computer Museum

Hoyerswerda

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Teilzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Eine innovative Organisation in Hoyerswerda sucht eine engagierte Persönlichkeit für die Projektkoordination des Projekts "Mobiles Alteria". Diese verantwortungsvolle Teilzeitstelle (20 Wochenstunden) wird über den Zeitraum vom 01.02.2026 bis 30.09.2028 vergeben. Die Position beinhaltet die operative Steuerung des Projekts, Zusammenarbeit mit Partnern und die Organisation von Bildungsformaten für Senior:innen. Es wird ein hohes Interesse an assistiven Technologien erwartet, um die Lebensqualität älterer Menschen zu verbessern.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten
Einarbeitung in ein überregionales Großprojekt
Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium in einem relevanten Gebiet.
  • Erfahrung in der Projektkoordination insbesondere in geförderten Projekten.
  • Interesse an assistiven Technologien im Kontext Alter.

Aufgaben

  • Koordination des Projekts Mobiles Alteria.
  • Zusammenarbeit mit Verbundpartnern und Kommunen.
  • Organisation des mobilen Demonstrationsraums.

Kenntnisse

Technikaffinität
Medienbildung
Organisationstalent
Kommunikationsstärke

Ausbildung

Hochschulstudium in Erziehungs-/Bildungswissenschaften oder vergleichbar

Tools

Office-Anwendungen
Online-Kollaborationstools
Jobbeschreibung
Stellenausschreibung

Für das Projekt „Mobiles Alteria“ wird eine engagierte Persönlichkeit für die Projektkoordination (20 Wochenstunden, ca. TVL E9a) im Zeitraum vom 01.02.2026 bis 30.09.2028 gesucht. Die Stelle ist in ein großes, regional verankertes Innovationsvorhaben zur Verbesserung der Lebensqualität älterer Menschen eingebunden und kann perspektivisch mit weiteren Projekten aufgestockt werden.

Über das Projekt „Mobiles Alteria“

„Mobiles Alteria – sehen, probieren, verstehen“ ist ein mobiler Demonstrations- und Bildungsraum für assistives Wohnen im ländlichen Raum.

Mit einem mobilen Lern- und Erlebnisraum werden in mehreren Kommunen in der Lausitz technische Lösungen aus den Bereichen Ambient Assisted Living, Smart Home und Gero-Technologien vorgestellt und in Bildungsformaten für Menschen 50+ sowie Dienstleistende (Pflege, Handwerk, Wohnungswirtschaft, soziale Dienste) erlebbar gemacht.

Ihre Aufgaben
  • Koordination und operative Steuerung des Projekts „Mobiles Alteria“ über alle Arbeitspakete hinweg (Zeitplanung, Meilensteine, Monitoring, Berichtswesen).
  • Schnittstellenmanagement und enge Zusammenarbeit mit Verbundpartnern, Kommunen, Technikanbietenden und Technikbotschafter:innen (Abstimmung, Protokolle, Informationsfluss).
  • Organisation und Begleitung der Einsätze des mobilen Demonstrationsraums (Roadshow-Planung, Veranstaltungsmanagement, Einladungs- und Teilnehmendenmanagement).
  • Unterstützung bei der Konzeption, Umsetzung und Qualitätssicherung von Bildungsformaten für Senior:innen und Dienstleistende – inkl. medienpädagogischer und zielgruppengerechter Aufbereitung.
  • Mitarbeit an Evaluation, Dokumentation, Transfer- und Nachhaltigkeitskonzept (wissenschaftsorientierte Arbeitsweise, Datensichtung, Zuarbeit zu Auswertungen und Berichten).
  • Öffentlichkeitsarbeit im Projektkontext (Texterstellung für Website, Social Media, Flyer, Pressekontakte in Absprache mit dem Verbund).
  • Administrative Aufgaben im Projektmanagement (Vor- und Nachbereitung von Sitzungen, Pflege von Projektunterlagen, Unterstützung bei Mittelabrufen und Nachweisen nach Vorgaben der Förderlinie).
Ihr Profil
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium (z.B. Erziehungs-/Bildungswissenschaft, Sozialwissenschaften, Gerontologie, Medienpädagogik, Sozialmanagement, Projektmanagement oder vergleichbar).
  • Nachweisbare Erfahrung in der Projektkoordination, idealerweise in öffentlich geförderten oder verbundförmig organisierten Projekten.
  • Ausgeprägte Technikaffinität und Interesse an digitalen, assistiven und smarten Technologien im Kontext Wohnen, Pflege und Alltag älterer Menschen.
  • Kenntnisse in Medienbildung / Medienpädagogik und Freude daran, digitale Inhalte verständlich und barrierearm für Senior:innen aufzubereiten.
  • Herz für die Seniorenarbeit, hohe soziale Kompetenz und wertschätzende, geduldige Kommunikation mit älteren Menschen sowie deren Angehörigen.
  • Wissenschaftliche und strukturierte Arbeitsweise (z.B. Umgang mit Literatur, Datenerhebungen, Dokumentation, Mitwirkung an Evaluationen).
  • Fähigkeit zur selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeit bei gleichzeitig enger, kollegialer Abstimmung im Team und mit Verbundpartnern.
  • Organisationsgeschick, Kommunikationsstärke (mündlich und schriftlich) sowie sicheres Auftreten in Workshops, Präsentationen und Netzwerktreffen.
  • Bereitschaft zu mobilen Einsätzen in der Region (Fahrten zu Kommunen und Projektpartnern) und zur gelegentlichen Arbeit in den Abendstunden bzw. am Wochenende im Rahmen von Veranstaltungen.
  • Sicherer Umgang mit gängigen Office- und Online-Kollaborationstools; Erfahrung mit projektbezogenen Dokumentations- und Reportingpflichten ist von Vorteil.
Wir bieten
  • Eine verantwortungsvolle Teilzeitstelle (20 h/Woche) über die Projektlaufzeit 01.02.2026–30.09.2028, mit der Option, den Stundenumfang durch Mitarbeit in weiteren Projekten zu erhöhen.
  • Mitarbeit in einem motivierten, interdisziplinären Team aus Praxis, Wissenschaft, Wirtschaft und Zivilgesellschaft, das gemeinsam an innovativen Lösungen für ein gutes Altern im ländlichen Raum arbeitet.
  • Gestaltungsspielraum und kreative Herausforderungen bei der Umsetzung eines mobilen Bildungs- und Demonstrationsraums, in dem neue Formate erprobt und weiterentwickelt werden.
  • Einbindung in ein überregionales Großprojekt im Rahmen des WIR!-Bündnisses „ZukunfTAlter“, mit hoher gesellschaftlicher Wirksamkeit und Sichtbarkeit.
  • Mobile, familienfreundliche Arbeitsbedingungen (flexible Arbeitszeiten, Mischung aus Präsenzterminen in der Region und ortsflexibler Tätigkeit, Vereinbarkeit von Beruf und Familie).
  • Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung (z.B. zu Gero-Technologien, Medienbildung, Technikvermittlung, Projekt- und Netzwerkmanagement).
Bewerbung

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Motivationsschreiben, Lebenslauf, relevante Zeugnisse, ggf. Projekt-Referenzen) in einem PDF-Dokument bis zum 10.01.2026 per E‑Mail an peg.koedel@zuse-computer-museum.com .

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