Praktikum - Leadership Development (m/w/x)

ZEISS Group; Oberkochen; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Optik und Optoelektronik in Oberkochen sucht einen Praktikanten (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung. Du unterstützt das Team bei der Planung und Durchführung von Trainings sowie globalen HR-Projekten. Idealerweise hast du ein Studium im Bereich BWL oder Personalmanagement und sprichst fließend Deutsch und Englisch. Bewirb dich mit deinen vollständigen Unterlagen und werde Teil von #teamZEISS.

Qualifikationen

• Motivation, neue Themen eigenständig anzupacken.
• Verfügbarkeit von mindestens 4 Monaten für das Praktikum.
• Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Unterstützung bei Planung und Organisation von Workshops.
• Mitwirkung an globalen Projekten der Personalentwicklung.
• Erstellung von Präsentationen und Kommunikationsmaterialien.
• Durchführung von Recherchen zu Personalentwicklungsthemen.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Organisationsfähigkeiten

Interesse an Personalentwicklung

Erste Praxiserfahrungen im Bereich HR

Ausbildung

Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement

Jobbeschreibung

Overview

Bei uns hast Du die Möglichkeit, Studium und Praxis optimal miteinander zu verbinden und aktiv an spannenden Projekten mitzuarbeiten. So sammelst Du wertvolle Erfahrungen, baust Dein Netzwerk auf und entwickelst Dich sowohl fachlich als auch persönlich weiter.

Während Deines Praktikums bei uns im Team unterstützt Du vorzugsweise ab dem 01.03.2026 in strategischen und operativen Aufgaben. Dabei erhältst Du spannende Einblicke in aktuelle Themen & Projekte rund um die Themen Personal- und Organisationsentwicklung auf globaler Ebene.

Responsibilities

• Unterstützung bei der Planung, Organisation, Durchführung und Nachbereitung von Workshops, Trainings und Lernpfaden für Mitarbeitende, Expert/innen und Führungskräfte

• Unterstützung unseres Teams in vielfältigen, globalen Projekten und Personalentwicklungsmaßnahmen

• Aufbereitung von Präsentationen, Kommunikationsunterlagen, Videos und anderen zukunftsgerichteten Formaten für unsere unterschiedlichen Zielgruppen

• Übernahme spannender Recherche-Arbeiten für Konzepte oder neue, innovative Personalentwicklungsthemen und direkte Unterstützung bei Ausgestaltung & Rollout

Dein Profil

• Ausbildung: Ein Studium im Bereich BWL, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang

• Verfügbarkeit: Praktikumsdauer von mindestens 4 Monaten (idealerweise 6 Monate) um dir einen umfassenden Einblick in den Bereich zu gewähren und eine hohe Lernkurve sicherzustellen

• Know-how: Erste Praxiserfahrungen im Bereich HR bzw. Personalentwicklung wünschenswert

• Motivation: Du hast Interesse in den HR- Bereich mit dem Schwerpunkt Personalentwicklung zu schnuppern und hast den Mut, neue oder unbekannte Themen eigenständig anzupacken

• Arbeitsweise: Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten

• Sprachen: Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die tägliche Arbeit

Klingt spannend? Dann werde Teil von #teamZEISS und gestalte mit uns die Zukunft! Reiche uns hierfür bitte Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse etc.) ein.

Your ZEISS Recruiting Team:

Franziska Gansloser