Praktikum im Bereich Human Resources - Personalbetreuung im HR Business Partner Team

Robert Bosch Group; Stuttgart; Vor Ort; EUR 100.000 - 125.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen der Technologiebranche in Stuttgart sucht einen Praktikanten (m/w/d) im HR-Bereich. Du wirst das HR-Team unterstützen, in verschiedenen Bereichen Erfahrungen sammeln und aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen arbeiten. Ideal für Studierende mit einem Studium im Bereich Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und praktischen Erfahrungen in der Personalarbeit. Die Dauer beträgt 6 Monate und der Starttermin ist flexibel.

Qualifikationen

• Idealerweise erste praktische Erfahrungen in der Personalarbeit.
• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch.

Aufgaben

• Unterstütze verschiedene Bereiche des HR-Teams.
• Aktiv in HR-Prozesse wie Development und Transformation eingebunden.
• Support für Business Partner:innen bei Betriebsrat-Zusammenarbeit.

Kenntnisse

Kommunikativ

Zuverlässig

Strukturiert

Eigenverantwortlich

Teamfähigkeit

Ausbildung

Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial-, Geisteswissenschaften oder vergleichbar, mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht

Jobbeschreibung

Overview

Die ETAS GmbH ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft der Robert Bosch GmbH. Wir entwickeln Fahrzeug-Basissoftware, Middleware und Entwicklungswerkzeuge für softwaredefinierte Fahrzeuge. Unter der Marke ESCRYPT bieten wir ganzheitliche Cybersecurity-Lösungen im Automotive-Bereich.

Die ETAS GmbH freut sich auf deine Bewerbung!

Responsibilities

• Werde Teil unserer lokalen HR-Abteilung, unterstütze verschiedene Bereiche des Teams und gewinne so tiefe Einblicke in unterschiedliche Themenfelder der Personalarbeit. Du wirst aktiv in die Umsetzung von Maßnahmen in den Bereichen Personalbetreuung, On- und Offboarding sowie Rewarding eingebunden.
• Du arbeitest aktiv an der Umsetzung und Weiterentwicklung verschiedener HR-Prozesse wie z.B. Development und Transformation mit.
• Des Weiteren supportest du die Business Partner:innen bei der Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Nutze die erstklassigen Arbeitsbedingungen und die Möglichkeit, deine Ideen einzubringen, um gemeinsam mit uns die Personalarbeit zu optimieren.
• Nicht zuletzt bist du Teil eines dynamischen Teams in einem innovativen Unternehmen, lernst eine moderne Arbeitswelt kennen und kannst etwas bewegen.

Qualifications

• Studium im Bereich Wirtschafts-, Sozial-, Geisteswissenschaften oder vergleichbar, mit Schwerpunkt Personal oder Arbeitsrecht
• Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen in der Personalarbeit mit
• Du bist kooperativ, kommunikativ, zuverlässig, strukturiert und eigenverantwortlich
• Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gutes Englisch

Beginn: nach Absprache
Dauer: 6 Monate

Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung, deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.

Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.

Du hast fachliche Fragen zum Job?
Linda Eberhardt (Fachabteilung)
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In diesem Team sind wir per Du. Werde ein Teil davon!