Platform Manager (m/w/d)

neoLab Migge GmbH; Heidelberg; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein etabliertes Familienunternehmen im Laborfachhandel sucht einen Mitarbeiter für die Betreuung und strategische Weiterentwicklung von B2B-Plattformen. Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in eProcurement mit. Engagement, analytische Fähigkeiten sowie Kommunikationsstärke sind wichtig, um eng mit verschiedenen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Die Position bietet eine Vielzahl von Benefits, einschließlich flexibler Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen. Gute Englischkenntnisse sind von Vorteil.

Leistungen

Langfristige Perspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten

Strukturierte Einarbeitung

Flache Hierarchien

Flexible Arbeitszeitgestaltung

Vergünstigte Mitgliedschaft im Fitnessstudio

Job-Rad Mobilitätsangebot

Betriebliche Altersvorsorge

Bestens ausgestattete Küche

Möglichkeit eines warmen Mittagessens

Tolle Kollegen

Qualifikationen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder technischer Hintergrund.
• Erfahrung mit B2B-Plattformen und Online-Marktplätzen.
• Sicherer Umgang mit Datenformaten und hohe IT-Affinität.
• Strukturierte und analytische Arbeitsweise.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Aufgaben

• Betreuung und strategische Weiterentwicklung von Handelsplattformen.
• Einrichtung und Optimierung von Produktkatalogen.
• Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, IT und Marketing.
• Unterstützung bei Anbindung neuer Plattformkunden.
• Analyse der Plattformkennzahlen und Optimierung.
• Ansprechpartner für interne Teams und Partner.
• Begleitung von Projekten im digitalen Vertrieb.

Kenntnisse

B2B-Plattformen

eProcurement-Systeme

Excel

Datenformat (CSV, BMEcat, XML)

IT-Affinität

Kommunikationsstärke

Englischkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung oder Studium

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Du suchst ein Unternehmen, in dem du dich entfalten kannst und das sich stetig weiterentwickelt?

Als mittelständisches Familienunternehmen sind wir seit über 70 Jahren erfolgreich im Laborfachhandel mit führendem Markensortiment und eigenen Produktlinien vertreten. Bei neoLab profitierst Du von unseren kurzen Entscheidungswegen und kannst Dich und Deine Erfahrungen bestmöglich einbringen. Wir motivieren unsere Mitarbeiter*innen dazu selbstständig und in Eigeninitiative zu arbeiten, um uns somit als Team stetig zu verbessern. Eingefahrene Strukturen bringen keine Neuerungen, wir setzen auf Flexibilität. Deshalb ist es uns wichtig gemeinsam kreative Lösungen zu entwickeln, von denen alle profitieren!

Aufgaben

• Betreuung, Pflege und strategische Weiterentwicklung unserer öffentlichen Beschaffungs- und Handelsplattformen (z. B. Ariba, Mercateo/Unite, Amazon Business, etc.)
• Einrichtung, Pflege und Optimierung von Produktkatalogen auf kundenspezifischen Plattformen (z. B. eProcurement-Systeme, OCI-/Punchout-Lösungen, BMEcat, individuelle Katalogstrukturen)
• Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, IT und Marketing zur Sicherstellung konsistenter Datenqualität und Produktverfügbarkeit
• Unterstützung bei der technischen und inhaltlichen Anbindung neuer Plattformkunden in Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen
• Analyse von Plattformkennzahlen, Performance-Reports und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen
• Ansprechpartner für interne Teams und externe Partner in allen Fragen rund um Plattformprozesse, Katalogdaten und eCommerce-Schnittstellen
• Begleitung von Projekten im Bereich digitaler Vertriebskanäle sowie Weiterentwicklung unserer Online-Beschaffungsstrategie

Qualifikation

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, technischer Hintergrund oder Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder eCommerce
• Erfahrung im Umgang mit B2B-Plattformen, eProcurement-Systemen oder Online-Marktplätzen
• Sicherer Umgang mit Datenformaten (z. B. Excel, CSV, BMEcat, XML) und hohe IT-Affinität
• Verständnis für Produktdatenmanagement, Sortimentsstrukturen und digitale Vertriebskanäle
• Strukturierte, analytische und gewissenhafte Arbeitsweise mit Sinn für Qualität und Genauigkeit
• Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP wünschenswert) und Basiskenntnisse im Bereich Schnittstellenmanagement

Benefits

• Langfristige Perspektiven mit Entwicklungsmöglichkeiten
• Strukturierte und gründliche Einarbeitung und Begleitung im Rahmen unseres Onboarding-Prozesses
• Flache Hierarchien und dynamische Entscheidungswege in einem flexiblen Umfeld
• Flexible Arbeitszeitgestaltung und Möglichkeit des Homeoffice
• Vergünstigte Mitgliedschaft bei einem bekannten regionalen Fitnesspartner
• Nutzung unseres Mobilitätsangebotes „Job‑Rad“
• Betriebliche Altersvorsorge
• Bestens ausgestattete Küche mit verschiedenen Getränken und leckerem Kaffee
• Möglichkeit eines warmen Mittagessens im Haus
• Tolle Kollegen voller Ideen, auf Augenhöhe, per Du und ohne Dresscode

Du findest alle unsere Benefits auf unserer Karriereseite.

Wir freuen uns über Deine Bewerbung!

Weitere Fragen beantwortet Dir gerne unser Personalmanagerin Lisa Kuderer unter 06221 8442 98.