Pflegehelfer (m/w/d) ambulant mit Qualifikation Breckerfeld

Diakonie Mark-Ruhr gemeinnützige GmbH; Breckerfeld; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Eine gemeinnützige Pflegeeinrichtung in Breckerfeld sucht einen Pflegehelfer (m/w/d) in Teilzeit. Zu den Aufgaben gehören die Pflege, Hauswirtschaft und Betreuung in vertrauter Umgebung. Bewerber sollten Erfahrung in der Pflege und die Qualifikation LG I und II mitbringen. Das Brutto-Gehalt liegt zwischen 3060 und 3530 Euro pro Monat, ergänzt durch Vergünstigungen und eine betriebliche Altersvorsorge.

Leistungen

Zusätzliche kirchliche Rentenversicherung

36 Urlaubstage pro Jahr

Moderne digitale Pflegdokumentation

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Mitarbeiterevents

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Erfahrung im Bereich Pflege und Behandlungspflege wird erwartet.
• Qualifikation nach LG I und II ist erforderlich.

Aufgaben

• Durchführung von Pflege-, Hauswirtschafts- und Betreuungsprozessen.
• Medizinische Pflege nach LG1 und LG2.

Kenntnisse

Erfahrung im Bereich Pflege und Behandlungspflege

Qualifikation LG I und II

Jobbeschreibung

Pflegehelfer (m/w/d) ambulant mit Qualifikation - Breckerfeld

Der Kirchliche Pflegedienst Breckerfeld ist eine von 13 Stationen der Evangelischen Pflegedienste Mark‑Ruhr. Das Team begleitet jeden Einzelnen, in seiner gewohnten Umgebung, in jeder Lebensphase, zu jeder Zeit. Unser Team besteht aus Pflegefachkräften, Wundexperten, Praxisanleitern, QM‑Beauftragten, Pflegekräften, Auszubildenden sowie aus Alltags‑ und Betreuungshilfen. Es wird durch eine Verwaltungskraft und von zwei Leitungskräften komplettiert.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab sofort eine:n Pflegehelfer:in (m/w/d) mit Qualifikation LG1 und LG2 oder Altenpflegehelfer:in Teilzeit (30,0 Wochenstunden).

Ihr Profil

• Sie haben bereits Erfahrung im Bereich Pflege und Behandlungspflege
• Sie verfügen über die Qualifikation LG I und II

Ihre Tätigkeiten

• Pflege-, Hauswirtschafts- und Betreuungsprozesse
• Medizinische Pflege nach LG1 und LG2

Wir bieten Ihnen

Zukunftssicherung – einen Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF (EG 3a) – je nach Berufserfahrung erhalten Sie zwischen 3060 – 3530 € Brutto / Monat. Hinzu kommt pro Kind, für das ein Anspruch auf Kindergeld besteht, 147 € Brutto / Monat und eine Jahressonderzahlung i.H.v. 90% des Bruttomonatsgehaltes. Zuzüglich Schichtzulage und Pflegedienstzulage 162 € (auf Basis einer 39,0 Stundenwoche).

• Zukunft – zusätzliche kirchliche Rentenversicherung für Ihre Altersvorsorge
• Freizeit – 36 Urlaubstage im Jahr und eine 6‑Tage-Woche, in der Woche familienfreundliche Arbeitszeiten
• Fortschritt – moderne und digitale Pflegdokumentation am PC mit EDV‑basierten Kundenakten auf Grundlage von SIS sowie benötigte Diensthardware
• Gesundheit – durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement für Geist & Körper
• Job – hohe Handlungs‑, Entscheidungs‑ und Gestaltungsspielräume
• Angehörige – Wir kümmern uns auch um Ihre Angehörigen – KZP/LZP/Tagespflege/ambulant
• Vergünstigungen – mit unseren Corporate Benefits (Apple, Samsung, Jochen Schweizer, etc.)
• Mitarbeiterevents – z. B. Sommerfeste, Begrüßungstage, Weihnachtsfeiern etc. mit einem tollen, freundlichen und familienfreundlichen Team

Ansprechpartnerin

Für Rückfragen steht Ihnen unsere Pflegedienstleitung Frau Christiane Schmadel unter 02338‑912926 gerne zur Verfügung.

Bewerbung

Wir freuen uns auf Sie und Ihre Bewerbung! Bitte bewerben Sie sich bevorzugt online oder per WhatsApp unter 0171 / 104 0343.

Ihre Diakoniestation Kirchlicher Pflegedienst Breckerfeld Hansering 3a 58339 Breckerfeld