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Pflegefachkraft (m/w/d) für die Zeitarbeit in und um Essen

Evangelisches Johanneswerk e.V.

Bochum

Vor Ort

Vollzeit

Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Eine führende Pflegeeinrichtung sucht engagierte Pflegekräfte für Grund- und Behandlungspflege in Bochum. Profitieren Sie von attraktiven Arbeitsbedingungen, umfassenden Sozialleistungen und einem flexiblen Arbeitszeitmodell. Bei uns finden Sie einen Arbeitsplatz, der Wert auf persönliche und berufliche Entwicklung legt.

Leistungen

31 Tage Urlaub
Bezahlung für Überstunden
13. Gehalt
Attraktive Bonuszahlungen
Flexibler Vertragsbeginn

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege.
  • Einfühlsam und verantwortungsbewusst.
  • Flexibel und bereit zu Wochenend- und Feiertagsarbeit.

Aufgaben

  • Ausführung von Grund- und Behandlungspflege.
  • Pflegebezogene Dokumentations- und Verwaltungsaufgaben.
  • Einhaltung von Dienstplänen und Wünschen.

Kenntnisse

Einfühlungsvermögen
Verantwortungsbewusstsein
Flexibilität

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau
Jobbeschreibung
Was du bei uns machst:
  • Ausführung von Grund- und Behandlungspflege
  • Pflegebezogene Dokumentations-, Verwaltungs- und Organisationsaufgaben
  • Tätigkeiten nach Absprache in Früh- oder Spätdiensten
  • Nachtdienste sind nur auf eigenen Wunsch hin zu leisten
Wann du zu uns passt:
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann/-frau
  • Du bist einfühlsam
  • Du bist verantwortungsbewusst
  • auf Dich kann man sich verlassen
  • Du bringst ein gewisses Maß an Flexibilität mit
  • Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für Dich keine Fremdwörter
Worauf du dich freuen kannst
  • Stundenlohn: 22,50 € zzgl. Zuschläge + Jahressonderzahlung (13. Gehalt)

  • Monatlich verbindliches Entgelt: kein Lohnausfall in dienstfreien Zeiten

  • Urlaub: 31 Tage

  • Urlaub: plus 2 Tage ab 85 % Produktivität pro Beschäftigungsjahr

  • 100 % Zuschläge: ab dem 3. bzw. 4. freiwilligen Wochenendeinsatz im Monat

  • Attraktive Bonuszahlung: für besonders kurzfristige Einsätze

  • Dienstplanung: Einhaltung von Freiwünschen

  • Flexibler Vertragsbeginn: gerne zum nächstmöglichen Zeitpunkt

  • Dienstverträge nach Wunsch: Vollzeit - Teilzeit - Mini-Job

  • Viele weitere Vorteile: z.B. monatliche Überstundenauszahlung

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