Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (gn) Seniorenresidenz Klosterbauerschaft in Kirchlengern

Residenz-Gruppe Seniorenresidenzen; Nordrhein-Westfalen; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Pflegeeinrichtung in Nordrhein-Westfalen sucht eine engagierte Pflegefachkraft zur Pflege und Betreuung der Bewohner. Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket, einen unbefristeten Arbeitsvertrag, sowie zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft ist erforderlich. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Weiterbildungsmöglichkeiten

Mitarbeiter-Bonus-Programm

Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass

Qualifikationen

• Nachweisbare Erfahrung in der Pflege und Betreuung von Bewohnern.
• Führungserfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend notwendig.
• Hohe Einsatzbereitschaft und Fähigkeit zur Teamführung.

Aufgaben

• Pflege und Betreuung unserer Bewohner entsprechend ihrer Bedürfnisse.
• Organisation von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen.
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität.

Kenntnisse

Pflegedokumentation

Organisation

Umgang mit Bewohnern

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft

Weiterbildung als Wohnbereichsleitung

Jobbeschreibung

Überblick

Du bist auf der Suche nach einer sinnhaften und erfüllenden Tätigkeit? Etwas mehr als nur ein Job? Dann hilf uns, dass sich unsere Bewohner sicher und geborgen bis hin ins hohe Alter fühlen.

Die Residenz-Gruppe gehört zu einem der größten Pflegeheimbetreiber in Norddeutschland. Durch unser starkes regionales Netzwerk und die vertrauensvolle Zusammenarbeit zwischen den Einrichtungen profitieren wir gegenseitig von unserem Know-How.

Wir bieten unseren Bewohnerinnen und Bewohnern ein selbstbestimmtes, erfülltes Leben nach ihren individuellen Möglichkeiten und Bedürfnissen. Sicherheit und eine professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Den gleichen Qualitätsanspruch hat die Residenz-Gruppe auch als Arbeitgeber. Wir setzen besonders großen Wert auf unkomplizierte Wege und Kommunikationsformen zwischen allen Mitarbeitern, um eine effiziente Arbeitsweise zu sichern.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Pflege und Betreuung unserer Bewohner nach deren Gesundheitszustand sowie deren Bedürfnisse
• Organisation und Führung von Teambesprechungen und Mitarbeitergesprächen
• Kontaktpflege und Beratung von Bewohnern und Angehörigen
• Einhaltung und Umsetzung von Pflegekonzepten und Pflegestandards
• Dokumentation der Pflegeprozesse und Sicherung der Qualität
• Durchführung von ärztlichen Verordnungen und Therapien
• Anleitung von Pflegehilfskräften, Schülern und Praktikanten

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m / w / d)
• Abgeschlossene Weiterbildung als Wohnbereichsleitung und Führungserfahrung in der Pflege wünschenswert, Berufseinsteiger (m / w / d) sind ebenso herzlich willkommen
• Versiert in der Pflegedokumentation und -planung
• Hohe Einsatzbereitschaft und Organisationsvermögen
• Spaß am Umgang mit den Bewohnern

Wir bieten

• Attraktives Gehaltspaket mit einladender Willkommensprämie in Höhe von XXX€
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Umfangreiche Beratungs- und Unterstützungsangebote, z.B. zur Kinderbetreuung
• Spannende und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten (inkl. Kostenübernahme durch den Arbeitgeber)
• Umfangreiches Mitarbeiter-Bonus-Programm
• Regelmäßige Teamevents
• Mitarbeit in einem tollen Team
• Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie