Personalreferenten (m/w/d) mit Englischkenntnissen

Aschert & Bohrmann GmbH; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Personalvermittlung im Großraum Düsseldorf sucht einen Personalreferenten. In dieser Position betreuen Sie Mitarbeiter, optimieren HR-Prozesse und sind für das Personalcontrolling verantwortlich. Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im HR mit, sowie mehrjährige Berufserfahrung und verhandlungssichere Englischkenntnisse. Sie erwartet ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team.

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen erforderlich.
• Fundierte Kenntnisse im MS-Office, insbesondere Excel.
• Italienischkenntnisse sind von Vorteil.

Aufgaben

• Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter in personalrelevanten Fragestellungen.
• Übernahme aller administrativer Personalprozesse.
• Verantwortlich für das Personalcontrolling.

Kenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Kommunikation

Problemlösungsgeschick

Diskretion

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Studium im HR

Tools

MS-Office

Navision

Workday

Jobbeschreibung

Personalreferenten (m/w/d) mit Englischkenntnissen - Großraum Düsseldorf

im Rahmen der direkten Personalvermittlung

Im Kundenauftrag suchen wir im Rahmen unserer Dienstleistung derdirekten Personalvermittlung einen Personalreferenten (m/w/d) mitEnglischkenntnissen im Großraum Düsseldorf.

Ihre Aufgaben:

• Betreuung und Unterstützung der Mitarbeiter und Führungskräfte inallen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
• Übernahme aller administrativer Personalprozesse von derEinstellung bis zum Austritt (Vertragserstellung, Zeugnisse,Schriftverkehr etc.)
• Optimierung von Prozessen und Abläufen im HR-Bereich sowie imbetrieblichen Gesundheitsmanagement
• Verantwortlich für das Personalcontrolling inklusive Ermittlung vonPersonalkennzahlen, Beantwortung von Ad-hoc Anfragen, Mitwirkung an derErstellung des Personal-Budgets und Reporting an den Mutterkonzern
• Betreuung des Zeitwirtschaftssystems
• Erstellung von Statistiken und Meldungen für die zuständigenBehörden
• Mitarbeit in HR spezifischen Projekten
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mitZusatzqualifikation idealerweise im HR-Bereich oder abgeschlossenesStudium mit dem Schwerpunkt HR
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schriftwünschenswert, Italienischkenntnisse von Vorteil
• Fundierte Kenntnisse der MS-Office-Anwendungen, insbesondere inExcel, Kenntnisse in Navision sowie Workday von Vorteil
• Vertrauenswürdigkeit und Diskretion sowie Fingerspitzengefühl undProblemlösungsgeschick
• Gutes Kommunikations- und Informationsverhalten sowiezielorientierte und strukturierte Arbeitsweise

Haben Sie Interesse in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld tätig zuwerden?
Dann senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabeder Referenznummer 190771 und IhrenGehaltsvorstellungen vorzugsweise über unser Online-Formular bzw. perE-Mail an: [e-mail]

Dann nutzen Sie unser Online-Formular , oder rufen Sie uns an
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