Personalreferent / HR Generalist (m / w / d) in Vollzeit

WM Windmultiplikator GmbH; Emden; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein Unternehmen für Offshore-Windprojekte in Emden sucht einen Personalreferenten / HR Generalisten (m/w/d) in Vollzeit. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien sowie die enge Zusammenarbeit mit Führungskräften. Gesucht werden Bewerber mit einem betriebswirtschaftlichen Studium im Personalwesen sowie mehrjähriger Berufserfahrung im HR-Bereich. Flexible Arbeitszeiten, ein strukturierter Einarbeitungsprozess und 30 Tage Urlaub zählen zu den Vorteilen, die geboten werden.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Flexibles Arbeitszeitmodell

Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen

Fahrrad- und E-Bike-Leasing

Kostenloses Obst und Gemüse

Qualifikationen

• Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich interessant.
• Engagierte Persönlichkeit mit strukturierter Arbeitsweise.

Aufgaben

• Zusammenarbeit mit Führungskräften in HR-Fragen.
• Ansprechpartner für Mitarbeiter in arbeitsrechtlichen Fragen.
• Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien.
• Unterstützung bei On- und Offboardingprozessen.

Kenntnisse

Erfahrung im Arbeitsrecht

Erfahrung im Recruiting

MS-Office-Kenntnisse

Englischkenntnisse

Deutschkenntnisse

Ausbildung

Betriebswirtschaftliches Studium im Personalwesen

Jobbeschreibung

Um weiter zu wachsen und uns der Herausforderungen von morgen anzunehmen, suchen wir dich als

Personalreferent / HR Generalist (m / w / d) in Vollzeit

Wind Multiplikator – powered by Semco Maritime ist DER Full-Service-Anbieter für Offshore-Windprojekte. Wir bieten eine breite Palette von Dienstleistungen an, von kleinen Kampagnen bis hin zu kompletten O&M-Services. Unsere Kernkompetenzen sind das Management und die Wartung von Offshore-Windparks sowie der schlüsselfertige Austausch und die Reparatur von Großkomponenten mit unseren Jack‑Up Schiffen.

Möchtest Du teilhaben an den Aufgaben in den verschiedenen On‑ und Offshore‑Windparks und einem stetig wachsenden Gesamtmarkt und bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem zukunftsweisenden und innovativen Umfeld? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung.

Deine Aufgaben

• Enge partnerschaftliche Zusammenarbeit mit allen Führungskräften, z. B. bei strategischen HR‑Initiativen
• Ansprechpartner der Mitarbeiter und der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen
• Weiterentwicklung und Implementierung von HR‑Strategien für die deutschen Standorte
• Weiterentwicklung und Umsetzung von Recruiting‑Aktivitäten und Unterstützung des Bewerbungsmanagements
• Begleitung von On‑ und Offboardingprozessen
• Entwicklung und Umsetzung von HR‑Projekten, z. B. im Bereich der Personalentwicklung
• Erstellung und Auswertung von Statistiken und Reportings des HR‑Bereichs
• Koo‑operative Zusammenarbeit mit unserem Betriebsratsgremium
• Unterstützung bei administrativen Aufgaben

Das bringst Du mit

• Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum / zur Personalfachkaufmann / -frau)
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR‑Bereich; insbesondere Erfahrung im Arbeitsrecht‑ und Sozialrecht und im Recruiting
• Hands‑on‑Mentalität
• Mobilität und Flexibilität, z. B. Reisebereitschaft zu den unterschiedlichen Unternehmensstandorten
• Sehr gute bis gute MS‑Office‑Kenntnisse (insbesondere Microsoft 365 und alle dazugehörigen Office‑Anwendungen)
• Gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Engagierte Persönlichkeit mit einer zuverlässigen und strukturierten Arbeitsweise

Wir bieten

• Gut strukturierte Einarbeitung – Für Deinen Start haben wir einen detaillierten und strukturierten Plan. Dein persönlicher Buddy bereitet Dich optimal auf Deine neuen Aufgaben vor, damit Du von Anfang an sicher und selbstständig arbeiten kannst
• Mehr Erholung – 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für deine Work‑Life‑Balance
• Faire Bezahlung – Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen unseres Haustarifvertrages
• Bleib fit und gesund! – Profitiere von unserem aktiven BGM mit leckeren Rezepten für eine gesunde Ernährung, unserem Hansefit‑Angebot und regelmäßigen Gesundheitstipps
• Mobil sein & sparen – Nutze unser attraktives Fahrrad‑ und E‑Bike‑Leasing
• Genuss am Arbeitsplatz – Mit unseren leckeren Angeboten bist Du immer bestens versorgt, ob mit unserem bezuschussten Mittagessen in der Kantine oder unserem kostenfreien frischen Obst und Gemüse, Kaffee, Tee und Kaffeespezialitäten
• Ergonomisch & modern – Bei uns arbeitest Du an ergonomischen Arbeitsplätzen mit modernster IT‑Technik
• Kurze Wege, schnelle Entscheidungen – Flache Hierarchien und direkte Umsetzung von Ideen und Projekten
• Gemeinsam Erfolge feiern – Ob beim sommerlichen Familienfest oder der Weihnachtsfeier – wir schätzen und feiern unseren Teamgeist!

Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams!

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Wind Multiplikator GmbH

Am Freihafen 1

D-26725 Emden

Telefon: [phone]‑100

Internet: www.windmultiplikator.de