PC Techniker (m/w/d) IT Rollout

wu personal GmbH; Neckarsulm (Kernstadt); Vor Ort; EUR 30.000 - 45.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Service-Unternehmen sucht mehrere PC Techniker für Hardware-Rollouts an verschiedenen Standorten in Deutschland. Ideale Bewerber haben eine Ausbildung im IT-Bereich, Kenntnisse in Windows und Microsoft Office sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit. Wir bieten ein festes Monatsgehalt mit übertariflicher Bezahlung und zahlreiche Zusatzleistungen.

Leistungen

Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Qualifikationen

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder erste Berufserfahrung im Hardware-Bereich.
• Erfahrungen in der Durchführung von Hardware-Rollouts und Installationen.
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft.

Aufgaben

• Aufbau und Abbau von Hardware-Komponenten.
• Fehleranalyse sowie Herbeiführung von Erstlösungen durch Vorort Support.
• Pflege der Asset-Daten.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Kommunikationsfähigkeit

IT-Kenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich

Tools

Windows

Microsoft Office

Jobbeschreibung

Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.

Für unseren Kunden, eines der führenden IT-Service-Unternehmen Deutschlands, suchen wir an den StandortenBerlin, Düsseldorf, München, Neckarsulm, Stuttgart, Baunatal, Bonn, Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hamburg-Finkenwerder, Kerpen, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Ludwigshafen, Marklkofen, Münster, Nürnberg, Ottobrunn und Wolfsburgzum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrerePC Techniker / IT Techniker (m/w/d)als

PC Techniker (m/w/d) IT Rollout
bundesweit an mehreren Standorten

• Aufbau und Abbau von Hardware-Komponenten
• Einweisung der Anwender in die Systeme
• Fehleranalyse sowie Herbeiführung von Erstlösungen durch Vorort Support
• Weiterleitung von Störungen an nachgelagerte Einheiten
• Pflege der Asset-Daten
• Unterstützung von IT- Projekten
• Kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse und Strukturen
• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder erste Berufserfahrung im Hardware-Bereich
• Gerne auch IT Quereinsteiger mit guten IT-Kenntnissen!
• Erfahrungen in der Durchführung von Hardware-Rollouts und Installationen
• Sicherer Umgang mit Windowsund Microsoft Office
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft
• Tarifgebundener Vertrag (GVP)
• Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
• Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
• Vergütung nach Equal-Pay-Modell
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Langfristige Kundeneinsätze
• Hohe Übernahmequote beim Kunden

Als Experten für IT-Personal und kaufmännische Fachkräfte im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung sowie im Dienstvertrag, unterstützen wir namhafte nationale und internationale IT-Unternehmen.

Für unseren Kunden, eines der führenden IT-Service-Unternehmen Deutschlands, suchen wir an den StandortenBerlin, Düsseldorf, München, Neckarsulm, Stuttgart, Baunatal, Bonn, Bremen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hamburg-Finkenwerder, Kerpen, Köln, Leinfelden-Echterdingen, Ludwigshafen, Marklkofen, Münster, Nürnberg, Ottobrunn und Wolfsburgzum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrerePC Techniker / IT Techniker (m/w/d)als

PC Techniker (m/w/d) IT Rollout
bundesweit an mehreren Standorten

JOBPROFIL - ID 10349

AUFGABEN

• Aufbau und Abbau von Hardware-Komponenten
• Einweisung der Anwender in die Systeme
• Fehleranalyse sowie Herbeiführung von Erstlösungen durch Vorort Support
• Weiterleitung von Störungen an nachgelagerte Einheiten
• Pflege der Asset-Daten
• Unterstützung von IT- Projekten
• Kontinuierliche Optimierung der Betriebsprozesse und Strukturen

KENNTNISSE

• Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder erste Berufserfahrung im Hardware-Bereich
• Gerne auch IT Quereinsteiger mit guten IT-Kenntnissen!
• Erfahrungen in der Durchführung von Hardware-Rollouts und Installationen
• Sicherer Umgang mit Windowsund Microsoft Office
• Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft

LEISTUNGEN

• Tarifgebundener Vertrag (GVP)
• Festes Monatsgehalt inklusive übertarifliche Bezahlung
• Projektzulage ab dem ersten Einsatztag
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP
• Vergütung nach Equal-Pay-Modell
• Mitarbeiterempfehlungsprogramm
• Langfristige Kundeneinsätze
• Hohe Übernahmequote beim Kunden

Jetzt bewerbenAnsprechpartner:
Jutta Linti
HR
[phone]
jutta.linti@wuKontakt / Impressum | Datenschutz