Operator (m/w/d) Abfüllung

Arla Foods Deutschland GmbH; Upahl; Vor Ort; EUR 38.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Lebensmittelunternehmen in Mecklenburg-Vorpommern sucht einen Maschinenführer (m/w/d) für die Abfüllanlagen in Upahl. Als erster Ansprechpartner sind Sie für den Betrieb der Produktionsanlagen verantwortlich. Sie sollten eine technische Ausbildung haben und in der Lebensmittelbranche erfahren sein. Das Unternehmen bietet attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen sowie ein gutes Arbeitsumfeld.

Leistungen

Corporate-Benefit-Programm mit Rabatten

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Kostenloses Obst und Milchprodukte

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung als Maschinenführer in der Lebensmittelbranche.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und flexibler Arbeitszeitgestaltung.
• Selbständige, teamorientierte Arbeitsweise.

Aufgaben

• Bedienung der Abfüll- und Umverpackungsanlagen.
• Identifikation und Behebung von Problemen.
• Durchführung von Reinigungsabläufen.

Kenntnisse

Technische Kenntnisse

Teamarbeit

Eigeninitiative

SAP-Kenntnisse

MS Office-Kenntnisse

Ausbildung

Ausbildung in technischem Beruf

Jobbeschreibung

Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:

Für die Abfüllung unseres Werkes in Upahl suchen wir für die unterschiedlichen modernen Abfüllanlagen in der Becherabfüllung zum nächstmöglichen Termin Maschinenführer (m/w/d). Im Mehrschichtbetrieb bist du erster Ansprechpartner für den reibungslosen Betrieb der jeweiligen Produktionsanlage.

Deine Aufgaben

• eigenverantwortliche Bedienung der Abfüllung und Umverpackung
• Problemerkennung, Behebung und Analyse der Ursachen
• Zusammenhänge zwischen Prozessparametern und Produktmerkmalen herstellen
• Risikoanalysen und konstruktiv Verbesserungen vorschlagen
• eigenständige Durchführung von Reinigungsabläufen und Umsetzung der hohen Hygieneanforderungen der Anlage und im Umfeld
• Besondere Beachtung der Arbeitssicherheitskultur

Deine Qualifikation

• Ausbildung vorzugsweise in einem technischen Beruf und/ oder mehrjährige Erfahrung in der Lebensmittelbranche als Maschinenführer
• Bereitschaft zur Schichtarbeit bzw. zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
• Selbständige, teamorientierte Arbeitsweise
• Eigeninitiative und überdurchschnittliches Engagement
• SAP und MS Office Anwenderkenntnisse
• Work-Life-Balance: Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, zzgl. bis zu 12 weitere Ausgleichstage
• Attraktive Vergütung nach Qualifikation und Funktion, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
• Mitarbeitervergünstigungen: Zugang zum Corporate-Benefit-Programm mit attraktiven Rabatten, arbeitgeberfinanzierte betr. Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. zum Sicherheitsbeauftragten, Ersthelfer
• Kultur: Einzigartige, skandinavische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen innerhalb unserer genossenschaftlichen Struktur. Hohes Maß an Wertschätzung, insbesondere durch unsere Feedback-Kultur, beispielsweise mit 1:1-Gesprächen und unseren jährlichen Mitarbeiterumfragen. Ein berufliches Zuhause und langjährige Mitarbeiterbindung.
• Kulinarische Verpflegung in unserem hauseigenen, vom Arbeitgeber bezuschussten Betriebsrestaurant mit täglichen, frischen Gerichten. Kostenloses Obst und Milchprodukte.
• Ladestationen für E-Autos & E-Roller. Gute Verkehrsanbindung und ausreichende kostenfreie Mitarbeiterparkplätze

Bewirb Dich per Mail unter: [e-mail] Für weitere Informationen wende Dich bitte an Christian Zickert.

Gleichberechtigung: Bei Arla Foods erhält jeder Bewerber die gleiche Chance – unabhängig von Alter, Ethnie, Geschlecht oder jedem anderen Merkmal, welches keine fachliche Eignung darstellt. Ausschließlich zum Zweck einer besseren Lesbarkeit haben wir uns dazu entschlossen, alle Stellenanzeigen in der männlichen Anrede zu verfassen. Wir begrüßen ausdrücklich jede Bewerbung, ganz gleich ob ein Bewerber männlich, weiblich oder divers ist und garantieren, dass jegliches Merkmal, was keine fachliche Eignung darstellt vom Sichtungsprozess von Bewerbungen ausgeschlossen wird.