Online Marketing-Manager (m / w / d)

GEALAN; Oberkotzau; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Unternehmen in Oberkotzau sucht einen Online Marketing-Manager (m/w/d). In dieser Position verantworten Sie die Konzipierung und Umsetzung von Online-Marketingstrategien, erarbeiten Inhalte für Webseiten und soziale Medien und führen Analysen zur Erfolgskontrolle durch. Sie bringen mindestens fünf Jahre Erfahrung im Online-Marketing mit und haben sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Das Unternehmen bietet flexible Arbeitszeiten, interessante Aufgabengebiete und eine attraktive Vergütung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Altersvorsorge

Moderne Kantine

Corporate Benefits

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Online- oder Performance-Marketing.
• Nachgewiesene Kompetenz im Umgang mit Analysetools.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Konzipierung neuer Inhalte und Landing Pages für Kampagnen.
• Technische Optimierung der Webseite und Koordination der Agenturen.
• Erstellung und Aussteuerung von Paid Social Media Kampagnen.

Kenntnisse

Online Marketing-Kanäle

SEO

E-Mail-Marketing

Analytische Fähigkeiten

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Ausbildung

Tools

Analysetools

Jobbeschreibung

Online Marketing-Manager (m / w / d)

Die internationale Unternehmensgruppe GEALAN Fenster-Systeme beschäftigt weltweit ca. 1.600 Mitarbeiter. Mit modernsten Produktionsverfahren rund um die Kunststoffextrusion und eigenem Werkzeugbau werden hochwertige und innovative Produkte für den Fenster- und Türenbau hergestellt und in ganz Europa vertrieben. Zur Verstärkung unseres Teams Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit suchen wir baldmöglichst einen Online Marketing-Manager (m / w / d) zur Betreuung unserer Online-Kanäle in Deutschland und zur Beratung und Vernetzung mit den Marketing-Verantwortlichen in unseren Tochtergesellschaften.

Ihre Aufgaben

• Webseite : Konzipierung neuer Inhalte und Landing Pages für geplante Kampagnen, Koordinierung der Erstellung von Inhalten durch Grafik und Content Management
• SEO : technische Optimierung der Webseite, Koordination der beteiligten Agenturen, Keyword-Recherchen, Content-Empfehlungen, Zuarbeit Content Manager
• SEA : Koordination der beauftragten Agentur, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
• Organic Social Media : Bewertung der Performance, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Übersicht Account-Zugriffe
• Paid Social Media : Erstellung und Aussteuerung von Kampagnen, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
• E-Mail-Marketing : Erstellung von Kampagnen, Maßnahmen zur Steigerung der Abonnenten, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen
• Mediabuchungen Online-Kanäle : Planung und Buchung, Erstellung und Aktualisierung der Inhalte, Bewertung der Ergebnisse, Steuerung Optimierungsmaßnahmen, Budget-Überwachung und Empfehlungen
• Analyse & Reporting : Bereitstellung und Aktualisierung der Infrastruktur zur Analyse des gesamten Online-Auftritts, Erstellung von Berichten zur Erfolgskontrolle, Aufzeigen von Optimierungsmaßnahmen und Handlungsempfehlungen

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder vergleichbare Ausbildung
• Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Online- oder Performance-Marketing
• Sehr gute Kenntnis der oben genannten Online-Marketing-Kanäle
• Nachgewiesene Kompetenz im Umgang mit Analysetools und Interpretation von KPIs
• Hohes Maß an Eigeninitiative & Zuverlässigkeit, sehr gute Organisationsfähigkeit und Spaß am Umgang mit internationalen Akteuren
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Team- und Kommunikationsfähigkeit

Wir bieten

• Flexible Arbeitszeit (38,5 h / Woche) mit Zeitkontomodell & Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet mit umfassender Einarbeitung und praxisnahen Einblicken
• Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Altersfreizeitmodelle
• Moderne Kantine mit bezuschussten Speisen
• Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)
• Attraktive Vergütung
• Familiäre Atmosphäre und hochmodernes Arbeitsumfeld
• u.v.m.