Odoo Specialist Inhouse – Functional & Technical im E-Commerce (m/w/d) - Paket24 GmbH

Paket24 GmbH; Stuttgart; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein aufstrebendes E-Commerce Unternehmen in Deutschland sucht einen erfahrenen Mitarbeiter, der das interne Odoo-Team verstärkt. Ideale Kandidaten haben fundierte Odoo-Kenntnisse (insbesondere Version 16+) und einen Entwickler-Background in Python. Das Unternehmen bietet eine moderne Tech-Landschaft, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsperspektiven in einer wachsenden Unternehmensgruppe. Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (B2) und Englisch sind erforderlich.

Leistungen

Gestaltungsspielraum

Moderne Tech-Landschaft

Flexibles Arbeiten

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Qualifikationen

• Analysiere Anforderungen und übersetze sie in Konzepte.
• Spezifiziere und setze Customizations und Integrationen um.
• Identifiziere und realisiere Automatisierungspotenziale.
• Leite externe Entwicklungsdienstleister fachlich an.
• Führe Code Reviews durch und begleite Deployments.
• Plane, steuere und führe Projekte eigenständig.

Aufgaben

• Verstärkung des internen Odoo-Teams.
• Ansprechpartner für Odoo-Themen.
• Projektverantwortung und Stakeholder-Reporting.

Kenntnisse

Fundierte Erfahrung mit Odoo (ideal 16+)

Entwickler-Background: Python, ORM, Odoo-Modulentwicklung

Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister

Prozessanalyse und -optimierung

Verhandlungssicheres Deutsch (B2)

Verhandlungssicheres Englisch

Kommunikationsstärke

Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise

Tools

Odoo Apps Accounting

Sales

Purchase

Inventory

Helpdesk

Point-of-Sale

Barcode

CI/CD

Git-Workflows

Jobbeschreibung

Über uns

Über unsWir sind eine wachsende E-Commerce Unternehmensgruppe mit Sitz in Berlin. Wir entwickeln Möbelmarken, gestalten Produkte und betreiben internationale Onlineshops. Unser Schwerpunkt liegt auf Outdoor-Living, Kinderzimmermöbeln und Lifestyle-Segmenten.

Was Team MB ausmacht

Team MB verbindet Designkompetenz, Markenführung und digitale Handelssysteme zu einem integrierten Unternehmensmodell. Wir entwickeln Produkte selbst, steuern Marken operativ und expandieren über eigene Shops in europäischen Märkten.

AufgabenDu verstärkst unser internes Odoo-Team und arbeitest eng mit dem Odoo-Lead zusammen. Du verstehst, was die Fachbereiche brauchen, und weißt, wie man es technisch sauber umsetzt – ob selbst oder mit externen Partnern.

Das erwartet dichLösungsentwicklung

• Anforderungen analysieren und in tragfähige Konzepte übersetzen
• Customizations und Integrationen selbst spezifizieren und umsetzen (u.a. mithilfe externer Entwicklungsressourcen)
• Automatisierungspotenziale identifizieren und realisieren – auch mit KI-Unterstützung

Technische Steuerung & Qualitätssicherung

• Externe Entwicklungsdienstleister fachlich anleiten (deutsch und englisch)
• Code Reviews durchführen und Deployments begleiten
• Technische Abnahme von Entwicklungsergebnissen

Interne Beratung & Projektverantwortung

• Ansprechpartner für Odoo-Themen in Abstimmung mit dem Odoo-Lead
• Projekte eigenständig planen, steuern und zum Erfolg führen
• Stakeholder-Reporting und Dokumentation

Profil

• Fundierte Erfahrung mit Odoo (idealerweise Version 16+) – funktional und technisch
• Entwickler-Background : Python, ORM, Odoo-Modulentwicklung
• Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister
• Fähigkeit zur Prozessanalyse und -optimierung
• Verhandlungssicheres Deutsch (B2) und Englisch
• Kommunikationsstärke – du vermittelst sicher zwischen Technik und Fachbereichen
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise

Plus

• Kenntnisse in Odoo Apps Accounting, Sales, Purchase, Inventory, Helpdesk, Point-of-Sale, Barcode
• Kenntnisse in E-Commerce-Prozessen
• Erfahrung mit CI / CD, Git-Workflows und Code-Review-Prozessen
• Affinität zu Automatisierung und KI-Tools
• Zertifizierungen im Odoo-Umfeld
• Reisebereitschaft zu unseren Standorten (innerhalb Deutschland)

Wir bieten

• Gestaltungsspielraum in einer wachsenden Unternehmensgruppe
• Moderne Tech-Landschaft und Offenheit für neue Technologien
• Flexibles Arbeiten und flache Hierarchien
• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Entwicklungsperspektiven