New Part Introduction & Change Manager (m/w/d) für AIRBUS Aerostructures

SimpleXX GmbH; Finkenwerder; Hybrid; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen der Luft- und Raumfahrt sucht einen New Part Introduction & Change Manager in Finkenwerder. Sie werden verantwortlich sein für das Erreichen von Projektzielen sowie das Management des Projektteams. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat hat ein Ingenieurstudium, Erfahrung im Einkauf und Projektmanagement, und muss verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse mitbringen. Diese Position bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, Möglichkeiten für Home-Office und zahlreiche Zusatzleistungen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

Übertarifliche Vergütung

Weihnachts- und Urlaubsgeld

Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV

Exzellente medizinische Vorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt oder Wirtschaftsingenieurwesen.
• Berufserfahrung in Einkauf und Projektmanagement.
• Reisebereitschaft für internationale Einsätze.

Aufgaben

• Erreichen der Projektziele hinsichtlich Zeit, Umfang, Kosten und Qualität.
• Definieren und Fördern des Projektteams in allen Projektphasen.
• Management von Risiken und Chancen im Projektverlauf.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeiten

Analytische Fähigkeiten

Projektmanagement

Einkaufserfahrung

Verhandlungssichere Deutschkenntnisse

Verhandlungssichere Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen oder vergleichbarer Qualifikation

Jobbeschreibung

New Part Introduction & Change Manager (m/w/d) für AIRBUS Aerostructures

Berufsfeld: E Alle Bereiche (Ing.), E Maschinen

Arbeitsort: Finkenwerder

Vertragsart: Festanstellung

Startdatum: Frühestmöglich bzw. nach Absprache

Stellenbeschreibung

Starten Sie als New Part Introduction & Change Manager mit uns in eine gemeinsame und erfolgreiche Zukunft. Als jahrzehntelanger Spezialist und Personallieferant für die Luft- und Raumfahrt Branche sowie in Partnerschaft mit AIRBUS Aerostructures sucht die SimpleXX GmbH für den Standort Finkenwerder einen New Part Introduction & Change Manager zum nächsten möglichen Zeitpunkt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption.

Sie sind mitunter verantwortlich für die Erreichen der Projektziele (Zeit, Umfang, Kosten, Qualität) zur Zufriedenheit des Kunden und entsprechend internen und externen Regeln und Bestimmungen. Des Weiteren übernehmen Sie das Definieren, Einrichten und Fördern des Projektteams bzw. der Projektorganisation, einschließlich Mitarbeitern aus anderen Funktionen (Matrixorganisationen) in allen Projektphasen.

Aufgaben

• Erreichen der Projektziele (Zeit, Umfang, Kosten, Qualität) zur Zufriedenheit des Kunden und entsprechend internen und externen Regeln und Bestimmungen
• Definieren, Einrichten und Fördern des Projektteams bzw. der Projektorganisation, einschließlich Mitarbeitern aus anderen Funktionen (Matrixorganisationen) in allen Projektphasen
• Gewährleistung der effektiven Integration gewonnener Erfahrungen Gewährleistung von aktivem (internem oder externem) Management von Risiken und Chancen
• Gewährleistung effektiver Partner- und Lieferantenverwaltung
• Übernahme der Procurement - Teilprojekte für die Einführung neuer Konfigurationsbatches, Steps bzw. Neuentwicklung von Programmen
• Sicherstellung der Platzierung und Nachverfolgung der Neuteile bei unterschiedlichen Lieferanten

Anforderungen

• Ein abgeschlossenes Studium in Ingenieurwesen, Luft- und Raumfahrt, Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung in den Bereichen Einkauf, Luft- und Raumfahrt, Manufacturing Engineering, Configuration-Changemanagement, Projektleitung und Projektmanagement
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, Zusammenhänge und Funktionsweisen schnell zu erkennen und zu analysieren
• Eine qualitätsorientierte, selbstständige, ergebnisorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
• Reisebereitschaft für ca. einmal monatlich international für ca. 1-4 Tage
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten

• Generell ein unbefristeter Arbeitsvertrag
• Perspektive auf Übernahme durch Kundenbetrieb - Recruiting Strategie: temp 2 perm
• Equal Pay& Equal Treatment Modell beim Kunden (Konditionen richten sich nach AIRBUS Tarifeingruppierungen)
• ÜbertariflicheVergütung mit attraktiven Zuschlägen und Zulagen
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Zahlungvon Sonderprämien
• Generell eine 35-Stunden-Woche und einArbeitszeitkonto zur freien Verfügung
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mitunserem Kunden
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub
• Arbeitgeberzuschuss zum ÖPNV
• Zusätzliche Boni: ErfolgreicheMitarbeiterempfehlungen werden extra vergütet
• Mitarbeiter-Support:Ein hervorragender Mitarbeitersupport
• Sie erhalten professionelle Schutz- undArbeitskleidung gemäß Einsatzbedingungen und Einsatztätigkeit
• Sie erhalten eine exzellente medizinischeVorsorge durch unsere Kooperationen mit diversen Betriebsarztzentren
• Förderung durch Weiterbildungs- undQualifizierungsmöglichkeiten bei Bedarfssituationen während der Projektlaufzeit
• Betriebliche Altersvorsorge mitArbeitgeberzuschuss
• Arbeitgeberzuschuss für vermögenswirksameLeistungen optional
• Expat-Partner: wir begleiten unsere Mitarbeiter auch bei den besonders attraktiven und beliebten Auslandsentsendungen