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Mitarbeiter (m/w/d) Wareneingang

GLOBUS Fachmärkte GmbH & Co. KG

Laupheim

Vor Ort

EUR 30.000 - 40.000

Vollzeit

Vor 19 Tagen

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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Einzelhandel sucht Mitarbeiter für das Lager. Zu den zentralen Aufgaben gehört die Verwaltung von Waren und die Sicherstellung eines optimalen Warenflusses. Die Stelle bietet einen unbefristeten Arbeitsvertrag, umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Umfassende Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten
6 Wochen Urlaub pro Jahr
Attraktive Beteiligungsmodelle
Urlaubsgeld
Kostenfreie Parkplätze
Mitarbeiterrabatt
Firmenfeste

Qualifikationen

  • Erste Erfahrung im Lager, vorzugsweise im Wareneingang.
  • Besitz eines Führerscheins der Klasse L.

Aufgaben

  • Sicherstellung eines optimalen Warenflusses.
  • Annennung und Kontrolle der eingehenden Ware.
  • Verwaltung der Ware im Warenwirtschaftssystem.

Kenntnisse

Sorgfalt
Überblick behalten
Teamarbeit

Jobbeschreibung

Das sind Deine Aufgaben
  • Die Sicherstellung eines optimalen Warenflusses zählt zu Deinen zentralen Aufgaben.
  • Du bist für die Annahme und Kontrolle der eingehenden Ware zuständig.
  • Zusätzlich verwaltest Du die Ware in unserem Warenwirtschaftssystem und bist auch für die fachgerechte Lagerung der Ware verantwortlich.
  • Das Kommissionieren, Verpacken der Ware und die Warenausgabe an unsere Kunden zählen ebenfalls zu Deinen Aufgaben.
  • Alles in allem sorgst Du mit Deinem Team für Ordnung und Struktur im Lager.
Das bringst Du mit
  • Erste Erfahrung im Lager, vorzugsweise im Wareneingang, ist von Vorteil.
  • Da Du auch Flurfahrzeuge bedienst, ist der Besitz eines Führerscheins der Klasse L Voraussetzung.
  • Du erledigst Deine Aufgaben mit Sorgfalt und behältst zu jeder Zeit den Überblick.
  • Du packst gerne mit an und die Kundenzufriedenheit liegt Dir besonders am Herzen.
Das bieten wir Dir
  • Einen modernen Fuhrpark
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Umfassende Weiterbildungs- sowie Aufstiegsmöglichkeiten
  • 6 Wochen Urlaub pro Jahr
  • Attraktive Beteiligungsmodelle und betriebliche Altersvorsorge
  • Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Erfolgsprämie
    (nach 1-jähriger Betriebszugehörigkeit)
  • Ggf. Umzugsunterstützung bei Wohnortwechsel
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Pflegeberatung
  • Fahrradleasing
  • Mitarbeiterrabatt
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Firmenfeste

Arbeitszeit: Vollzeit, 37,5 Std./Woche
Einstellungsdatum: sofort/nach Vereinbarung
Ansprechpartner: Herr Volker Jäger

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