Mitarbeiter (m/w/d) für die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe im Zukunftsnetz Mobilität NRW

Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL); Nordrhein-Westfalen; Vor Ort; EUR 45.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine regionale Verkehrsgesellschaft in Nordrhein-Westfalen sucht einen Mitarbeitenden für die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe. Die Position beinhaltet Beratung von Kommunen, Projektarbeit zur nachhaltigen Mobilität und Wissensaustausch zwischen Koordinierungsstellen. Bewerber sollten ein fachliches Hochschulstudium vorweisen können und idealerweise Erfahrung im Mobilitätsmanagement haben. Flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten werden geboten.

Leistungen

Leistungsstarke Betriebsrente

Jobrad

Flexible Arbeitszeiten

30 Tage Jahresurlaub

Qualifikationen

• Studium in Verkehrswissenschaft, Geografie, Raumplanung oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung im Mobilitätsmanagement oder Veranstaltungmanagement ist vorteilhaft.
• Kenntnisse über kommunale Strukturen und politische Umfeld.
• Bereitschaft zu Dienstreisen und Führerschein Klasse B.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung von Kommunen im Mobilitätsmanagement.
• Konzeption und Begleitung von Projekten zur nachhaltigen Mobilität.
• Wissenstransfer zwischen Koordinierungsstellen.
• Organisation von Fachtagungen und Netzwerktreffen.

Kenntnisse

Kommunikative Fähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Netzwerk-Management

Öffentliches Sprechen

Ausbildung

Fachspezifisches Hochschulstudium

Tools

Microsoft Office

Adobe InDesign

Jobbeschreibung

Mitarbeiter (m/w/d) für die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe im Zukunftsnetz Mobilität NRW

Wir - der Nahverkehr Westfalen-Lippe (NWL) - gestalten, organisieren, vermarkten und finanzieren den SPNV in Westfalen-Lippe als Teil des Mobilitätsangebotes in NRW. Darüber hinaus entwickeln wir nachhaltige, vernetzte Mobilitätskonzepte und -lösungen im Umweltverbund und wirken darauf hin, diese mit unseren Partnern umzusetzen, um einen Beitrag zur Verkehrswende zu leisten. Am Hauptsitz in Unna sowie in den regionalen Geschäftsstellen in Münster, Bielefeld, Paderborn und Siegen arbeiten rund 150 Mitarbeitende gemeinsam an der Umsetzung sowie Weiterentwicklung dieser Ziele für die Bürgerinnen und Bürger der Region.

Mit dem Zukunftsnetz Mobilität NRW unterstützt das Ministerium für Umwelt, Naturschutz und Verkehr NRW die Kommunen dabei, neue Wege für lebenswerte Städte und für eine gesicherte, nachhaltige Mobilität im ländlichen Raum zu eröffnen. Das Zukunftsnetz Mobilität NRW besteht aus drei regionalen Koordinierungsstellen.

Die Koordinierungsstelle Westfalen-Lippe mit Standorten in Paderborn und Münster ist beim NWL angesiedelt. Neben der kontinuierlichen Beratung werden Kommunen mit konkreten, lokalen und/oder kommunenübergreifenden Maßnahmen im Mobilitätsmanagement unterstützt.

Für diese Koordinierungsstelle suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis Juni 2027 im Rahmen einer Elternzeitvertretung einen engagierten Mitarbeitenden (m/w/d) für den Raum OstwestfalenLippe. Dies erfordert eine hohe Präsenz am Standort Paderborn, da aktuell alle Mitarbeitenden dieses Sachgebietes dort arbeiten.

Aufgaben

• Beratung und Unterstützung von Kommunen zur Förderung eines kommunalen Mobilitätsmanagements
• Konzeption und Begleitung von Projekten zur nachhaltigen Mobilität in den Mitgliedskommunen
• Beratung der Kommunen zu nachhaltigen Mobilitätsangeboten
• Wissenstransfer von Forschungsaktivitäten, Best‑Practice‑Beispielen und Landesvorhaben
• Sicherstellung des Wissenstransfers zwischen den drei Koordinierungsstellen in NRW
• Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (z. B. Fachtagungen und Netzwerktreffen)

Profil

• Fachspezifisches Hochschulstudium (Verkehrswissenschaft, Geografie, Raumplanung, Stadtplanung, Politikwissenschaft, Verwaltungswissenschaft o. ä.) oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrungen im Bereich Mobilitätsmanagement und vernetzter Mobilität, Verwaltung und Veranstaltungsmanagement sind von Vorteil
• Kenntnisse über Aufbau und Abläufe von kommunalen Verwaltungen sowie deren politische Strukturen und Förderkulissen sowie Erfahrungswissen im Umgang mit dem politischen Umfeld sind von Vorteil
• Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
• Hohe Fähigkeit und Bereitschaft zu strukturiertem, sorgfältigem und selbstständigem Arbeiten
• Fähigkeit zur konstruktiven Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Abteilungen/ Stabsstellen und Partnern
• Sichere EDV‑Anwendungskenntnisse der Microsoft‑Produkte, insbesondere Adobe InDesign ist von Vorteil
• Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen in Westfalen‑Lippe, Führerschein Klasse B von Vorteil

Wir bieten

• Einen Top-Job für die Umsetzung der Mobilitätswende
• Eine aufgaben- und verantwortungsadäquate Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD (VKA)
• Eine leistungsstarke Betriebsrente
• Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• Jobrad im Rahmen einer Entgeltumwandlung
• Einen sicheren Arbeitsplatz mit einem arbeitnehmerfreundlichen Tarifvertrag nach TVöD (VKA)
• Ortsunabhängiges, mobiles Arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Ein Gleitzeitkonto zur Erfassung und dem Abbau von Überstunden
• Attraktive Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• 30 Tage Jahresurlaub plus Heiligabend und Silvester frei

Important note

Please be advised that a valid work permit for Germany is required for non‑EU citizens. Unfortunately, applications without a valid work permit and sufficient German language skills may not be considered.