Mitarbeiter/in (m/w/d) im Kommunalen Ordnungsdienst (KOD) im Fachbereich Recht und Ordnung

Stadt Bottrop; Bottrop; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine moderne Stadtverwaltung in Nordrhein-Westfalen sucht eine/n Mitarbeiter/in im Kommunalen Ordnungsdienst. Sie sind verantwortlich für Kontrollgänge und Bürgerinteraktion. Die ideale Kandidatin oder der ideale Kandidat bringt Fähigkeiten in der Kommunikation und Teamarbeit mit, sowie eine Ausbildung im Verwaltungsdienst oder eine Fachkraftausbildung in Schutz und Sicherheit. Genießen Sie einen sicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter Bezahlung und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Betriebliche Gesundheitsangebote

Vermögenswirksame Leistungen

Gleitzeitmodell

Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ermäßigtes Deutschlandticket

Qualifikationen

• Erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges I oder gleichwertige Ausbildung.
• Mindestens dreijährige Berufserfahrung im Bereich Schutz und Sicherheit.

Aufgaben

• Durchführung von Kontrollgängen zur Sicherstellung der Ordnung.
• Überwachung der Anleinpflicht von Hunden.
• Bearbeitung von Bürgerbeschwerden.

Kenntnisse

Kontaktfähigkeit

Teamfähigkeit

Durchsetzungsvermögen

Kommunikationsfähigkeit

Eigenverantwortung

Ausbildung

Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit

Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst

Jobbeschreibung

Mitarbeiter/in (m/w/d) im Kommunalen Ordnungsdienst (KOD) im Fachbereich Recht und Ordnung

Die Stadt Bottrop ist eine innovative Großstadt im nördlichen Ruhrgebiet am Rande des Münsterlandes mit hoher Lebensqualität und zahlreichen Freizeit- und Kulturangeboten. Die Stadtverwaltung Bottrop ist ein modernes Dienstleistungsunternehmen, bei dem die Menschen im Mittelpunkt des Handelns stehen. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genießen dabei einen besonders hohen Stellenwert.

Rund 2.000 Beschäftigte in mehr als 50 verschiedenen Berufen tragen täglich dazu bei, die Aufgaben des größten Arbeitgebers in Bottrop gewissenhaft und im Sinne der Bürgerinnen und Bürger zu erfüllen. Dieses Team sucht Verstärkung:

Bei der Stadt Bottrop ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Vollzeitstelle unbefristet zu besetzen:

Aufgabengebiet

• Kontrollgänge- und –fahrten im gesamten Stadtgebiet, um störendes Verhalten (z.B. Verstöße gegen das Ortsrecht) zu unterbinden und das Sicherheitsempfinden der Bevölkerung zu stärken
• Überwachung der Anleinpflicht für Hunde, insbesondere in städtischen Grünanlagen und Parks sowie in Fußgängerbereichen
• Information von Bürger*innen, Annahme und Bearbeitung von Beschwerden und Meldungen, insbesondere auch zu Ruhestörungen
• Maßnahmen zur Gefahrenabwehr und zur Beendigung von Ordnungswidrigkeiten unter Ausübung eigenen Ermessens (z.B. Einleiten von Bußgeldverfahren, Erheben von Verwarngeldern sowie die Durchführung von Abschleppmaßnahmen)
• Unterstützung anderer Ämter bei Maßnahmen im Verwaltungszwang, Ermittlungstätigkeiten
• Verfassen von Stellungnahmen und Berichten zu durchgeführten Kontrollen und ggf. Maßnahmen sowie Aussagen vor Gericht als Zeugin bzw. Zeuge

Ihr fachliches und persönliches Profil

• die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt oder Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten der Fachrichtung Kommunale Verwaltung oder der erfolgreiche Abschluss des Verwaltungslehrganges I (Verwaltungswirt/in) oder
• eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Schutz und Sicherheit sowie mindestens dreijährige Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich einer Fachkraft für Schutz und Sicherheit
• Fahrerlaubnis der Klasse B
• Bereitschaft zur selbständigen und eigenverantwortlichen Aufgabenwahrnehmung
• Kontaktfähigkeit und Einfühlungsvermögen im Umgang mit Personen innerhalb und außerhalb der Verwaltung
• sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Einsatzbereitschaft und hohe Eigenmotivation
• Team- und Kooperationsfähigkeit
• ausgeprägte Kommunikations- und Konfliktfähigkeit

Berufserfahrung im Bereich der Ordnungsverwaltung ist wünschenswert.

Viele gute Gründe sprechen für eine Beschäftigung bei der Stadt Bottrop

• ein krisensicherer Arbeitsplatz mit sinnstiftenden Tätigkeiten
• eine leistungsgerechte und sichere Bezahlung
• eistungsorientierte Bezahlung nach dem TVöD sowie eine betriebliche Zusatzversorgung (für Tarifbeschäftigte)
• einen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
• eine sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch ein attraktives Gleitzeitmodell mit Arbeitszeitkonten, Voll- und Teilzeitbeschäftigung
• umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
• attraktive Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements wie z.B. Sport- und Gesundheitskurse, Projekte, Gesundheitstage
• ein vergünstigtes Deutschlandticket für den ÖPNV
• attraktive Fördermöglichkeiten für (Elektro-)Fahrräder
• attraktive Mitarbeiterangebote über corporate benefits
• und vieles mehr

Sie möchten gern in Teilzeit arbeiten? Verschiedene Arbeitszeitmodelle sind möglich, gerne besprechen wir individuelle Wünsche.

Die Stadt Bottrop ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die Stadt Bottrop Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexueller Identität gerne entgegen.

Zudem verfolgen wir das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans für die Stadtverwaltung Bottrop. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Bei Fragen zum Aufgabeninhalt wenden Sie sich bitte im Fachbereich Recht und Ordnung an Herrn Althammer, Tel. [phone]. Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen im Fachbereich Personal und Organisation (10/1) Frau Föttinger, Tel. [phone], gerne zur Verfügung.

Wenn Sie an der ausgeschriebenen Stelle interessiert sind und das Anforderungsprofil erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis einschließlich 07.10.2025

in elektronischer Form über unser Onlineformular

oder an die
Stadtverwaltung Bottrop
Fachbereich Personal und Organisation (10/1)
Postfach 10 15 54
46215 Bottrop.