Mitarbeiter*in (m/w/d) für unsere barrierefreie Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Marburg; Vor Ort; EUR 40.000 - 50.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bildungseinrichtung in Marburg sucht eine/n Medienwissenschaftler/in für die Gestaltung und Koordination der Kommunikation. Zu den Aufgaben gehören die Planung von Inhalten für Presse und Social Media sowie die Organisation von Veranstaltungen. Die Stelle bietet flexible Arbeitszeiten und eine faire Vergütung nach öffentlichem Dienst. Bewerber sollten ein Studium oder eine Ausbildung in Medienwissenschaften oder einem verwandten Bereich vorweisen können.

Leistungen

30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr

Faire Bezahlung nach Tarifvertrag

Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld / Leistungsentgelt)

Flexible Arbeitszeiten

Mobiles Arbeiten möglich

Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen

Qualifikationen

• Erfahrung im Schreiben von stilvollen und aussagekräftigen Texten.
• Fundierte Kenntnisse der Printproduktion und SEO.
• Bereitschaft zu Dienstreisen.

Aufgaben

• Gestaltung der Kommunikation für die blista in verschiedenen Formaten.
• Planung und Erstellung von Inhalten für Kommunikationskanäle.
• Koordination von Veranstaltungen und Messen.

Kenntnisse

Textproduktion

Projektmanagement

Kenntnisse in Public Relations

Social Media Erfahrung

Kenntnisse in Barrierefreiheit

Ausbildung

Ausbildung oder Studium in Medienwissenschaften

Vergleichbare Qualifikation

Jobbeschreibung

Stellendetails

• Beginn ab 01.04.2026
• Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit (Vormittag, Nachmittag)
• Befristung: unbefristet
• Berufsbezeichnung: Medienwissenschaftler/in

Stellenbeschreibung

Die Deutsche Blindenstudienanstalt e.V. (blista) ist ein offenes und inklusionsorientiertes Bildungs- und Kompetenzzentrum in der Universitätsstadt Marburg: Mit einem Gymnasium für blinde, sehbehinderte und sehende Schüler*innen, Ausbildungen und Umschulungen in IT- und kaufmännischen Berufen, einem Internat, einem vielfältigen Montessori-Angebot (Kita, Grundschule, integrierte Gesamtschule bis Klasse 10) für überwiegend sehende Kinder, Rehabilitations- und vielen weiteren Bildungsangeboten für Groß und Klein.

Es handelt sich um eine befristete Stelle als Elternzeitvertretung im Stundenumfang von 80‑100 %.

Anforderungen

• Ausbildung oder Studium in den Bereichen Marketing, Unternehmenskommunikation, Kommunikationsmanagement, Medienwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation,
• einschlägige Berufserfahrung,
• Fachkenntnisse im aussagekräftigen, stilsicheren Texten, im Projekt- und Kampagnenmanagement sowie Kenntnisse der strategischen Mittel des Journalismus und der Public Relations,
• hohe Affinität zu barrierefreien Medien und modernen Kommunikationsformaten sowie ein gutes Gespür für bestehende und neue Trends,
• fundierte Kenntnisse der Printproduktion, Social‑Media‑Erfahrung, Erfahrung im suchmaschinenoptimierten Texten und der Erstellung / Produktion aussagekräftiger Fotos und Videos sowie ihrer Bearbeitung und
• Bereitschaft für entsprechende Dienstreisen und flexibles Handhaben der Arbeitszeit.

Aufgaben

• Sie arbeiten mit einem Kollegen direkt auf den Vorstand zu,
• Gestaltung und Koordination der Kommunikation der blista – barrierefrei in Text, Ton und Bild,
• Planung und Erstellung von Inhalten und Themen für alle Kommunikationskanäle (Presse, Internet, Social Media, Newsletter, Hörmedien, Zeitschriften, Mailings u.a.m.) vor dem Hintergrund der Vernetzung innerhalb der Blinden‑ und Sehbehinderten‑Selbsthilfe und der blista–Zielgruppen,
• Planung und/oder Koordination von Veranstaltungen und Messen auf dem blistaCampus inkl. Besucher*innen-Betreuung,
• Beteiligung an blista‑Kampagnen, Veranstaltungen und Messen mit der Selbsthilfe sowie die Durchführung eigener Werbekampagnen, etwa für neue blista-Angebote oder Informationstage,
• Beratung der verschiedenen blista-Ressorts und Abteilungen in Fragen der Öffentlichkeitsarbeit, Umsetzung / Aktualisierung der Materialien (Konzeption, Redaktion und Produktionsverantwortung für Artikel, Anzeigen, Handouts, Broschüren, Faltblätter, Videos, Werbemittel etc.),
• Ansprechpartner*in für ein einheitliches und barrierefreies Erscheinungsbild ("Marke"), Erstellung entsprechender Vorlagen (Leitfaden, Briefpapier, Formulare, Jahresberichte des Vorstands etc.) und Organisation interner Fortbildungen für neue Kolleg*innen,
• Mitarbeit an der neuen blista-Homepage sowie deren Weiterentwicklung

Vorteile für Mitarbeitende

• 30 Tage bezahlter Urlaub pro Jahr
  Zusätzlich am 24.12. und am 31.12. bezahlt frei, wenn diese Tage auf einen Arbeitstag fallen.
• Faire Bezahlung nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes
• Sonderzahlungen (Weihnachtsgeld / Leistungsentgelt)
• Eigene Mensa & Kiosk
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Flexible Arbeitszeiten
• Mobiles Arbeiten möglich
• Angenehmes Betriebsklima
• Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen
• Entgeltumwandlung
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge
• Job‑Ticket innerhalb des RMV‑Tarifgebiets (mit Zuzahlung)
  Inkl. Mitnahmemöglichkeit für Begleitperson und Kinder nach 19 Uhr und ganztags an Samstagen, Sonn- und Feiertagen.
• Parkmöglichkeiten (mit Zuzahlung)
• Gute Lage und gute Anbindung an den ÖPNV
  15 Minuten zu Fuß zum Marburger Hauptbahnhof und 5 Minuten zu Fuß zu den nächsten Bushaltestellen.
• Abwechslungsreiche und breitgefächerte Aufgabengebiete

Unternehmensdarstellung

Gründung 1916

Betriebsgröße 400

Die blista ist ein offenes und inklusionsorientiertes Bildungs- und Rehazentrum in der Universitätsstadt Marburg: Mit einem Gymnasium für blinde, sehbehinderte und sehende Schüler:innen, einem Internat, einem vielfältigen Montessori-Angebot (Kita, Schule bis Klasse 10) für überwiegend sehende Schüler:innen und vielen weiteren Bildungsangeboten für Groß und Klein.