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Eine Augenklinik in Brühl sucht eine Medizinische Fachangestellte (m/w/d) in Teilzeit. Zu Ihren Aufgaben gehören der Empfang und die Betreuung der Patienten, die Unterstützung der Ärztin bei Behandlungen sowie die Organisation der Praxisabläufe. Wir bieten Ihnen vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten, eine attraktive Vergütung und moderne Arbeitsplätze in einem respektvollen Team. Bewerben Sie sich direkt online oder lernen Sie uns bei einem Speeddate kennen.
Dardenne Augenkliniken - Unser Unternehmen ist seit 30 Jahren für inzwischen mehr als 200 Mitarbeitende ein sicherer Arbeitgeber. An 14 Standorten behandeln wir mehr als 100.000 Menschen im Jahr und führen über 15.000 Operationen am Auge durch. Wir versorgen Betroffene sowohl ambulant als auch stationär auf dem gesamten Spektrum der Augenheilkunde. Damit zählen wir in diesem Fachbereich zu den größten Kliniken des Landes.
Ist das was für Sie?
Dann bewerb Dich direkt online über unser Bewerbungsportal oder wir lernen uns zuerst bei einem 15-minütigen Speeddate kennen, ohne aufwändige Bewerbungsmappe. Nach diesem unverbindlichen Gespräch kannst Du beurteilen, ob wir der richtige Arbeitgeber für Dich sind.
Wir freuen uns auf Dich!
Frau Verena Taxacher
MVZ der Klinik Dardenne GmbH
Markt 23
50321 Brühl
02232 941423
bruehl@dardenne.de
Personenbezogene Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten. Gemeint ist stets männlich/weiblich/divers oder inter.
Dardenne Leben
Wir entwickeln uns gemeinsam als Team weiter und brennen für unsere Aufgaben.
Grundlage all unseres Handelns ist das Wohl unserer Patientinnen, die sich uns anvertrauen. Eine Wohlfühl-Atmosphäre und angenehme Abläufe für die Menschen schaffen zuvorderst zufriedene Mitarbeitende. Bei uns sind alle Mitarbeitenden unabhängig von ihrem Berufsfeld und der Hierarchie gleichermaßen wertvoll – Teamarbeit ist unsere Maxime. Wir leben eine offene Fehlerkultur und wachsen dadurch. Augenmedizin auf höchstem Niveau ist unser Anspruch und unser gemeinsamer Antrieb.
Arbeitszeitmodelle erstellen wir gemeinsam mit unseren Mitarbeitenden, so dass es zu ihrer Lebenssituation und zur Teamarbeit gleichermaßen passt.
Wir arbeiten in der Regel montags bis freitags. Bei der Dienstplanung achten wir auf die familiäre Situation unserer Mitarbeitenden und gestalten die Dienstpläne gemeinsam.
Wir sind Mitglied im Unternehmensnetzwerk „Erfolgsfaktor Familie“ und bekräftigen damit unser Engagement für eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Die familienbewusste Unternehmensführung ist Teil unserer Unternehmenskultur. Wir beachten dies von Anfang an: Wenn wir gemeinsam mit unserem neuen Teammitglied den Vertrag vereinbaren. Wer Familie hat, erhält im Rahmen betrieblicher Möglichkeiten Angebote, die berufliche und familiäre Pflichten leichter vereinbaren lassen. Dazu gehört beispielsweise die Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder der Wiedereinstieg.