Masterand / Masterstudent (m/w/d) im Bereich Young LIONS mit attraktivem Festgehalt

Generali Deutschland AG; München; Vor Ort; EUR 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Versicherungsunternehmen sucht einen Masteranden (m/w/d) im Personalbereich in München. Diese Position bietet Einblick in die Ausbildungsbetreuung und Unterstützung bei Recruiting-Prozessen. Du wirst aktiv im Team arbeiten, Konzepte erstellen und eng mit diversen Fachabteilungen zusammenarbeiten. Wir bieten ein festes Gehalt von 2.065 Euro brutto und flexible Arbeitszeiten, um Studium und Praxis zu kombinieren.

Leistungen

Attraktive Homeoffice-Möglichkeiten

Flexible Arbeitszeiten

Mitarbeiterrabatte

Qualifikationen

• Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich.
• Erste Praxiserfahrung im Personalbereich ideal.
• Begeisterung für personalwirtschaftliche Themen.

Aufgaben

• Unterstützung bei der Ausbildungsbetreuung.
• Mitwirkung an Konzepten und Präsentationen.
• Betreuung von Young LIONS am Standort München.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamarbeit

Praxiserfahrung im Personalbereich

Social Media Kenntnisse

Ausbildung

Bachelorabschluss in Betriebswirtschaftslehre oder (Wirtschafts-)Psychologie

Jobbeschreibung

Überblick

Die Generali ist eine der führenden Erstversicherungsgruppen im deutschen Markt. Als Teil der internationalen Generali Group ist die Generali in Deutschland mit den Marken Generali, CosmosDirekt und Dialog in den Segmenten Leben, Kranken und Schaden/Unfall tätig. Die Produkte der Generali Deutschland Versicherungen sind exklusiv bei der Deutschen Vermögensberatung Unternehmensgruppe erhältlich.

Das ist der Job

Unser Team Young LIONS ist für die erfolgreiche Gestaltung unseres Ausbildungsprogramms in der Generali in Deutschland verantwortlich. Dein Schwerpunkt wird in der Ausbildungsbetreuung im Personalbereich und Recruiting unserer Young LIONS liegen.

Unser LIONs-Netzwerk freut sich darauf, Dich als Masterand (m/w/d) im Team während der 2 Jahre zu begleiten und zu unterstützen.

• Du unterstützt bei der Erstellung von Konzepten und Präsentationen, übernimmst Verantwortung und wirkst bei aktuell laufenden Projektarbeiten mit.
• Du beteiligst dich in verschiedenen Netzwerken und Communities.
• Du erhältst außerdem Einblicke in die Abläufe unseres Young LIONs-Ausbildungsprogrammes und unterstützt außerdem die Recruiting-Prozesse für unsere Nachwuchskräfte.
• Du begleitest die Ausbildungsbetreuerin am Standort München bei der Betreuung und Qualifizierung unserer Young LIONS (und bringst dich aktiv in unsere Ausbildungsarbeit ein).
• Du arbeitest eng mit Fachabteilungen, Berufs- und Hochschulen sowie externen Partnern zusammen.

Das wünschen wir uns

• Du hast Deinen Bachelorabschluss (beinahe) erfolgreich in der Tasche und strebst Deinen Masterabschluss in Betriebswirtschaftslehre, (Wirtschafts-)Psychologie o.ä. mit Schwerpunkt Personal an (ein Masterstudienplatz zum Startzeitpunkt ist Voraussetzung).
• Du hast idealerweise bereits erste Praxiserfahrung im Personalbereich und Recruiting gesammelt.
• Du begeisterst Dich für personalwirtschaftliche Themen und hast einen verbindlichen und klaren Kommunikationsstil.
• Du bist digital unterwegs, kennst die gängigen Social-Media-Kanäle und möchtest Dein Wissen einsetzen, um die wirklich entscheidenden Themen mit uns voranzubringen.
• Du kannst selbstständig arbeiten und als Teamplayer unterstützen, hast eine fixe Auffassungsgabe, Spaß am Erfolg und stellst Dich schnell auf neue Situationen und Menschen ein.

Du kannst viel von uns erwarten

• Durch die flexible Zeit für Dein Studium (Arbeitszeit 19 Wochenstunden) und attraktive Homeoffice-Möglichkeiten unterstützen wir Dich darin, Studium und Praxis optimal zu kombinieren.
• Mit einem festentariflichen Masteranden-Gehalt in Höhe von rund 2.065 Euro brutto/mtl. finanzierst Du bequem Dein Studium.
• Du giltst ab der ersten Sekunde als vollwertiges Teammitglied. TEAMFÄHIGKEIT wird bei uns großgeschrieben.

Benefits

Work-Life-Management

Die Arbeitswelt wird immer komplexer und die Anforderungen an unsere Kolleginnen und Kollegen steigen. Somit gewinnt das Work-Life-Management zunehmend an Bedeutung. Wir unterstützen mit modernen Arbeitsmodellen dabei, das Berufs- und Privatleben miteinander zu vereinbaren.

Entwicklung

Mit vielfältigen Angeboten unterstützen wir die Aus- und Weiterbildung unserer Mitarbeitenden, als App auch mobil. Unsere Talentprogramme fördern die berufliche Weiterentwicklung unserer Kolleginnen und Kollegen und bieten für jede Zielgruppe maßgeschneiderte Möglichkeiten.

Gesundheit und Fitness

Die Gesundheit unserer Kolleginnen und Kollegen liegt uns am Herzen – we care. Daher unterstützen wir diese mit vielen verschiedenen Vorsorge-, Sport-, Versicherungs- und Therapieangeboten.

Community

We are Generali. In diesem Sinne fördern wir die Möglichkeit zum Netzwerken mit Kolleginnen und Kollegen auch über direkte Arbeitsbereiche hinaus.

Gehalt

Ziel unserer Personalstrategie ist es, eine leistungsgerechte und faire Vergütung sicherzustellen. Erfolgsabhängige Bonuszahlung, betriebliche Altersvorsorge und diverse Vergünstigungen stellen attraktive Zusatzleistungen dar.

Rabatte

Egal ob mit Mitarbeiterkonditionen für Versicherungs- und Finanzprodukte oder Corporate Benefits – unsere Kolleginnen und Kollegen profitieren von einer Vielzahl an Rabattmöglichkeiten und Zuschüssen.

Persönlicher Kontakt

Gerne beantworten wir alle Fragen rund um Karriere im persönlichen Kontakt:

+49 (0)221/1636 56650

Standort: Adenauerring 9, 81737 München und mobil
Art der Stelle: befristete Masteranden-Position
Startdatum: sofort/nach Vereinbarung
Gehalt: rund 2.065 Euro Brutto mtl.
Veröffentlichungsdatum: 16.10.2025

Vielfalt und Chancengerechtigkeit sind wichtige Grundsätze unseres Miteinanders bei der Generali. Alle sind mit ihrer Persönlichkeit und ihrer Einzigartigkeit willkommen – Unterschiede, ob Leben mit oder ohne Behinderung, bezogen auf Familienstand, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Herkunft, Alter, Religion und Perspektiven, bereichern unsere Zusammenarbeit.

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