Soldatin / Soldat auf Zeit

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Mecklenburg-Vorpommern; Vor Ort; EUR 20.000 - 40.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine Bundesbehörde in Deutschland sucht Soldatinnen und Soldaten auf Zeit für spannende Aufgaben ohne Vorwissen. Sie werden militärische Grundausbildung erhalten und in verschiedenen Funktionen wie Kraftfahrer/in oder Hilfskraft arbeiten können. Das Amt bietet eine gesicherte Karriere mit Familienfreundlichkeit, Weiterbildungen und 30 Tagen Urlaub im Jahr. Bewerbungen sind jederzeit möglich, und die Einsatzorte sind deutschlandweit, vor allem in Mecklenburg-Vorpommern.

Leistungen

Attraktives Gehalt

30 Tage Urlaub im Jahr

Vermögenswirksame Leistungen

Qualifikationen

• Soldatin bzw. Soldat auf Zeit zwischen 2 und 12 Jahre.
• Vollzeitschulpflicht erfüllt.
• Mindestalter 18 Jahre (17 Jahre mit Einverständnis gesetzlicher Vertretung).

Aufgaben

• Militärische Grundausbildung an Waffen und gepanzerten Fahrzeugen.
• Arbeit als Kraftfahrer/in Panzer oder Radfahrzeuge.
• Unterstützung bei der Informationstechnik (IT).

Kenntnisse

Militärische Grundausbildung

Schießen

Tarnen

Aufbau von Zelten

Kraftfahrer/in

Bürokraft

Hilfskraft in Werkstätten

Ausbildung

Deutsche Staatsangehörigkeit

Jobbeschreibung

Stellendetails zu: Mannschaften als Soldatin / Soldat auf Zeit ab 2 Jahre - Spannende Aufgaben ohne Vorwissen (m/w/d)

Angebotsart: Arbeit

Mannschaften als Soldatin / Soldat auf Zeit ab 2 Jahre - Spannende Aufgaben ohne Vorwissen (m/w/d)

Arbeitgeber: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

• Quereinstieg möglich

Arbeitsort

verschiedene Arbeitsorte

Anstellungsart

Vollzeit

Berufsbezeichnung

• Soldat/in auf Zeit - Laufbahngruppe Mannschaften

Veröffentlichungsdatum: Vor 2 Tagen veröffentlicht

Stellenbeschreibung

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

Bewerbung und Einstellung jederzeit möglich.

Stellenbeschreibung

• Soldatin bzw. Soldat auf Zeit zwischen 2 und 12 Jahre
• Militärische Grundausbildung an Waffen und gepanzerten Fahrzeugen
• Schießen, Tarnen, Aufbau von Zelten

Nach der Grundausbildung Arbeit z.B. als:

• Kraftfahrer/in Panzer oder Radfahrzeuge
• Lade-/Richtschütze
• Bürokraft
• Lagerkraft
• Pflegehilfe in medizinischen Einrichtungen
• Hilfskraft in Werkstätten für Flugzeuge, Panzer, Lastwagen
• Unterstützung bei der Informationstechnik (IT)

Geld & Finanzen

• Attraktives Gehalt
• Familien-/Kinderzuschläge sowie Zuschläge bei Auslandseinsätzen
• Regelmäßige Beförderungen und damit steigendes Gehalt
• Kostenfreies Bahnfahren in Uniform für private Fahrten
• Zuschuss für Fahrerlaubnis Klasse B (PKW) + Klasse C / C1 (LKW/mit Anhänger) möglich

Karriere & Freizeit

• Gesicherter & familienfreundlicher Arbeitgeber
• Bewerbung für höhere Arbeitsebene möglich
• Fortbildungen: PC, Deutsch, Mathe, Fremdsprachen
• Je nach Tätigkeit weitere Fahrerlaubnis erwerben (Gabelstapler, Bagger, Panzer)
• 30 Tage Urlaub im Jahr, grundsätzlich 24. und 31.12. dienstfrei
• Ausgleich von evtl. anfallenden Überstunden in Freizeit

Sport & Gesundheit

• Kostenfreie medizinische Versorgung (kein Krankenkassenbeitrag)
• Sport in der Dienstzeit
• Deutsche Staatsangehörigkeit
• Mindestalter 18 Jahre (17 Jahre mit Einverständnis gesetzlicher Vertretung)
• Vollzeitschulpflicht erfüllt
• Deutschlandweite versetzbar
• Teilnahme an Auslandseinsätzen der Bundeswehr
• Für Menschenwürde, Demokratie und Rechtsstaatlichkeit eintreten
• Teilnahme an gesundheitlicher Untersuchung und Sicherheitsüberprüfung

Ergänzende Informationen

Wir suchen Verstärkung frei von Alter, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung und Herkunft. Für die gezielte Gleichstellung begrüßen wir Bewerbungen von Frauen besonders.

Bewerbung / Kontakt

Die vollständige Stellenbeschreibung inklusive Bewerbungsprozess finden Sie am Ende dieser Seite unter Informationen zur Bewerbung. Bitte bewerben Sie sich bevorzugt ONLINE über unser Bewerbungsportal (Internetseite des Arbeitgebers).

Bewerbung und Einstellung sind jederzeit möglich und bestehen grundsätzlich an jedem Bundeswehr Standort in Deutschland.

Unternehmensdarstellung: Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr

Hauptsitz Köln

Gründung 2013

Betriebsgröße > 6.800

Militär + Verteidigung

Das Bundesamt für das Personalmanagement der Bundeswehr (BAPersBw) ist eine Bundesoberbehörde mit Hauptsitz in Köln. Sie wurde am 6. Mai 2013 in Dienst gestellt.

In bundesweit verteilten Liegenschaften, dem Assessmentcenter für Führungskräfte der Bundeswehr und in den 16 Karrierecentern verantworten die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des BAPersBw das operative Personalmanagement der Bundeswehr. Zu den Kernaufgaben gehören dabei die Gewinnung des militärischen und zivilen Personals für die Bundeswehr sowie die Personalentwicklung der Soldatinnen und Soldaten, Beamtinnen und Beamten und Tarifbeschäftigten. Das BAPersBw stellt im Rahmen dieser Aufgaben jährlich bis zu 25.000 zivile und militärische Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in die Bundeswehr ein und trägt die Personalverantwortung für über 260.000 Menschen.

Darüber hinaus ist das BAPersBw zuständig für vielfältige Aufgabenbereiche in der Fürsorge. Zum Beispiel die Entschädigung von im Dienst oder Wehrdienst Geschädigten oder die Versorgung und Betreuung von Einsatzgeschädigten. Die Leistungsabrechnung für aktive und ehemalige Soldatinnen und Soldaten, wie Rentenleistungen, die Kriegsopferfürsorge und die Gewährung von Heil- und Krankenbehandlungen gehören ebenso zum breiten Aufgabenspektrum des BAPersBw.

Im Fokus aller Leistungen steht die Hauptaufgabe: Die Sicherstellung der personellen Einsatzbereitschaft der Bundeswehr.

Vorteile für Mitarbeitende

• Vermögenswirksame Leistungen
• Sport- und Gesundheitsangebote
• Weiterbildungen
• Moderne technische Ausstattung