Lohn/Finanzbuchhalter*in für Steuerkanzlei + Work-Life-Balance

Dr. Weirich Istel GdbR; Würzburg; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine etablierte DATEV-Kanzlei sucht eine Fachkraft für Lohn- und Finanzbuchhaltungen. Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten. Ein attraktives Gehalt sowie eine unbefristete Anstellung sind Teil des Angebots.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliche Krankenversicherung

Massagen

Fortbildung

Offene Tür

Kostenlose Parkplätze

Gemeinsame Veranstaltungen

Modernes Arbeiten

Überdurchschnittliche Vergütung

Work-Life-Balance

Qualifikationen

• Einige Jahre Berufserfahrung von Vorteil.
• Quereinsteiger*innen willkommen.

Aufgaben

• Bearbeitung von Lohn- und Finanzbuchhaltungen.
• Erstellung von Jahresabschlüssen, EÜR und Steuererklärungen.

Kenntnisse

Lohn- und Finanzbuchhaltungen

Jahresabschlüsse

EÜR

Steuererklärungen

Jobbeschreibung

Aufgaben

Wir suchen eine Fachkraft (m/w/d) zur Bearbeitung von Lohn- und Finanzbuchhaltungen sowie gerne auch zur Erstellung von Jahresabschlüssen, EÜR und Steuererklärungen. Fort- und Weiterbildungswünsche sind willkommen und werden unterstützt. Wir sind eine DATEV-Kanzlei; auch in Teilzeit möglich.

Qualifikation

Sie sollten bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringen. Quereinsteiger*innen sind ebenfalls herzlich willkommen.

Benefits

Das können wir Ihnen bieten:

• Flexible Arbeitszeiten und 2 bis 3 Tage Homeoffice/Remote mit Glasfaseranschluss. Ob Voll- oder Teilzeit – wir sind flexibel. Ein Heimarbeitsplatz ist ebenfalls möglich. Gleitzeit ist selbstverständlich. Unsere Arbeitsverträge sind unbefristet.
• Betriebliche Krankenversicherung: Wir übernehmen die Kosten für eine private Zusatz-Krankenversicherung für alle Mitarbeitenden.
• Massagen: Zwei Mal im Monat kommt ein mobiler Massagedienst in die Kanzlei, um Verspannungen zu lösen – für unsere Mitarbeitenden kostenlos.
• Fortbildung: Wir fördern Ihre Weiterbildung durch externe Dozenten und unterstützen individuelle Maßnahmen während der Arbeitszeit.
• Offene Tür: Unser Management ist jederzeit für persönliche oder betriebliche Anliegen erreichbar, auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten.
• Parkplatz: Kostenlose Parkplätze für unsere Mitarbeitenden.
• Gemeinsame Veranstaltungen: Ob Triathlon, Firmenlauf, Schritte-Challenge oder Weinfest – wir fördern Teamgeist, Sport, Kultur und Genuss.
• Modernes Arbeiten: Freier Internetzugang, flexible Arbeitsmodelle, direkter Mandantenkontakt und die Möglichkeit, sowohl verrichtungsorientiert als auch mandantenorientiert zu arbeiten.
• Gehalt: Überdurchschnittliche Vergütung inklusive 13. Gehalt und die Möglichkeit, eine Familie zu ernähren. Für Quereinsteiger bieten wir eine Einarbeitungszeit ohne Überforderung.
• Work-Life-Balance: Das Wochenende beginnt bei uns am Freitag um 13 Uhr. Überstunden sind nicht erwünscht, um die Freizeit mit Familie und Freunden zu genießen.

Wir freuen uns auf spannende Kandidat*innen.