Leiter/in für den gemeindlichen Bauhof Kleinheubach

IT-Systemhaus der Bundesagentur für Arbeit; Verwaltungsgemeinschaft Kleinheubach; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine kommunale Verwaltung in Kleinheubach sucht eine/n Leiter/in für den gemeindlichen Bauhof. Die Aufgabe umfasst die verantwortliche Leitung und Personalführung des Bauhofteams, sowie die Organisation von Verkehrssicherheitsmaßnahmen. Erwartet wird eine Ausbildung als Meister/in oder Techniker/in, Erfahrung in Führungspositionen und Kenntnisse in MS-Office. Geboten wird ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis nach TVöD und Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes.

Leistungen

Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis

Zusatzkrankenversicherung

Jobrad

Fortbildungsangebote

Qualifikationen

• Abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum Meister/in oder Techniker/in im handwerklichen oder technischen Bereich.
• Erfahrung in Führungsfunktionen.
• Kenntnis der einschlägigen Regelungen (Arbeitssicherheit, Gefahrstoffe).

Aufgaben

• Verantwortliche, selbstständige Leitung des Bauhofes.
• Personalführung und Weiterentwicklung des Bauhofteams.
• Durchführung von Verwaltungsarbeiten.

Kenntnisse

Leitungskompetenz

Organisationsgeschick

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Kenntnisse in MS-Office

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum Meister/in oder Techniker/in

Jobbeschreibung

Leiter/in (m/w/d) für den gemeindlichen Bauhof Kleinheubach

Arbeitgeber: Markt Kleinheubach
Beginn ab: 09.02.2026
Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet)

Aufgabenschwerpunkte

• Verantwortliche, selbstständige Leitung des Bauhofes
• Personalführung und Weiterentwicklung des Bauhofteams
• Verkehrssicherheitsmaßnahmen und Organisation des Winterdienstes
• Koordination zwischen Bauhof und Verwaltung
• Durchführung von Verwaltungsarbeiten
• Instandhaltung von Geräten, Pflege öffentlicher Grünflächen, Spielplätzen und Friedhof
• Qualitätskontrolle und Dokumentation der Arbeiten
• Überwachung der sicherheitstechnischen Belange (Arbeitssicherheit, Gefahrstoffe, Unterweisung)
• Leitungskompetenz: Abschluss einer Meister- oder Techniker-Ausbildung im handwerklichen oder technischen Bereich
• Gewissenhaftigkeit, Organisationsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• Freundliches und zuvorkommendes Auftreten
• Bereitschaft zum Arbeitseinsatz auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten und Winterdienst
• Kenntnisse in MS‑Office Standardprogrammen und ggf. speziellen Bauhof-Programmen
• Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit
• Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
• Führerschein Klasse B, C oder CE
• Wohnsitz im Gemeindebereich von Kleinheubach oder näherer Umgebung; nach Probezeit Wohnsitz in angemessener Entfernung zum Dienstort erwartet

Qualifikationen & Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung/Weiterbildung zum Meister/in bzw. Techniker/in im handwerklichen oder technischen Bereich
• Erfahrung in Führungsfunktion
• Kenntnis der einschlägigen Regelungen (Arbeitssicherheit, Gefahrstoffe, etc.)
• Lernbereitschaft und Flexibilität

Sie erwartet

• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld mit einem engagierten Team
• Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis
• Vergütung nach dem Tarifvertrag TVöD
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
• Zusatzkrankenversicherung und Jobrad
• Fortbildungsangebote

Fühlen Sie sich angesprochen?

Dann senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 06.02.2026 per Mail als PDF an [e-mail] oder an die Geschäftsstelle Markt Kleinheubach, Friedenstraße 2, 63924 Kleinheubach.

Weiterführende Auskünfte erhalten Sie von Herrn Bernd Geutner, Geschäftsstellenleiter der VG Kleinheubach.

Bitte beachten Sie, dass wir Ihre personenbezogenen Daten zur Durchführung des Bewerbungsverfahrens nach den Regularien der Datenschutzgrundverordnung i.V.m. dem Bayerischen Datenschutzgesetz erheben und verarbeiten. Die Informationen gemäß Artikel 13 DSGVO finden Sie unter www.kleinheubach.de/information/datenschutz.