Junior Project Manager (m/w/d)

Turner & Townsend; Hamburg; Vor Ort; EUR 45.000 - 60.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Dienstleistungsunternehmen in Hamburg sucht einen Junior Project Manager. Sie werden Teil eines Projektteams und beraten bei der Realisierung komplexer Hochbauprojekte. Neben der aktiven Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten unterstützen Sie den Project Manager bei effektiven Prozessen. Ein Abschluss in Bauingenieurwesen, erste praktische Erfahrungen und Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch und Englisch sind erforderlich. Als Teil eines dynamischen Teams begleiten Sie spannende Projekte in einem internationalen Umfeld.

Leistungen

Fachtrainings und Mentoring

Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge

Monatliche Zuschüsse für Mobilität

Teamevents und soziale Aktivitäten

Externe Mitarbeiterberatung

Qualifikationen

• Akademischer Hintergrund in Bauingenieurwesen oder ähnlichem.
• Praktische Erfahrungen im Projektmanagement oder Planungsbereich.
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Beratung bei der Realisierung von Hochbauprojekten.
• Aktive Steuerung von Kosten, Terminen und Qualitäten.
• Unterstützung bei der Erstellung von Projektplänen.

Kenntnisse

MS Office

Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Teamarbeit

Detailgenauigkeit

Ausbildung

Abschluss im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen

Jobbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Turner & Townsend ist ein globales Dienstleistungsunternehmen mit über 20.000 Mitarbeitern in mehr als 60 Ländern. Wir arbeiten mit unseren Kunden in den Bereichen Immobilien, Infrastruktur sowie Energie und natürliche Ressourcen zusammen. Der Schwerpunkt unserer Tätigkeit liegt beim Programm- und Projektmanagement, dem Kosten- und kommerziellen Management sowie der technischen Beratung bei komplexen Bauprojekten weltweit. Gesellschafter von Turner & Townsend sind seine Partner sowie mehrheitlich die CBRE Group Inc., das weltweit größte Dienstleistungs- und Investmentunternehmen für Gewerbeimmobilien.

Stellenbeschreibung

Zur Erweiterung unseres Hamburger Teams suchen wir ab Januar 2026 einen Junior Project Manager (m/w/d):

#LoveAChallenge

• Sie lernen das gesamte Aufgabenspektrum des Project Managers kennen und beraten als Teil eines Projektteams unsere Auftraggeber bei der erfolgreichen Realisierung komplexer Neu- oder Umbaumaßnahmen von Hochbauprojekten.
• Sie steuern aktiv Kosten, Termine sowie Qualitäten und übernehmen Stück für Stück mehr Verantwortung in Ihren (Teil-)Projekten.
• Sie unterstützen den Project Manager bei der Gestaltung und Anwendung effektiver Prozesse und Systeme in allen Projektphasen, wirken bei der Erstellung von Projektplänen, der Betreuung des Projektfortschritts und der Dokumentation mit.
• Sie sind ein kompetenter Ansprechpartner und Berater und fördern eine gute und konstruktive Zusammenarbeit mit den kundeninternen Fachbereichen und den Planungsteams.

Qualifikationen

• Sie haben Ihr Studium mit bautechnischem Bezug, z.B. Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen etc. erfolgreich abgeschlossen bzw. werden es in Kürze abschließen.
• Siez konnten bereits erste praktische Erfahrungen im Projektmanagement, der Projektleitung oder im Planungsbereich sammeln.
• Sie sind kompetent im Umgang mit MS Office und in der Aufbereitung von Daten; eine selbstständige, detaillierte und sorgfältige Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
• Sie bringen hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in deutscher und englischer Sprache mit und haben Spaß daran, in multikulturellen Teams zu arbeiten.

Zusätzliche Informationen

#TTgreatplacetowork

Bei uns erwarten Sie spannende Projekte, eine eigenverantwortliches Arbeiten innerhalb eines dynamischen Umfeldes mit herausfordernden Aufgaben!

• Learning & Development: zahlreiche Fachtrainings, Soft-Skills-Seminare und Mentoring sowie die Möglichkeit, an länderübergreifenden Arbeitsgruppen teilzunehmen.
• Work-Life-Balance: arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge, externe Mitarbeiterberatung und Rechtsunterstützung, Wellpass-Zuschüsse, vergünstigte Event-, Kultur-, Hotel- und Shopping-Highlights.
• Go green: monatlich Geld zurück für die Nutzung von Bus, Bahn, Miet-E-Bike, Miet-E-Scooter, Car-Sharing etc.
• Corporate Social Responsibility: einen freien Tag zur Unterstützung einer lokalen Wohltätigkeitsaktivität, zusätzlich Charity Sport Events, Spendenaktionen, etc.
• Teamevents: regelmäßige Veranstaltungen, u.a. 2-tägiger „Corporate Day“, Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere Team- und Office-Events.

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It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.

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