(Junior) Fachplaner:in/Projektingenieur:in Instandhaltungsprojekte

Deutsche Bahn AG; Leipzig; Vor Ort; EUR 50.000 - 65.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Eine führende Infrastrukturgesellschaft sucht einen (Junior) Fachplaner:in/Projektingenieur:in für Instandhaltungsprojekte. Du garantiert die Abwicklung von Gleisbauprojekten und koordinierst alle Beteiligten. Ein abgeschlossenes technisches Studium und Teamfähigkeit sind erforderlich. Flexible Arbeitsmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten werden angeboten.

Leistungen

Bis zu 40 Tage Urlaub

Onboarding und Mentorenprogramm

Flexible Arbeitszeit/-ort

DB Job-Ticket und 16 Freifahrten pro Jahr

Zugang zu Rabatten für Mitarbeitende

Qualifikationen

• Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare technische Ausbildung.
• Erste Erfahrungen in der technischen Arbeitsvorbereitung.
• Offene und kooperative Kommunikation mit internen/externalen Auftraggeber:innen.

Aufgaben

• Sicherstellung der Abwicklung von großen Instandhaltungsprojekten.
• Abstimmung der Kapazitäten mit anderen Abteilungen und Partnern.
• Koordination aller Beteiligten und Verantwortung für die Planung.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Verhandlungsgeschick

Organisationsgeschick

Teamfähigkeit

Eigeninitiative

Stressresistenz

MS Office

Ausbildung

Technisches Studium wie Bauingenieurwesen

Tools

RV-Tool

iTwo

SAP R/3 Netz

Jobbeschreibung

Die DB InfraGO AG ist die gemeinwohlorientierte Infrastrukturgesellschaft der Deutschen Bahn. Als Deutschlands größter Gastgeber empfangen wir an unseren 5.400 Bahnhöfen circa 21 Millionen Reisende und Besuchende täglich. Unser Ziel: Wir gestalten Orte, an denen sich unsere Kund:innen gerne aufhalten. Bis 2030 entwickeln wir rund 1.800 Bahnhöfe ganzheitlich zu attraktiven Zukunftsbahnhöfen, die Nachhaltigkeit sowie Kapazitäts- und Leistungsstärke miteinander vereinen. Unterstütze uns dabei, Mobilitätsdrehscheiben und Visitenkarten für Städte und Gemeinden zu schaffen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als (Junior) Fachplaner:in/Projektingenieur:in Instandhaltungsprojekte (w/m/d) für die DB InfraGO AG am Standort Leipzig.

Bei der DB InfraGO AG bieten wir dir bis zu 40 Tage Urlaub, ein umfangreiches Onboarding, eine strukturierte Einarbeitung mit Mentorenprogramm sowie fachspezifische Schulungen und tolle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Deine Aufgaben:

• Deine Hauptaufgabe ist die Sicherstellung einer leistungs-, kosten- und termingerechten Abwicklung von großen Instandhaltungsprojekten im Gleisbau (Schadschwellenwechsel, Umbauzugmaßnahmen, Weichenschwellenwechsel, Schienenerneuerungen etc.)
• Die Kapazitäten mit anderen Abteilungen sowie Drittfirmen/Rahmenvertragspartnern stimmst du ab und legst die Bauverfahren fest
• Du leitest die baubetrieblichen Anmeldungen ein, bindest über Rahmenverträge oder freie Vergaben die Partner der Bauausführung und Bauüberwachung, erstellst hierfür ggf. die erforderlichen Leistungsverzeichnisse und stellst die Projektunterlagen für die Ausführung zusammen
• Außerdem koordinierst du alle Beteiligten und hast die Gesamtverantwortung für die Planung der Baumaßnahme
• Du hältst die abgewickelten Instandsetzungsmaßnahmen nach und übernimmst die Nachsteuerung und Nachorganisation bei Abweichungen zur Planung

Dein Profil:

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium bspw. Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder eine vergleichbare technische Ausbildung zur: zum Meister:in / Techniker:in
• Erste Erfahrungen in der technischen Arbeitsvorbereitung bringst du mit oder bist bereit, dir diese anzueignen
• Eine offene und kooperative Kommunikation sowie Verhandlungsgeschick, vor allem mit internen und externen Auftraggeber:innen, zeichnen dich ebenso aus wie dein Organisationsgeschick bei der Planung von Baumaßnahmen
• Du besitzt ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Eigeninitiative sowie Stressresistenz
• Mit den üblichen Softwareanwendungen von MS Office kannst du sehr gut umgehen
• Idealerweise konntest du schon Erfahrungen im RV-Tool, iTwo und SAP R/3 Netz sammeln

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.

Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Familie Wir unterstützen dich bei der Suche nach Kitaplätzen oder Ferienbetreuung für deine Kinder. Außerdem kannst du Auszeiten für die Pflege von Angehörigen oder Sabbaticals nehmen. Je nach Job ist eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit/-ort möglich.

Wir bieten dir 16 Freifahrten innerhalb Deutschlands pro Jahr und weitere Fahrvergünstigungen wie z.B. DB Job-Ticket für deinen täglichen Arbeitsweg. Darüber hinaus gibt es günstige Mitnahmemöglichkeiten für Familie und Freunde.

Bei uns können alle DB Mitarbeitenden günstig shoppen. Jeden Monat findest du auf dem DB Reisemarkt neue Angebote, wie z.B. Mobilfunkverträge, Versicherungen, Vergünstigungen bei Hotelketten, Mode und Lifestyle.

Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Homeoffice Wir fördern flexible, individuelle Arbeitsmodelle und unterstützen, wenn es betrieblich möglich ist, durch moderne Arbeitsformen, z.B. mobiles Arbeiten.

Im digitalen Bereich bist du dank einem mobilen Endgerät, das du gerne auch privat nutzen kannst, immer bestens ausgestattet.

Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.