Java Developer (m/w/d) JobID: 17

BUERO LERSCH; Dresden; Hybrid; EUR 55.000 - 75.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Softwareunternehmen in Dresden sucht einen erfahrenen Senior Java Developer. Du wirst Teil eines kreativen Teams, das maßgeschneiderte Softwarelösungen entwickelt. Zu deinen Aufgaben gehören die Konzeption neuer Features, das Testen der Implementierungen und die Unterstützung der Projektleiter. Gute Deutschkenntnisse und Erfahrung in der Java-Entwicklung sind erforderlich. Flexible Arbeitszeiten und ein offenes Arbeitsumfeld werden geboten.

Leistungen

Flache Organisationsstruktur

Flexible Arbeitsmodelle

Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten

Regelmäßige Teamevents

Qualifikationen

• Mindestens mehrere Jahre praktische Erfahrung in der Java-Entwicklung.
• Erfahrungen mit Technologien wie JPA, Hibernate, JSF, REST.
• Sichere Sprachkenntnisse in Deutsch.

Aufgaben

• Konzeption und Umsetzung neuer Features im Beteiligungsportal.
• Unterstützung der Product Owner und Projektmanager*innen bei der Anforderungsanalyse.
• Integrations- und Unit-Testing der umgesetzten Features.
• Dokumentation der Umsetzung.
• Durchführung von Code-Reviews und Pair-Programmings.

Kenntnisse

Java-Entwicklung

Spring

JPA

Hibernate

SQL

Deutsch

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Ausbildung

Tools

IntelliJ

Git

Liquibase

Jobbeschreibung

Über uns

Wir sind ein innovatives Unternehmen, das sich auf die Entwicklung individueller Softwarelösungen spezialisiert hat. Mit einem klaren Fokus auf die Bedürfnisse unserer Kunden bieten wir maßgeschneiderte Systeme, die Prozesse optimieren und Effizienz steigern. Unsere Expertise liegt in Bereichen wie Customer Relationship Management (CRM), digitale Kommunikation und datengetriebene Anwendungen.

Als Senior Java Developer (m/w/d) wirst du Teil der Erfolgsgeschichte des Beteiligungsportals und hilfst dabei, unsere Plattform stetig weiterzuentwickeln. Dabei setzen wir auf agile Methoden. Dich erwarten jeden Tag neue, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben sowie viel Raum für eigene Ideen.

Unser E-Government Solutions-Team besteht aus erfahrenen Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Projektmanagement, Entwicklung, Test und UX/UI-Design, die dich von Anfang an bei deiner Tätigkeit unterstützen. Wir feiern Erfolge zusammen und packen jede Herausforderung gemeinsam an!

Vor Ort oder hybrid – du hast die Wahl. Entscheide, ob du in unserem Büro in Dresden oder einer Mischung aus Homeoffice und Präsenz arbeiten möchtest. Damit dein neuer Job zu deinem Leben passt, ist die Stelle sowohl in Vollzeit (40h/Woche) als auch in Teilzeit (mindestens 32 h/Woche) möglich.

Aufgaben

• Konzeption und Umsetzung neuer Features im Beteiligungsportal
• Unterstützung der Product Owner und Projektmanager*innen bei der Anforderungsanalyse und Aufwandsschätzung
• Integrations- und Unit-Testing der umgesetzten Features
• Dokumentation der Umsetzung
• Durchführung von Code-Reviews und Pair-Programmings
• Evaluierung und Nutzung innovativer Frameworks und Technologien

Profil

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Hochschulausbildung oder eine IT-bezogene Ausbildung.
• Du besitzt idealerweise mehrjährige praktische Erfahrungen in der Java-Entwicklung mit Spring oder Java EE.
• Du hast Technologien wie JPA, Hibernate, JSF, REST bei deinen bisherigen Projekten bereits eingesetzt.
• Du verfügst über gute Kenntnisse in SQL sowie im Umgang mit relationalen Datenbanken.
• Du bist sicher im Umgang mit entsprechenden Development-Tools (IntelliJ, Git, Liquibase).
• Du zeichnest dich durch sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch aus.

Wir bieten

• Wir fördern eine flache Organisationsstruktur, direkte Kommunikationswege und ein offenes Umfeld.
• Du bist ein unverzichtbares Teammitglied – deine Meinung, Ideen und Vorschläge sind uns sehr wichtig.
• Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten machen dich fit für deine Ziele und Herausforderungen.
• Wir bieten flexible Arbeitsmodelle, um dir die bestmögliche Vereinbarung von Familie, Freizeit und Beruf zu ermöglichen.
• Regelmäßige Teamevents stärken den Zusammenhalt im Team.

Kontakt

Thomas Lersch

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Büro Lersch

Web: www.buerolersch.de