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HSE-Coordinator (m/w/d) für Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umwelt (HSE)

-

Bad Salzuflen

Vor Ort

EUR 50.000 - 70.000

Vollzeit

Vor 2 Tagen
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Zusammenfassung

Ein führendes Pflanzenzuchtunternehmen sucht einen HSE-Koordinator für Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umwelt am Standort Bad Salzuflen. Der ideale Kandidat hat eine Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit, Erfahrung in einer HSE-Funktion und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Zu den Aufgaben gehören die Umsetzung von Sicherheitsstandards, die Durchführung von Schulungen und die Beratung von Mitarbeitenden. Das Unternehmen bietet ein attraktives Gehaltspaket, Vertrauensarbeitszeit, großzügige Urlaubstage und viele Sozialleistungen.

Leistungen

Attraktives Gehaltspaket
Vertrauensarbeitszeit
30 Tage Urlaub
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen
Gruppenunfallversicherung 24h
Umfangreiche Einarbeitungsphase
Vielfältige Weiterbildungsangebote

Qualifikationen

  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in einer HSE-Funktion, idealerweise in der Agrarwirtschaft.
  • Fundierte Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung.
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten.

Aufgaben

  • Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards.
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Ableitung von Maßnahmen.
  • Durchführung von Sicherheitsbegehungen.
  • Praktische Unterstützung bei der Umsetzung von HSE-Maßnahmen.
  • Beratung und Schulung von Mitarbeitenden in den Bereichen Gesundheit, Sicherheit und Umwelt.

Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit
Durchführung von Schulungen
Strukturierte Arbeitsweise
Kenntnisse der Arbeitsschutzgesetzgebung
Eigenverantwortliches Arbeiten
Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit
Jobbeschreibung
Unternehmensbeschreibung

Syngenta Seeds zählt zu den führenden Pflanzenzuchtunternehmen in Deutschland. Mehr als 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten jeden Tag mit Leidenschaft daran, das Ertragspotenzial unserer Kulturpflanzen nachhaltig zu verbessern und Sorten in Deutschland für den deutschen und europäischen Markt zu züchten und zu produzieren.

Als nachhaltiges Unternehmen

Wir tragen dazu bei, die Umwelt zu schützen und die Gesundheit und Lebensqualität der Menschen zu verbessern. Wir sind Teil der globalen Syngenta Gruppe und profitieren somit von erstklassiger Forschung und Know-how aus aller Welt.

Als Partner der Landwirte

Wir teilen die Liebe zur Landwirtschaft und wissen, wie wichtig es ist, qualitativ hochwertiges Saatgut zu liefern, die Landwirte durch die herausfordernden Zeiten zu begleiten und gemeinsam ein Stück weiter zu denken.

Bereit

Für die Herausforderungen von morgen mit Lösungen für die Landwirtschaft von heute.

Stellenbeschreibung
Für Syngenta Seeds GmbH in Bad Salzuflen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine (n):
HSE-Coordinator (m/w/d) für Arbeitssicherheit, Gesundheit und Umwelt (HSE)
Rollenbeschreibung:

Als HSE-Koordinator unterstützen Sie die operative Umsetzung der Arbeitssicherheits-, Gesundheits- und Umweltstandards an unserem Standort Bad Salzuflen. In dieser wichtigen Position sind Sie ein zentraler Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen sicherheitsrelevanten Fragestellungen des Tagesgeschäfts. Sie tragen durch Ihre tägliche Arbeit maßgeblich zur praktischen Implementierung unserer HSE-Strategie bei.

Ihr Tätigkeitsbereich umfasst die operative HSE-Betreuung in allen Unternehmensbereichen:
  • Saatgutverarbeitung und -lagerung
  • Feldproduktion und landwirtschaftliche Aktivitäten
  • Gewächshäuser
  • Labore und Forschungseinrichtungen
  • Administrative Bereiche

In dieser Position arbeiten Sie eng mit allen Fachabteilungen zusammen und setzen HSE-Standards in die tägliche Praxis um. Durch Ihre Präsenz vor Ort und Ihr aktives Engagement tragen Sie wesentlich zur kontinuierlichen Verbesserung unserer Sicherheitsperformance bei.

Ihre Aufgaben:
  • Verantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Gesundheits-, Sicherheits- und Umweltstandards
  • Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen und Ableitung von Maßnahmen
  • Durchführung von Sicherheitsbegehungen
  • Praktische Unterstützung bei der Umsetzung von HSE-Maßnahmen
  • Beratung und Schulung von Mitarbeitenden in den Bereichen Gesundheit, Sicherheit und Umwelt
  • Koordination und Überwachung von Fremdfirmen hinsichtlich HSE-Anforderungen
  • Weiterentwicklung der Sicherheitskultur im Unternehmen
Qualifikationen
Was wir von Ihnen erwarten:
  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit oder vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 1-2 Jahre Berufserfahrung in einer HSE-Funktion (in den Bereichen Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz), idealerweise in der Agrarwirtschaft
  • Fundierte Kenntnisse der deutschen Arbeitsschutzgesetzgebung
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten
  • Erfahrung in der Durchführung von Schulungen
  • Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Zusätzliche Informationen
Wir bieten:
  • Attraktives Gehaltspaket (inkl. Weihnachtsgeld/Urlaubsgeld/Umsatzprämie)
  • Vertrauensarbeitszeit (38,5 Std./Woche)
  • 30 Tage Urlaub
  • Betriebliche Altersvorsorge (inkl. AG-Zuschuss)
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Gruppenunfallversicherung 24h
  • Überdurchschnittlich hohe Sozialleistungen
  • Betriebsarzt
  • Employee Assistance Program 24h - Psychosoziale Beratung und Unterstützung
  • Modernes IT-Equipment
  • Homeoffice-Regelung
  • Umfangreiche Einarbeitungsphase
  • Vielfältige Weiterbildungsangebote
  • Karrieremöglichkeiten innerhalb eines internationalen Top-Unternehmens
  • Offene Unternehmenskultur, Dynamisches Team, flache Hierarchie
  • Firmenevents
  • Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
Standort: Bad Salzuflen
Anstellung: vollzeit, unbefristet

Syngenta ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und diskriminiert nicht bei Recruitment, Einstellung, Ausbildung, Beförderung oder anderen Beschäftigungspraktiken aus Gründen der Rasse, der Hautfarbe, der Religion, des Geschlechts, der nationalen Herkunft, des Alters, der sexuellen Orientierung, des Familienstandes oder des Veteranenstatus, der Behinderung oder jeder andere gesetzlich geschützte Status.

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