HR Specialist (m/w/d)

Arbeitsagentur; Unterlüß; Hybrid; EUR 60.000 - 90.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Mobiles Arbeiten

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebsrestaurant

Betriebliche Altersvorsorge

Sozialberatung

Kinderferienbetreuung

Mitarbeiteraktienkaufprogramm

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Job-Bike-Leasing

Corporate Benefits Plattform

Weiterentwicklungsmöglichkeiten

Zusammenfassung

Arbeitsagentur in Unterlüß sucht eine/n Projektmanager/in HR, der/die die Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten in der Division national und international verantwortet. Sie analysieren Prozesse, entwickeln sie weiter und arbeiten an übergeordneten HR-Projekten mit.

Sie koordinieren Beteiligte, bereiten Meetings und Workshops vor und erstellen Präsentationen, Analysen und Auswertungen. Erwartet wird ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder HR-Qualifikation sowie mehrjährige

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Bezug zu Projektarbeit oder Prozessoptimierung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Freude an koordinativer Arbeit
• Prozessanalytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Aufgaben

• Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten in der Division (national und international)
• Analyse bestehender HR-Prozesse sowie deren Weiterentwicklung und Harmonisierung
• Mitarbeit in übergeordneten HR-Projekten, z.B. Post-Merger-Integrationen oder Aufbau neuer Standorte
• Koordination der Projektbeteiligten sowie adressatengerechte Kommunikation auf allen Ebenen
• Vorbereitung und Durchführung von Projektmeetings und -workshops
• Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Analysen und Auswertungen

Jobbeschreibung

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Planung, Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten in der Division (national und international)
• Analyse bestehender HR-Prozesse sowie deren (Weiter-)Entwicklung und Harmonisierung
• Mitarbeit in übergeordneten HR-Projekten, z.b. Post-Merger-Integrationen oder Aufbau neuer Standorte
• Koordination der Projektbeteiligten sowie adressatengerechte Kommunikation auf allen Ebenen
• Vorbereitung und Durchführung von Projektmeetings und -workshops
• Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Analysen und Auswertungen

Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichem oder HR-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise mit Bezug zu Projektarbeit oder Prozessoptimierung

Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Freude an koordinativer Arbeit

Prozessanalytisches und lösungsorientiertes Denkvermögen

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

• Mobiles Arbeiten
• Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Subventioniertes Betriebsrestaurant
• Betriebliche Altersvorsorge, Sozialberatung und Kinderferienbetreuung
• Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fitnessangebote (z.b. Betriebssportgruppen, Kooperation Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
• Corporate Benefits Plattform mit exklusiven Mitarbeiterrabatten für zahlreiche Shops
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool