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▷ Hohes Gehalt: Teamleitung elektronische Instandhaltung (m/w/d)

StudySmarter

Laatzen

Vor Ort

EUR 55.000 - 75.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein führendes Fertighausunternehmen in Deutschland sucht eine Teamleitung für die elektronische Instandhaltung. Sie sind verantwortlich für den Betrieb elektrotechnischer Anlagen und führen ein Team. Wir bieten ein attraktives Vergütungspaket, individuelle Förderung und eine ausgewogene Work-Life-Balance. Der Standort ist in Niedersachsen, Laatzen.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge
Krankenzusatzversicherung
Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Zugang zu Plattform für mentale Gesundheit
Attraktive Einkaufsrabatte

Qualifikationen

  • Mehrjährige Berufserfahrung (3–5 Jahre) in der Instandhaltung.
  • Fundiertes Wissen in DGUV V3, BetrSichV, VDE.
  • Erfahrung mit elektromechanischen Systemen.

Aufgaben

  • Verantwortung für den reibungslosen Betrieb aller elektrotechnischen Anlagen.
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von mehr als fünf Mitarbeitenden.
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Wartungs- und Instandhaltungs-konzepten.

Kenntnisse

Führungserfahrung
Teamfähigkeit
Durchsetzungsvermögen
Organisationstalent
Analytisches Denken

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker-Meister:in
SPS-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation

Tools

MS Office
Windows
ACAD
Fachspezifische Software
Jobbeschreibung
Job Description

DFH GRUPPE – Kompetenzverbund im seriellen Hausbau

Berufserfahrung und Qualifikationen sind für diese Stelle zwar von entscheidender Bedeutung, doch sollten Sie sich vor der Bewerbung vergewissern, dass Sie über die gewünschten Soft Skills verfügen, falls erforderlich.

Die DFH GRUPPE ist mit ihren Marken massa haus, allkauf und OKAL bekannt als das größte Fertighausunternehmen Deutschlands. Langfristig ist es unser Ziel, jede Frage nach Wohnen im Neubau beantworten zu können. Das Portfolio der DFH GRUPPE umfasst schon heute weitaus mehr als den klassischen Ein- und Zweifamilienhausbau. Unsere Vertriebslinien realisieren innovative Konzepte zur gemeinschaftlichen Nutzung von Wohnraum. Die DFH Wohnungsbau ist spezialisiert auf mehrgeschossigen Wohnungsbau aus Holz. Die nachhaltigen und belastbaren Klimawände der Ein SteinHaus verwirklichen jegliche Art von Wohnraum. Erfahren, nachhaltig, innovativ – die DFH GRUPPE definiert Wohnträume.

Branchenführer sind wir aus zwei Gründen geworden und geblieben: Wir wissen, wie man mit Holz baut. Und wir wissen, wie man eine Vielzahl an Bauprojekten routiniert und hochwertig realisiert. Mit über 50.000 umgesetzten Bauvorhaben sind wir nicht nur Branchenführer, sondern verfügen zudem über einen einzigartigen Erfahrungsschatz im Fertigbau. Als Realisierungsgesellschaft ist die DFH Haus GmbH die umsetzende Organisationseinheit der Ein- und Zweifamilienhäuser der DFH GRUPPE. Die Servicegesellschaft DFH Service GmbH umfasst Organisationseinheiten, die übergreifende Aufgaben für den Konzern übernehmen. So versteht sich die DFH GRUPPE als Kompetenzverbund im seriellen Hausbau.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine Teamleitung elektronische Instandhaltung (m/w/d) bei Deutschlands größtem Fertighausunternehmen!

Aufgaben
  • Verantwortung für den reibungslosen Betrieb aller elektrotechnischen Anlagen
  • Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines Teams von mehr als fünf Mitarbeitenden
  • Planung, Umsetzung und Optimierung von Wartungs- und Instandhaltungskonzepten
  • Mitwirkung an Betriebs- und Produktionsplanungen sowie Effizienzsteigerungen
  • Mitwirkung im Rahmen des Energiemanagements
  • Sicherstellung von Arbeitssicherheit, Brandschutz, Gefahrstoff- und EMV-Vorgaben
  • Erstellung von Anweisungen und Qualifizierung von Fachpersonal
Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektrotechniker-Meister:in (HWK) oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung (3–5 Jahre) in der Instandhaltung
  • SPS-Fachkraft oder vergleichbare Qualifikation
  • Führungserfahrung, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
  • Fundiertes Wissen in DGUV V3, BetrSichV, VDE sowie Erfahrung mit elektromechanischen Systemen
  • Organisationstalent, analytisches Denken und hohe Belastbarkeit
  • Sicherer Umgang mit MS Office, Windows, ACAD und fachspezifischer Software
Wir bieten
  • Sie sind Teil eines dynamischen Teams, das gerne gemeinsam Ziele erreicht.
  • Sie haben einen abwechslungsreichen Job bei einem attraktiven Arbeitgeber in einer interessanten Branche.
  • Wir schätzen Ihre Arbeitsleistung und entlohnen sie entsprechend.
  • Ihre Kolleg:innen unterstützen Sie, Zusammenhalt wird hier großgeschrieben.
  • Als Expert:in in Ihrem Fachbereich machen Sie unsere Baufamilien glücklich.
WIR BIETEN – Das bekommen Sie von uns
  • Gestaltungsspielraum in einem strategisch zentralen Projekt für die Zukunft des Unternehmens
  • Direkter Draht zur Geschäftsführung und enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleiter:innen
  • Ein mittelständisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
  • Attraktives Vergütungspaket und langfristige Perspektive
  • Eine betriebliche Altersvorsorge sowie Krankenzusatzversicherung
  • Eine ausgewogene Work-Life-Balance im Gleitzeit-Modell
  • Individuelle Förderung in Form von Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zugang zu einer Plattform für mentale Gesundheit, attraktive Einkaufsrabatte, die Möglichkeit zum Bike-Leasing und zusätzlichen Unfallschutz – für Wohlbefinden, Sicherheit und persönliche Balance
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