Head of Revenue Growth & Customer Success – AI Transformation

StepStone Group; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 125.000 - 150.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein technikfokussiertes Unternehmen in Düsseldorf sucht einen Leadership Talent, der Verantwortung in einem dynamischen Umfeld übernimmt. Die Rolle erfordert ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Erfahrung in Kundenservice oder Vertrieb sowie eine Begeisterung für Technologie und AI. Angeboten werden 30 Tage Urlaub, ein hybrides Arbeitsmodell und verschiedene Mitarbeitervorteile. Ein attraktives Mentoring- und Leadership-Programm wird ebenfalls bereitgestellt.

Leistungen

30 Tage Urlaub

Hybrides Arbeitsmodell

Betriebliche Altersvorsorge

In-house Gym

Volunteer days

Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft

Jobbike

Vergünstigtes Parken

Qualifikationen

• Nachweisbare Erfahrungen im Vertrieb, Customer Success oder Operations.
• Erste Erfahrung oder Potenzial für Leadership-Rollen, idealerweise in Tech-Umgebungen.
• Begeisterung für Technologie, AI, Data und Automation.

Aufgaben

• Übernahme von Führungs- und Projektverantwortung in einem Go-To-Market-Bereich.
• Aufbau von Strukturen, Prozessen und Metriken für nachhaltige Performance.
• Coaching und Entwicklung von Mitarbeitenden im AI-gestützten Arbeitsumfeld.

Kenntnisse

Kognitive Stärke

Kommunikative Stärke

Analytische Tiefe

Empathie

Jobbeschreibung

Über die Rolle

Wir glauben : Die Zukunft von Führung entsteht dort wo Technologie Daten und Menschlichkeit zusammenwirken. Als Leadership Talent übernimmst du früh Verantwortung in einem Umfeld das wächst sich verändert und Skalierung ernst meint. Du führst nicht über Titel sondern über Haltung. Du entwickelst Teams die Chancen sehen wo andere Komplexität sehen und die Technologie als Enabler begreifen. Diese Rolle richtet sich an Menschen mit Lernagilität Ambition und echter Gestaltungsenergie.

Deine Aufgaben

Übernahme von Führungs- und / oder Projektverantwortung in einem Go-To-Market-Bereich (Sales Customer Success ...)

Aufbau von Strukturen Prozessen und Metriken die nachhaltige Performance sichern

Förderung einer Kultur von Ownership Experimentieren und Lernen (Test. Fail. Learn.)

Übersetzung strategischer Ziele in konkrete messbare Maßnahmen

Coaching und Entwicklung von Mitarbeitenden im AI-gestützten Arbeitsumfeld

Sparring mit Direktoren und Geschäftsführung zu Themen rund um Skalierung Leadership und People Transformation

Qualifications

Ausgeprägte kognitive und kommunikative Stärke analytische Tiefe und Empathie

Nachweisbare Erfahrungen und Erfolge im Vertrieb Customer Success Operations oder anderer leitender Funktion

Erste Erfahrung oder klares Potenzial für Leadership-Rollen idealerweise in Tech- Beratungs- oder Scale-up-Umgebungen

Begeisterung für Technologie AI Data und Automation

Hohe Selbstreflexion Entscheidungsfreude und Lernfähigkeit

Energie Resilienz und der Anspruch Wandel aktiv zu gestalten

Wir bieten dir

Eine Plattform auf der du Führung lernen gestalten und skalieren kannst

Zugang zu Mentoring strukturierten Leadership-Programmen und AI-gestützten Lernpfaden

Die Chance Teil einer Organisation zu sein die Arbeit im Kern neu denkt

Zusätzliche Informationen

• 30 Tage Urlaub 1 Brauchtumstag 2 extra Tage für Weihnachten und Neujahr
• Hybrides Arbeitsmodell
• Betriebliche Altersvorsorge
• Betriebliche Risikolebensversicherung
• Volunteer days
• Jobbike
• In-house Gym
• In-house Barista
• Vergünstigte Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Vergünstigtes Parken Job- oder Deutschland-Ticket
• und Du kannst Deinen Hund mit ins Office bringen!

Unser Commitment

Gleiche Möglichkeiten für alle das ist uns wichtig! Wir sind davon überzeugt dass Diversität und Inklusion wichtige Elemente für unseren Erfolg als globales Unternehmen sind. Darum wollen wir die besten Talente für uns gewinnen fördern und an uns binden. Wir freuen uns über jede Bewerbung unabhängig von Herkunft Geschlechtsidentität sexueller Orientierung Behinderung ethnischer Zugehörigkeit Religion Weltanschauung Alter Familienstand oder anderen Merkmalen.

Remote Work : No

Employment Type : Full-time