Head of Legal | int. Vertrags- & Wirtschaftsrecht, Compliance | Führung 4 FTE

clients&candidates GmbH; Leipzig; Vor Ort; EUR 80.000 - 120.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Industrieunternehmen in Leipzig sucht einen Head of Legal, der die Rechtsabteilung leitet und die Geschäftsführung rechtlich unterstützt. Der ideale Kandidat bringt umfangreiche Erfahrung im internationalen Vertragsrecht, Führungsqualitäten und verhandlungssichere Englischkenntnisse mit. Sie haben die Möglichkeit, proaktiv an der strategischen Lösungsfindung mitzuwirken und Verantwortung in einem hochinteressanten Umfeld zu übernehmen. Diese Position bietet zudem Entwicklungsmöglichkeiten und einen Dienstwagen.

Leistungen

Dienstwagen

Gestaltungsmöglichkeiten

Internationale Projekte

Qualifikationen

• Erfahrung in einer ähnlichen Funktion und im internationalen Vertragsrecht.
• Verhandlungssichere Englischkenntnisse erforderlich.
• Führungserfahrung in einem juristischen Team.

Aufgaben

• Leitung und Verwaltung der Rechtsabteilung.
• Beratung der Geschäftsführung in rechtlichen Fragen.
• Entwicklung und Überwachung von Compliance-Programmen.

Kenntnisse

Führungsfähigkeiten

Verhandlungsgeschick

Kommunikationsfähigkeiten

Internationale Erfahrung

Proaktive Problemlösung

Ausbildung

Volljurist

Jobbeschreibung

Head of Legal | int. Vertrags- & Wirtschaftsrecht, Compliance | Führung 4 FTE

Dieses mittelständische Industrieunternehmen verstärkt sich um seine:n nächste:n Head of Legal. Diese Funktion positioniert sich nicht nur als juristische Führungskraft, sondern als Business Sparringspartner:in. Wenn Sie sich als Generalist:in verstehen, über internationale Projekterfahrung verfügen und sich weit über den juristischen Rahmen hinaus als Dienstleister:in identifizieren, können Sie hier von Tag 1 an fachliche und personelle Verantwortung übernehmen. Wenn Sie sich proaktiv in die jurstische und strategische Lösungsfindung einbringen, bietet man Ihnen eine Plattform mit viel Raum für Gestaltung und Entwicklung.

Nicht jeder Associate, Counsel oder Partner ist in der aktuellen Kanzlei richtig positioniert oder vollends zufrieden – und das wollen wir möglichst ändern. Wir führen Sie durch die spannendsten Optionen in Kanzleien, Boutiquen & WPGs.

Unser Kunde ist ein international tätiges, mittelständisches Industrieunternehmen.

Aufgaben

Sie übernehmen die Leitung und Verwaltung der Abteilung Recht, einschließlich der fachlichen und disziplinarischen Führung eines vierköpfigen juristischen Teams.

Als Sparringspartner:in unterstützen Sie die Geschäftsführung zu rechtlichen regulatorischen Entwicklungen, Risiken und strategischen Maßnahmen.

Sie beraten breit aufgestellt alle Fachabteilungen u.a. zu Handelsverträgen, Corporate Governance, wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen und das (internationale) Vertragsmanagement.

Die Entwicklung, Umsetzung und Überwachung interner Compliance-Programme in Übereinstimmung mit rechtlichen Standards und Unternehmensrichtlinien soll durch Ihre Expertise und Ihren fachlichen Beitrag erreicht werden.

Als Kopf und Ansprechpartner:in repräsentieren Sie das Unternehmen (auch nach außen) in allen rechtlichen Angelegenheiten.

Als Volljurist:in verfügen Sie über einschlägige Vorerfahrung in ähnlichen Funktion und vergleichbarem Gebiet.

Auf internationalem Parkett können Sie auf eine breite Erfahrung im Projektgeschäft zurückblicken.

Ihre juristische Expertise ist vor allem durch unternehmerisches Denken, proaktive Entscheidungsfreude und -verantwortung sowie durch wirtschaftlich strategische Weitsicht geprägt.

Ihr fachliches Profil wird durch verhandlungssichere Englischkenntnisse abgerundet.

Sie verstehen sich als Dienstleister:in mit einer Problemlösefähigkeit die weit über den juristischen Rahmen hinaus gehen.

Sie verfügen über ausgeprägte Führungs-, Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeiten die gleichermaßen auf interdisziplinärer, internationaler und interkultureller Plattform brilliert.

• International, interkulturell, interdisziplinär
• Echte Möglichkeit (mit-)gestalten zu können
• Personelle und fachliche Führungsposition; 4 FTE
• Dienstwagen

Vorteile einer Zusammenarbeit & nächste Schritte

Warum wir uns über diese und/oder andere Optionen austauschen sollten:

Wir sind langjährige Experten im Rechtsmarkt und haben unzählige Bewerbungsverfahren initiiert, erfolgreich abgeschlossen und damit die Karrieren und das Leben vieler Kollegen:innen entscheidend mitprägen dürfen.

Wenn Sie sich für uns als Karriereberater entscheiden, erhalten Sie einen umfassenden Überblick über Ihre tatsächlichen Möglichkeiten.

In einem vertraulichen und für Sie kostenlosen Gespräch schauen wir gemeinsam wo Sie aktuell stehen, was Ihre Ziele sind und wie wir Sie ad hoc oder perspektivisch unterstützen können, damit Sie mit Ihrer Karriere „on Track“ bleiben!

Die nächsten Schritte:

Senden Sie uns eine E-Mail oder Ihren Link zum LinkedIn Profil.

Wir führen ein vertrauliches Beratungsgespräch zu Ihrer Karriere. Sie erhalten einen maßgeschneiderten Marktüberblick mit allen essentiellen Informationen und Insider-Infos. So können Sie sämtliche Optionen sondieren – von nationalen und internationalen Großkanzleien über mittelständische Einheiten, spezialisierte Boutiquen oder WPGen bis hin zu Vakanzen in Unternehmen.

Wir erstellen ein perfektes Kandidatenprofil für Sie und koordinieren und begleiten den gesamten Bewerbungsprozess.

Marvin Grätsch ist Psychologe und hat sich bereits während seines Studiums auf den Bereich Personal spezialisiert. Er bringt langjährige Erfahrung in der juristischen Personalberatung mit und unterstützt hier deutschlandweit Unternehmen bei der Suche nach passenden Topjuristen.