Energy Performance Manager (d/m/w)

Henkel AG & Co. KGaA; Düsseldorf; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein internationales Chemieunternehmen mit Sitz in Düsseldorf sucht einen Energy Performance Manager. Die Position umfasst die Identifikation und Durchführung von Verbesserungsprojekten in den Bereichen Lean, Green und Digital. Darüber hinaus ist der Manager für die Beratung und Koordinierung von Energieeinsparmaßnahmen an verschiedenen Standorten verantwortlich. Gesucht wird eine Person mit Erfahrung in Prozessoptimierung und guten Kenntnissen im Energiemanagement, insbesondere mit Tools wie Microsoft PowerBI.

Qualifikationen

• Erfahrung in Prozessoptimierung und Projektmanagement.
• Kenntnisse in nachhaltigen Energiepraktiken und -methoden.
• Erfahrung mit Datenmodellen und Reporting-Tools, insbesondere Microsoft PowerBI.

Aufgaben

• Identifikation und Durchführung von Verbesserungsprojekten in Lean, Green und Digital.
• Beratung und Koordinierung von Energiesparprojekten.
• Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems.
• Prozessoptimierung in industriellen Umfeldern.
• Entwicklung von Datenmodellen, Reports und Dashboards.

Jobbeschreibung

Über diese Stelle Wir suchen für den Bereich Industrial Solutions – Energy Efficiency and Customer Service einen Energy Performance Manager. Der Bereich ist Teil der Infrastruktur Solutions unseres Hauptsitzes in Düsseldorf Holthausen.

Die Stelle ist unbefristet.

Dein Aufgabenfeld

• Identifikation und Durchführung von kontinuierliche Verbesserungsprojekten in den Bereichen Lean (Prozessoptimierung), Green (Nachhaltigkeit) & Digital
• Identifikation, Beratung und Koordinierung von Energieeinsparmaßnahmen und -projekten an den deutschen Henkel Standorten, sowie Verfolgung von Energieeffizienzmaßnahmen und Beratung der Organisationsbereiche in Energiefragen
• Support und Weiterentwicklung des Energiemanagementsystems an den Henkel Standorten
• Prozessoptimierung im industriellen Umfeld (Geschäftsprozesse, Herstellprozesse)
• Entwicklung, Betrieb und Dokumentation von Datenmodellen, Reports und Dashboards zur Überwachung, Steuerung und Bewertung voniedaten und Prozessen (z.B. mit Microsoft PowerBI, Messdas)
• Aufbau und Weiterentwicklung von gängigen Managementsystemen (u.a. z.B. ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001)
• Training & Coaching von interessierten Parteien (Kunden & Mitarbeiter)