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Junior IT-Consultant - Prozessmanagement / Datenmigration / Oracle / SCM (m/w/d)

Campusjäger by Workwise

Ettlingen

Vor Ort

EUR 35.000 - 50.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Ein wachstumsorientiertes Unternehmen sucht einen Junior IT-Consultant, der die spannende Herausforderung der Prozessanalyse und Datenmigration übernimmt. In dieser Rolle wirst du innovative Softwarewerkzeuge nutzen, um Geschäftsprozesse zu optimieren und mit Kunden zusammenzuarbeiten, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das flache Hierarchien und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bietet. Wenn du eine Leidenschaft für IT-Beratung hast und in einem positiven Arbeitsumfeld wachsen möchtest, ist diese Position genau das Richtige für dich.

Leistungen

Fortschrittliche Arbeitsmethoden
Flexibles Arbeitszeitmodell
Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Sicherer Arbeitsplatz
Flache Hierarchien

Qualifikationen

  • Abgeschlossenes Studium oder relevante Praxiserfahrung.
  • Kenntnisse in der Tool-gestützten Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen.

Aufgaben

  • Analyse und Verbesserung von Geschäftsprozessen in Workshops.
  • Design und Test der Geschäftsprozesse im Unternehmenssoftwaresystem.

Kenntnisse

Prozessanalyse
Datenmigration
Oracle E-Business Suite
SCM
Kommunikationsfähigkeit
IT-Affinität

Ausbildung

Studium in Wirtschaftsingenieurwesen
Studium in Wirtschaftsinformatik
Quereinsteiger mit betriebswirtschaftlicher Praxiserfahrung

Tools

Horus Geschäftsprozess-Tools

Jobbeschreibung

Junior IT-Consultant - Prozessmanagement / Datenmigration / Oracle / SCM (m/w/d), Ettlingen
Was erwartet dich?
  • Analyse und Verbesserung von Geschäftsprozessen. Die Besonderheit: In Workshops, zur Prozessvisualisierung und Dokumentation nutzt du dieHorus Geschäftsprozess-Tools und vorgefertigte Best Practice-Referenzmodelle.
  • Gemeinsam mit den Fachexperten des Kunden erarbeitest du nach einem standardisierten Verfahren Anforderungsspezifikationen für die Konfiguration des Zielsystems und Vorgaben für kundenspezifische Zusatzentwicklungen und Integrationen. Zudem definierst du geeignete Testfälle.
  • Design, Konfiguration, Personalisierung und Test der Geschäftsprozesse im Unternehmenssoftwaresystem:Oracle E-Business Suite
    Oracle Cloud Applications
    Oracle NetSuite ERP
    heterogene Systeme
  • Konzeption der Datenmigration sowie Unterstützung im Transformationsprozess, in der Datenbereinigung (Data Cleansing) und der Migrationsdurchführung.
  • Unterstützung des organisatorischen Change Managements. Zudem Planung und Durchführung von Trainings- und Coaching-Maßnahmen.
  • Nach Bedarf Unterstützung des Kunden in der Betriebsphase, Lösung von Anwendungsproblemen und Beseitigung von Systemfehlern sowie laufende Pflege und Weiterentwicklung des Systems.
Was bieten wir dir?
  • Fortschrittliche Arbeitsmethoden und innovative Softwarewerkzeuge
  • Arbeiten für den durch Oracle prämierten „Cloud Applications-Europameister“
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen
  • Flexibles Arbeitszeitmodell
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit, gemeinsam ein positives, angenehmes Arbeitsklima in motivierten Teams zu gestalten
  • Management mit flachen Hierarchien
  • Nähe zu führenden Lehr- und Forschungsinstitutionen
  • Erfahrung und Bereitschaft zur Einarbeitung von Berufs-, Quer- und Wiedereinsteigern
  • Für diese Position bieten wir ein Mindestgehalt von 35.000 EUR brutto pro Jahr, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung, sowie gegebenenfalls die Bereitschaft zur Überzahlung
  • Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informationswirtschaft, BWL mit IT-Affinität, Informatik mit BWL-Affinität oder Quereinsteiger mit betriebswirtschaftlicher Praxiserfahrung
  • Betriebswirtschaftliche Kenntnisse in mindestens einem der folgenden Bereiche:Finanz- und Rechnungswesen
    Enterprise Performance Management
    SCM/Logistik und Produktion
    Customer Experience (Vertrieb, Marketing, Service)
    Personalmanagement (HCM)
  • Kenntnisse und idealerweise praktische Erfahrung in der Tool-gestützten Analyse und Modellierung von Geschäftsprozessen.
  • Verantwortungsbewusster Einsatz digitaler Technologien und der AI mit dem Ziel der Schaffung nachhaltiger humaner Anwendererlebnisse
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Abstraktions- und Strukturierungsvermögen, Sorgfalt in der Erstellung von Dokumentationen und Präsentationsunterlagen sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Mobilität in der Projektarbeit im In- und Ausland

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