Compliance Manager (m/w/d)Stellen-ID: 1283
Abteilung(en): Spezialthemen / Sonstiges
Beschäftigungsort: Friedrichshafen
Art(en) der Anstellung: Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 40 Stunden pro Woche
Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG9+
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung- Weiterentwicklung des Compliance- und Risikomanagementsystems der Diehl-Gruppe sowie Betrieb und Ausbau des Compliance-Case-Managements
- Steuerung und Berichterstattung rechtlicher Risiken
- Beratung zu allen Compliance-Themen im Bereich Defence und in zivilen Märkten im gruppenweiten, internationalen Rahmen
- Durchführung von Compliance-Risiko-Analysen sowie Compliance-Audits und Ableitung geeigneter Maßnahme
- Weiterentwicklung des Schulungskonzepts und Durchführung von Schulungen
Fachliche Anforderungen- Jurist (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation mit einer der Position angemessenen Erfahrung in den Bereichen Compliance und Risikomanagement
- Kenntnisse im Datenschutzrecht wünschenswert
- Hohe analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Interesse an der Entwicklung und Steuerung von Methoden und Prozessen zur Risikoidentifizierung
- Interkulturelles Mindset für die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verhandlungssicheren Englischkenntnissen sowie der Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot- bis zu 30 Tage Urlaub
- Tarifgebundene Entlohnung mit automatisierter Lohnsteigerung
- Dienstwagen sowie Homeoffice möglich
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Arbeitskontenregelung
- Schulungen, Trainings sowie Fortbildungen
- Gute Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Regelmäßige Feedbackgespräche mit Ihrem Vorgesetzten
- Mitarbeiterevents
Imagetext / ArbeitgebervorstellungWir suchen für unseren Kunden im Bodenseekreis.
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