Business Development Manager Deutschland

Eurojob-Consulting; Remote; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung sucht einen Business Development Manager für Deutschland. In dieser Schlüsselrolle tragen Sie die Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Entwicklung des Marktes, einschließlich der Entwicklung einer Strategie und der Rekrutierung zentraler Partner. Die Position erfordert fließende Deutsch- und Französischkenntnisse sowie eine nachgewiesene Erfahrung im Aufbau von Geschäftsaktivitäten. Diese Position bietet eine unbefristete Anstellung und flexible Arbeitszeitmodelle.

Leistungen

Unbefristeter Arbeitsvertrag

30 Urlaubstage

Firmenwagen, Laptop und Mobiltelefon

Equity und Bonus basierend auf Umsatzwachstum

Qualifikationen

• Nachgewiesene Erfahrung im Retail oder Multi-Standort-Management.
• Sprachkompetenz: Deutsch C1 und Französisch C1.
• Professionelles und autonomes Auftreten.

Aufgaben

• Aufbau und Entwicklung des deutschen Marktes.
• Definieren und Umsetzen der Entwicklungsstrategie.
• Rekrutierung zentraler Partner und Filialleiter.
• Operative Leitung der ersten Filiale in der Startphase.
• Steuerung der wirtschaftlichen Performance des Landes.

Kenntnisse

Erfahrung im Aufbau von Geschäftsaktivitäten

Führungskompetenzen

Dynamisches Arbeitsstil

Unternehmerisches Denken

Jobbeschreibung

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Société Eurojob-Consulting

Lieu(x) Allemagne, Fribourg, Stuttgart, Mannheim, Munich, Augsbourg, Nuremberg, Berlin, Hambourg, Francfort-sur-le-Main, Hanovre, Cologne, Düsseldorf, Dortmund, Leipzig, Home Office, Essen, Dresde, Bremen

Référence EJ4822NR

Sie suchen eine echte Herausforderung für Ihre Fachkenntnisse im Einzelhandel? Unser Kunde hat seine Expansion nach Deutschland geplant und wartet nur noch auf Sie, um sie umzusetzen. Sie arbeiten für ein erfolgreiches Unternehmen mit starkem internationalem Wachstum und steuern die Einführung und Entwicklung eines strategischen Marktes als:

Business Development Manager Deutschland – Edelmetallankauf – Deutsch & Französisch C1 (m/w/d), Deutschland (Full remote)

Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für den Aufbau und die Entwicklung des deutschen Marktes mit einem ambitionierten Wachstumsziel.

• Sie definieren und setzen die Entwicklungsstrategie in Deutschland um, von der ersten Niederlassung bis zum Aufbau eines großen Filialnetzwerkes
• Sie identifizieren prioritäre Regionen und steuern die Eröffnung neuer Standorte
• Sie rekrutieren und führen zentrale Partner, insbesondere Immobilienmakler zur Standortidentifikation. Sie rekrutieren, schulen und fördern Filialleiter
• Sie validieren jedes neue Standortprojekt in Abstimmung mit der internationalen Geschäftsleitung
• Sie übernehmen persönlich die operative Leitung der ersten Filiale während der Startphase
• Sie reisen regelmäßig zu den Standorten, um die operative Entwicklung zu begleiten und Premium-Standards sicherzustellen
• Sie steuern die wirtschaftliche Performance des Landes mit klarer Ergebnisorientierung
• Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit der Geschäftsleitung und den anderen europäischen Country Managern
• Sie agieren als unternehmerischer Akteur innerhalb der Organisation mit hoher Autonomie

Wie Sie das Team bereichern – Ihre Stärken

• Ihr Werdegang: nachgewiesene Erfahrung im Aufbau von Geschäftsaktivitäten, im Retail, Multi-Standort-Management oder in der Eröffnung von Verkaufsstellen, idealerweise in einem wachstumsstarken Umfeld, oder vergleichbare Erfahrung.
• Ihre Sprachkompetenzen: Deutsch C1 mindestens, Französisch C1 mindestens.
• Ihr Arbeitsstil: sehr dynamisch, hoch professionelles Auftreten, autonom, unternehmerisch denkend, Führungsqualitäten

Worauf dürfen Sie sich freuen? Das Angebot

• Unbefristeter deutscher Arbeitsvertrag, leitende Position, 30 Urlaubstage, schnelle Entwicklung zur Geschäftsführung Deutschland
• Fixgehalt mit schneller Entwicklung abhängig von Filialanzahl und nationalem Umsatzwachstum
• Equity und Bonus basierend auf erzieltem Profit jedes Standortes
• Firmenwagen, Laptop und Mobiltelefon
• Hohe Flexibilität bei Arbeitszeit und Urlaubsgestaltung, basierend auf Vertrauen und Ergebnissen
• Unternehmerisches Umfeld, flache Hierarchien, direkter Austausch mit der internationalen Leitung

Eurojob-Consulting

Die Spezialisten für deutsch-französische Personalsuche

Eurojob-Consulting ist seit 2004 als HR-Agentur aktiv und heute marktführend in der deutsch-französischsprachigen Personalsuche. Eurojob-Consulting unterstützt Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach kompetenten, mehrsprachigen Fach- und Führungskräften in ganz Europa.