Bereichsleiter Möbelproduktion (m/w/d)

HABA FAMILYGROUP Asia; Bad Rodach; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein international tätiges Familienunternehmen in Bad Rodach sucht einen Bereichsleiter Möbelproduktion (m/w/d). Sie sind verantwortlich für die gesamte Möbelfertigung und leiten ein motiviertes Team. Ein abgeschlossenes Studium in Holztechnik oder Maschinenbau ist erforderlich, ebenso wie mehrjährige Erfahrung in der Produktion. Das Unternehmen bietet attraktive finanzielle Benefits, flexible Arbeitszeitmodelle und maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Urlaubsgeld

Erfolgsbeteiligung

Mitarbeiterrabatte

Flexible Arbeitszeitmodelle

Betriebliches Gesundheitsmanagement

30 Tage Urlaub

Qualifikationen

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung eines Produktionsbereichs, idealerweise in der Holz- oder Möbelfertigung.
• Fundiertes Prozessverständnis sowie Erfahrung in Flächen-, Layout- und Maschinenplanung.
• Hohe Problemlösungskompetenz, klare Entscheidungsfähigkeit und ein strukturierter Arbeitsstil.

Aufgaben

• Gesamtverantwortung für die Möbelfertigung inkl. Führung der Vor- und Endfertigung.
• Sicherstellung einer stabilen, termingerechten Produktion nach definierten Qualitäts- und Prozessstandards.
• Materialfluss- und Kapazitätsplanung zur Sicherstellung hoher Liefertreue und effizienter Ressourcennutzung.

Kenntnisse

Führungsstärke

Kommunikationssicherheit

Problemlösungskompetenz

Erfahrung mit ERP-Systemen

Anwendung von Lean-Management-Methoden

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Holztechnik, Produktionstechnik oder Maschinenbau

Tools

SAP S4/HANA

MS Office

Jobbeschreibung

Join to apply for the Bereichsleiter Möbelproduktion (m/w/d) role at HABA FAMILYGROUP Asia

Zur Verstärkung unserer Produktion suchen wir am Standort Bad Rodach zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Bereichsleiter Möbelfertigung (m/w/d).

Aufgaben, Die Ihnen Freude Machen

• Gesamtverantwortung für die Möbelfertigung inkl. Führung der Vor- und Endfertigung sowie aller zugeordneten Mitarbeitenden
• Sicherstellung einer stabilen, termingerechten Produktion nach definierten Qualitäts- und Prozessstandards
• Aufbau und Weiterentwicklung einer schlanken, durchgängigen Produktionskette – insbesondere Verzahnung von Vorfertigung und Endmontage, um Fehler frühzeitig zu erkennen und Folgeprozesse zu schützen
• Materialfluss- und Kapazitätsplanung zur Sicherstellung hoher Liefertreue und effizienter Ressourcennutzung
• Konsequente Steuerung nach KPIs und Produktionskennzahlen (z. B. Output, Ausschussquote, Termintreue)
• Kontinuierliche Kosten- und Prozessoptimierung unter Einsatz moderner Lean-Methoden
• Digitalisierung und Automatisierung von Fertigungsprozessen in Zusammenarbeit mit Technik, IT und Produktionsplanung
• Weiterentwicklung der ISO‑Standards, Qualitätsnormen und Arbeitsschutzrichtlinien
• Proaktives Schnittstellenmanagement mit Logistik, Arbeitsvorbereitung, Einkauf und Produktentwicklung

Schön, Dass Sie Das Mitbringen

• Abgeschlossenes Studium in Holztechnik, Produktionstechnik, Maschinenbau o. ä. oder qualifizierte technische Weiterbildung (Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d))
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung eines Produktionsbereichs, idealerweise in der Holz- oder Möbelfertigung
• Fundiertes Prozessverständnis sowie Erfahrung in Flächen-, Layout- und Maschinenplanung
• Souveräner Umgang mit ERP‑Systemen (z. B. SAP S4/HANA) sowie MS‑Office
• Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationssicherheit und Fähigkeit zur Steuerung über Kennzahlen
• Klare Anwendung von Lean‑Management‑Methoden und Managementsystemen
• Hohe Problemlösungskompetenz, klare Entscheidungsfähigkeit und ein strukturierter Arbeitsstil

Vorteile, Die Ihnen Gefallen Werden

• Arbeiten in einem motivierten Team als Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens
• Attraktive finanzielle Benefits, wie Urlaubsgeld, Erfolgsbeteiligung und Mitarbeiterrabatte
• Maßgeschneiderte Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Soziale Verantwortung durch unser betriebliches Gesundheitsmanagement und ein firmeneigenes Kinderhaus für Kinder von 0 – 6 Jahren
• 30 Tage Urlaub

Haben Sie noch Fragen? Dann freuen sich unsere Personalabteilung sowie die zuständige HR Business Partnerin Kristin Moritz über Ihren Anruf: 09564 929-2222

Seniority level

Mid‑Senior level

Employment type

Full‑time

Job function

Business Development and Sales

Industries

Manufacturing

Location

Bad Rodach, Bavaria, Germany