Berater (m/w/d) digitale Barrierefreiheit

Mlgruppe; München; Vor Ort; EUR 80.000 - 100.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein traditionsreiches Unternehmen in München sucht einen Spezialisten für die Verbesserung der Barrierefreiheit in Webanwendungen. Zu den Aufgaben gehören Beratung, Schulungen für Entwickler:innen und das Beheben von Mängeln. Gesucht wird eine Person mit 4+ Jahren Erfahrung in der Umsetzung barrierefreier Webanwendungen und sehr guten Deutschkenntnissen. Flexible Einsatzmöglichkeiten und spannende Projekte werden angeboten.

Leistungen

Spannende Projekte

Flexible Einsätze

Eingespieltes Backoffice

Persönlicher Kontakt

Qualifikationen

• Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Umsetzung barrierefreier Webanwendungen.
• Nachweisbare Erfahrung in der Schulung von Entwickler:innen mit mindestens zehn Schulungen.
• Erfahrung mit automatisierten und manuellen Testmethoden.

Aufgaben

• Beraten zur Verbesserung der Barrierefreiheit in Anwendungen.
• Beheben von Mängeln und Erstellen von Prüfberichten.
• Durchführen von Schulungen für Entwickler:innen.

Kenntnisse

Beratungskompetenz

Kommunikationsfähigkeit

Erfahrung in der Schulung

Berufserfahrung in barrierefreier Webanwendung

Fördertechnologien Frontend

Deutschkenntnisse C2

Jobbeschreibung

ML

Ab wann?

2026

Die Aufgaben

• Beraten zur Umsetzung von Maßnahmen zur Verbesserung der Barrierefreiheit in bestehenden und zukünftigen Anwendungen
• Beheben festgestellter Mängel, Erstellung von Prüfberichten und Empfehlungen
• Beraten zu barrierefreier Gestaltung im Vorfeld und während der Entwicklung
• Durchführen von Schulungen für Entwickler:innen
• Bereitstellen von Dokumentationsmustern und Leitfäden, Unterstützung bei der Übergabe an Nachfolge-Dienstleister

Das wünschen wir uns

• Mind. 4 Jahre Berufserfahrung in der Umsetzung barrierefreier Webanwendungen (Beratung, Entwicklung, mind. drei Frontend-Technologien)
• Erfahrung in der Schulung von Entwickler:innen im Bereich digitale Barrierefreiheit (mindestens zehn Schulungen)
• Erfahrung mit automatisierten und manuellen Testmethoden
• Deutschkenntnisse mind. auf Niveau C2 (Nachweis erforderlich)
• Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationskompetenz

Warum wir?

• Spannende Projekte – Als Traditionsunternehmen mit einem soliden Kundenstamm aus dem öffentlichen Bereich können wir exklusiven Zugang zu spannenden Trainings-Projekten bieten.
• Flexible Einsätze – Ob gelegentliche Einsätze über eine Woche oder mehrere Monate, beides ist bei uns möglich.
• Backoffice – ein eingespieltes Backoffice ermöglicht einen reibungslosen Kursablauf und unsere Trainer:innen können sich auf das Training konzentrieren.
• Persönlicher Kontakt – Als Mittelstandsunternehmen kennen wir unsere Trainer/innen. Bei uns sind unsere Trainer:innen keine anonyme Nummer.

Bei uns werden Vertrauen und Respekt großgeschrieben.

Noch Fragen?

Gerne helfen wir weiter:

Cornelia Winterholler

E: [e-mail]

T: 02234 9203-214