Bauleiter (m/w/d) Anlagenbau - Stahl- und / oder Rohrleitungsbau

J. Heinr. Kramer Gruppe; Bremerhaven; Vor Ort; EUR 60.000 - 80.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Die J. Heinr. Kramer Gruppe sucht einen Bauleiter (m/w/d) Anlagenbau für die Projekte im Rohrleitungsbau. Sie leiten fachlich das Montagepersonal, koordinieren die Baustelle und sorgen für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften. Als Teil eines Familienunternehmens in 4. Generation erwartet Sie ein sicheres Arbeitsumfeld mit attraktiven Projekten und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis

30 Tage Urlaub

Betriebliche Weiterbildung

Betriebliche Altersvorsorge

Firmenfitness

Mitarbeiterrabatte

Firmenwagen und Dienstrad-Leasing

Qualifikationen

• Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich Rohrleitungsbau.
• Führerschein Klasse B; Reisebereitschaft erforderlich.
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Bauleitung von Projekten im Rohrleitungsbau in Bereich Schiffbau.
• Fachliches Führen und Koordination des Montagepersonals.
• Durchführen von Baubesprechungen mit dem Kunden.

Kenntnisse

Durchsetzungsstärke

Organisationsfähigkeit

Einsatzbereitschaft

Belastbarkeit

Lesen von Schemata

Ausbildung

Abgeschlossene technische Ausbildung zum Schlosser / Anlagenmechaniker, Meister oder Techniker

Jobbeschreibung

Baustelle Karriere, jetzt gehts los!

Bauleiter (m/w/d) Anlagenbau - Stahl- und / oder Rohrleitungsbau

in Bremerhaven

Das Leistungsspektrum unser starken Firmengemeinschaft reicht vom Rohrleitungsbau, dem Stahl- und Apparatebau über den Gerüstbau und Korrosionsschutz sowie die Elektromontagen bis hin zur schlüsselfertigen Lieferung kompletter Anlagen inklusive der Steuerungs- und Automatisierungssysteme.

Mit Rund 350 Mitarbeitern An Den Standorten

Bremerhaven, Hamburg, Ahlhorn und Essen

schreiben wir die Erfolgsgeschichte des Familienunternehmens von 1901 weiter

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

• Bauleitung von Projekten im Rohrleitungsbau in Bereich Schiffbau
• Abwicklung der Baustelle nach technischen Gesichtspunkten vor Ort sowie im Ausland
• Fachliches Führen und Koordination des Montagepersonals sowie der beteiligten Gewerke
• Verantwortlich für die Materialdisposition auf der Baustelle und die Arbeitsvorbereitung
• Durchführen von Baubesprechungen mit dem Kunden und Bauabnahmen
• Nachträge für zusätzliche Arbeiten dokumentieren und überwachen
• Einhaltung und Überwachung der Sicherheitsvorschriften
• Tägliche Berichte an den Projektleiter
  
  

Wir bieten Ihnen

• Langfristiges, sicheres Arbeitsverhältnis bei einem Familienunternehmen in 4. Generation
• Spannende nationale und internationale Projekte
• Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub,
• Betriebliche Weiterbildung sowie auch eine Betriebliche Altersvorsorge
• Firmenfitness: Zugang zu über 6.000 Fitnessstudios, Schwimmbädern und anderen Sportarten
• Mitarbeiterrabatte bei vielen namhaften Anbietern (Corporate Benefits)
• Firmenwagen und Dienstrad-Leasing
  
  

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung zum Schlosser / Anlagenmechaniker, Meister oder Techniker im Maschinenbau, Anlagenbau o.ä.
• Sie haben bereits Berufserfahrung als Bauleiter im Bereich Rohrleitungsbau
• Lesen von Schemata
• Durchsetzungsstärke und Organisationsfähigkeit zeichnen Sie aus
• Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit
• Führerschein Klasse B; Reisebereitschaft ist erforderlich
• Gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
  
  

Unsicher ob es 100% passt?!

Sie sind sich nicht ganz sicher, ob dies der richtige Job für Sie ist? Sie haben noch nicht alle der genannten Tätigkeiten ausgeführt? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir brauchen Menschen mit Ihrer Einstellung, die gerne Neues lernen.

Das ist uns wichtig

Sie sollen sich stets bei uns wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Daher legen wir viel Wert auf ein offenes, freundliches und wertschätzendes Miteinander sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe.

So geht es weiter

Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.

Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.

Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview. Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

Onboarding & Kurs

Als neues Mitglied im Team möchten Sie natürlich schnell in See stechen. Dafür wird Ihnen ein "Mentor" und fester Ansprechpartner zur Seite gestellt, der Sie sicher durch die Anfangsphase navigiert.

In dieser Zeit werden Sie unsere internen Prozesse und Programme kennenlernen.

Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe des Teams beantworten. Komplexere Themen können Sie an erfahrenere Kollegen weitergeben und gemeinsam an der Lösung arbeiten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Klicken Sie direkt unten auf den Button.

Wir freuen uns auf Sie!