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Bachelorant (m/w/d) im Bereich Energiemonitoring

Merck

Unterschleißheim

Hybrid

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Gestern
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Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Energiemanagement sucht einen Praktikanten für eine Bachelorarbeit im Bereich Energiemonitoring in Unterschleißheim. Die Aufgaben umfassen die Einführung eines Energiemonitoringsystems und die Entwicklung geeigneter Energiekennzahlen nach ISO 50001. Voraussetzungen sind Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik sowie Interesse an Energieeffizienz. Es wird ein hybrides Arbeitsmodell angeboten, und das Unternehmen fördert ein integratives Arbeitsumfeld.

Qualifikationen

  • Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik erforderlich.
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Kommunikationsprotokolle wie Modbus TCP/IP.
  • Interesse an Energieeffizienz und Energiemanagementsystemen wünschenswert.
  • Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung von Vorteil.

Aufgaben

  • Projektbetreuung der Einführung eines Energiemonitoringsystems.
  • Analyse der bestehenden Infrastruktur und Definition geeigneter Messstellen.
  • Erstellung von Prüfplänen zur Datenvalidierung.

Kenntnisse

Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik
Bereitschaft zur Einarbeitung in Modbus TCP/IP
Interesse an Energieeffizienz
Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung (z. B. Power BI)
Jobbeschreibung
Job Description
Bachelorarbeit im Bereich Energiemonitoring

Möglicher Titel (oder ähnlich): Einführung eines Energiemonitoringsystems mittels Modbus-Kopplungen und Entwicklung geeigneter Energiekennzahlen nach ISO 50001

Mögliche Themenbeschreibung:
Ziel der Bachelorarbeit ist die Konzeption und Einführung eines Energiemonitoringsystems in einer industriellen Produktionsumgebung. Die Arbeit umfasst die Definition und Integration von Messstellen in ein übergeordnetes System, die Sicherstellung der Datenqualität sowie die Entwicklung geeigneter Energiekennzahlen (Energy Performance Indicators, EnPIs) zur Bewertung der Energieeffizienz gemäß den Anforderungen der Norm ISO 50001 mit Hilfe einer dafür geeigneten Software.

Umfang der Arbeit
  • Projektbetreuung der Einführung eines Energiemonitoringsystems für unseren Standort Unterschleißheim
  • Analyse der bestehenden Infrastruktur und Definition geeigneter Messstellen
  • Erstellung von Prüfplänen zur Datenvalidierung und Durchführung von Systemtests
  • Integration der Messstellen über Modbus TCP/IP in ein übergeordnetes System gemeinsam mit externen Partnern
  • Entwicklung von aussagekräftigen Energiekennzahlen zur Effizienzbewertung (EnPI Entwicklung nach ISO 50001)
  • Konzeption und Implementierung eines Dashboards zur Visualisierung der Kennzahlen mit Hilfe einer geeigneten Software
Anforderungen
  • Grundkenntnisse in Automatisierungstechnik
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Kommunikationsprotokoll wie Modbus TCP/IP
  • Interesse an Energieeffizienz und Energiemanagementsystemen
  • Kenntnisse in Datenanalyse und Visualisierung (z. B. Power BI) von Vorteil

Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das auf den Werten seiner vielfältigen, talentierten und engagierten Mitarbeiter:innen aufbaut. Der schnellste Weg innovative Entwicklungen voranzutreiben ist, unterschiedliche Ideen in einer integrativen Umgebung zusammenzubringen. Wir bestärken unsere Kolleg:innen darin, sachlich über ihre Vorstellungen zu diskutieren und Probleme gemeinsam anzupacken. Wir sehen uns als Arbeitgeber der Chancengleichheit und engagieren uns dafür, integrative, vielfältige Arbeitsplätze zu fördern.

Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

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Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company. No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Employee Status

Intern/Co-op (Fixed Term)

Relocation

No relocation

VISA Sponsorship

No

Travel Requirements

No Travel Required

Flexible Work Arrangements

Hybrid

Shift

Not Indicated

Valid Driving License

No

Hazardous Material(s)

-

Job Posting End Date

02/28/2026

A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.

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