Ausbildungsleitung Produktion (m/w/d)

Unternehmensgruppe Theo Müller; Freising; Vor Ort; EUR 40.000 - 55.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein regionales Familienunternehmen in Freising sucht einen Ausbilder (m/w/d) für Milchtechnologen und Maschinenführer. Sie betreuen die Auszubildenden, organisieren Schulungen und stellen den Wissenstransfer sicher. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen und Erfahrung in der Lebensmittelbranche mit. Attraktive Benefits wie ein betriebliches Gesundheitsmanagement, flexible Arbeitszeiten und ein sicheres Gehalt werden geboten.

Leistungen

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement

30 Tage Erholungsurlaub

Kostenfreies Essen und Getränke

Mitarbeiterempfehlung mit Prämie

Zugang zur Müller Hütte

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen mit Weiterbildung.
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lebensmittelbranche.
• Erfolgreich absolvierter Ausbilderschein (AdA) erforderlich.

Aufgaben

• Betreuung der Auszubildenden am Standort Freising.
• Verantwortung für die Übermittlung der Ausbildungsinhalte.
• Organisation von Schulungen und Weiterbildungen für den Produktionsbereich.

Kenntnisse

Teamarbeit

Kommunikationsfähigkeit

Technisches Verständnis

Ausbildung

Abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen

Weiterbildung zum Molkereimeister oder Molkereitechniker

Tools

Microsoft Office

SAP

Jobbeschreibung

2 days ago Be among the first 25 applicants

Ort: Freising | Bereich: Produktion | Einstiegslevel: Berufserfahrene | Job-ID: 99825

>Arbeiten bei Weihenstephan bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Molkerei Weihenstephan steht für langjährige Erfahrung und Premium-Qualität in Milchverarbeitung. Als Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller ergänzt Weihenstephan das Molkerei-Portfolio mit den typischen blauen Produkten wie H- und Frischmilch, Butter, Sahne, Joghurt und Quark.

Ihre Rolle

• Sie betreuen unsere Auszubildenden am Standort Freising aus den Berufen Milchtechnologe (m/w/d) und Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d), begleiten diese durch ihre gesamte Ausbildungszeit und steuern die fachliche sowie persönliche Entwicklung.
• In enger Zusammenarbeit mit dem HR Business Partner Ausbildung sowie den Produktionsleitern sind Sie für die ordnungsgemäße Übermittlung der Ausbildungsinhalte nach Ausbildungsrahmenplan verantwortlich.
• Sie vertreten das Unternehmen auf Messen, Schulveranstaltungen sowie Unterrichtsbesuchen um potentielle Kandidaten anzuwerben.
• Neben den Ausbildungsthemen organisieren Sie Schulungen sowie Weiterbildungen für den Produktionsbereich in Freising, führen diese durch und kontrollieren den Wissenstransfer durch geeignete Maßnahmen.
• Als erster Ansprechpartner unserer Onboarding-Tage planen und steuern Sie die Einarbeitungsprozesse, stellen einen reibungslosen Start unserer neuen Mitarbeiter*innen sicher und sorgen für den vollständigen Abschluss mit Übergabe an den jeweiligen Fachbereich.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Milchtechnologen (m/w/d) mit Weiterbildung zum Molkereimeister (m/w/d) oder Molkereitechniker (m/w/d).
• Innerhalb der Lebensmittelbranche bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung mit und können den erfolgreich absolvierten Ausbilderschein (AdA) vorweisen.
• Der Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen und SAP ist für Sie kein Problem.
• Sie zeichnen sich durch Ihr ausgeprägtes technisches Verständnis sowie Ihre strukturierte Arbeitsweise aus und können sich auch in schwierigen Situationen durchsetzen.

Was wir Ihnen bieten

• Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung sowie vermögenswirksamen Leistungen.
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen höhenverstellbare Tische, Massagen vor Ort, Betriebssport und Fahrrad-Leasing zur Verfügung. Zusätzlich gehört auch ein informativer Gesundheitstag und unser Firmen-Fitnessprogramm von Hansefit dazu.
• Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
• Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und durch eine Kombination aus Präsenz- und Mobilarbeit zusätzlich die Möglichkeit für eine individuelle Arbeitsgestaltung.
• Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: Unsere Betriebsrestaurants stellen ein vergünstigtes und gesundes Essensangebot bereit. Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
• Extra Benefits: Wir haben mit über 600 Top-Marken besondere Einkaufskonditionen verhandelt. Zusätzlich steht zur kostenlosen Nutzung unsere Müller Hütte in den Bergen bereit.
• Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

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Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal.

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Bei uns sind alle Menschen willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung. Wir beschränken uns im Text auf die männlichen Bezeichnungen, um den Lesefluss zu erleichtern.