Associate Director Media (Mensch)

WPP Media; Frankfurt (Oder); Hybrid; EUR 75.000 - 90.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein globales Mediennetzwerk sucht einen Associate Director Media (m/w/d) in Frankfurt (Oder). In dieser Rolle entwickeln Sie Kommunikationsstrategien für führende Kunden im Finanzsektor und leiten ein Team. Die Position erfordert Erfahrung in der Mediaagentur sowie strategische und analytische Fähigkeiten. WPP Media bietet flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage, Gesundheitsleistungen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten in einer unterstützenden und vielfältigen Umgebung.

Leistungen

Flexible Arbeitszeiten

30 Urlaubstage

Gesundheitsleistungen

Vielfältige Weiterbildungen

Mitarbeitendenrabatte

Qualifikationen

• Mehrjährige Erfahrung in einer Mediaagentur mit komplexen Medienstrategien.
• Führungskompetenz und Teamleitung demonstriert.
• Tiefes Verständnis der Medienlandschaft und Kommunikationsstrategien.

Aufgaben

• Entwicklung medienübergreifender Kommunikationsstrategien für Finanzsektor.
• Mentor und Coach für das Team sein.
• Identifikation neuer Trends und Technologien im Medien- und Finanzmarkt.

Kenntnisse

Teamfähigkeit

Lösungsorientierung

Kommunikation

Jobbeschreibung

WPP steht für kreative Transformation. Mit der Kraft von Kreativität gestalten wir eine bessere Zukunft für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden, unsere Gemeinschaften und unseren Planeten. Genau hier setzt WPP Media an: Als globales Mediennetzwerk von WPP vereinen wir die besten Plattformen, Talente und Partner, um in einer vernetzten Medienwelt neue Chancen für grenzenloses Wachstum zu schaffen.

Die Brand Mindshare steht für Good Growth. Als Wachstumsarchitekten fördern wir ein nachhaltiges Wachstum, das Menschen, Planeten und Geschäft gleichermaßen stärkt. Durch gezielten und bewussten Medieneinsatz schaffen wir tiefere Verbindungen zu Verbraucher:innen, bauen Vertrauen auf und erzielen bessere Ergebnisse für alle Stakeholder.

Das bieten wir dir:

• Work-Life-Balance: Mit unseren flexiblen Arbeitszeiten & Remote Work gestaltest du deinen Alltag so, wie er zu dir passt. Außerdem kannst du Überstunden ausgleichen.
• Vacation mode on: Du erhältst 30 Urlaubstage plus einen flexiblen Tag – zusätzlich sind der 24. und 31.12. frei.
• Wellbeing first:Gesundheitsleistungen, attraktive Altersvorsorge sowie Mental Health Awareness Days stellen deine Gesundheit in den Mittelpunkt.
• Practice makes perfect: Entfalte dich mit unseren vielfältigen Weiterbildungen und nutze unsere internen Karriereprogramme für deine Entwicklung im WPP-Netzwerk.
• More than just a job: Dich erwarten unvergessliche Events, Mitarbeitendenrabatte und weitere Highlights wie das Job Ticket, Wellhub oder das Job Bike.
• Be yourself: Bei uns ist jede:r herzlich willkommen - Vielfalt und Chancengleichheit liegen uns am Herzen.

Als Associate Director Media (Mensch) bei Mindshare spielst du eine entscheidende Rolle bei der strategischen Beratung unserer namhaften Kunden aus dem Finanzsektor. Du bist verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Medienstrategien, die nicht nur messbare Ergebnisse liefern, sondern auch das nachhaltige Wachstum unserer Partner in einem anspruchsvollen Marktumfeld fördern.

Das bewegst du:

• Strategische Kundenführung: Du entwickelst und verantwortest medienübergreifende Kommunikationsstrategien für führende Kunden aus dem Finanzsektor und treibst deren „Good Growth“ aktiv voran.
• Team-Leadership: Als Mentor und Coach förderst du die Entwicklung deines Teams, sicherst die Qualität der Arbeitsergebnisse und inspirierst deine Kolleg:innen zu Höchstleistungen.
• Innovationsimpulse: Die Identifikation von neuen Trends und Technologien im Medien- und Finanzmarkt gehört zu deinen Aufgaben, die du in mutige und innovative Konzepte für deine Kunden übersetzt.
• Wachstumsförderung: Aktiv unterstützt du bei New-Business-Aktivitäten und trägst durch dein strategisches Geschick maßgeblich zum Wachstum der Agentur und deiner Kunden bei.
• Qualitätssicherung: Die finale Verantwortung für die Qualität von Analysen, Strategien und Empfehlungen liegt in deinen Händen, um exzellente Ergebnisse für alle Stakeholder zu gewährleisten.

Das zeichnet dich aus:

• Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer Mediaagentur, in der du komplexe Medienstrategien entwickelt und gesteuert hast, zeichnen dich aus.
• Führungskompetenz: Deine Fähigkeit, Teams zu leiten, zu motivieren und weiterzuentwickeln, hast du bereits unter Beweis gestellt und du gibst dein Wissen gerne weiter.
• Strategische Weitsicht: Ein tiefes Verständnis der Medienlandschaft und die Gabe, Kunden- und Geschäftsziele in langfristig erfolgreiche Kommunikationsstrategien zu übersetzen, gehören zu deinen Stärken.
• Analytisches Geschick: Dein exzellentes Zahlenverständnis und deine Fähigkeit, aus komplexen Datenanalysen klare Handlungsempfehlungen abzuleiten, überzeugen.
• Kommunikationsstärke: Ein souveränes Auftreten, Präsentationssicherheit und die Fähigkeit, anspruchsvolle Kundenbeziehungen auf Augenhöhe auf- und auszubauen, sind für dich selbstverständlich.
• Branchen-Know-how: Idealerweise bringst du fundierte Kenntnisse des Finanzsektors und seiner spezifischen kommunikativen Herausforderungen mit oder hast ein ausgeprägtes Interesse, dich in diesen Markt einzuarbeiten.

Darüber hinaus bist du: #teamfähig #lösungsorientiert #kommunikativ

Wenn du diesen Job spannend findest, dann ermutigen wir dich ausdrücklich zur Bewerbung, auch wenn du nicht jede oben gelistete Qualifikation aufweisen kannst.

Arbeiten bei WPP Media:

Als WPP Media gestalten wir die Zukunft der Medien und investieren dabei konsequent in unsere Mitarbeiter:innen. Jede:r Kolleg:in genießt die Vorteile des globalen Netzwerks von WPP Media und WPP, um sich weiterzuentwickeln und an der Spitze von Marketing und Werbung zu lernen. Vielfalt und Zusammenhalt leben wir durch zahlreiche Employee Resource Groups und regelmäßige interne Events - zum Austausch, zur Inspiration und zum gemeinsamen Feiern unserer Erfolge.

WPP Media ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Wir berücksichtigen alle Bewerber:innen für alle Positionen ohne Diskriminierung. Unser Ziel ist eine Kultur des Respekts und der Zugehörigkeit, in der jede:r die gleichen Möglichkeiten hat, sich einzubringen und beruflich zu wachsen.

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