Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter Intralogistik / Lagerregaltechnik (m / w / d)

Mecalux; Bayern; Vor Ort; EUR 70.000 - 85.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes Unternehmen im Bereich Lagertechnik sucht einen Area Sales Manager (m/w/d) für den technischen Vertrieb in Ostbayern. Zu den Aufgaben gehören die Akquisition von Geschäftskunden, technische Beratung und die Pflege langfristiger Kundenbeziehungen. Voraussetzung sind fließende Deutschkenntnisse und eine Ausbildung im Bereich Logistik. Das Unternehmen bietet ein wettbewerbsfähiges Gehalt, berufliche Entwicklung und einen Firmenwagen zur privaten Nutzung.

Leistungen

Wettbewerbsfähiges Gehalt

Unbefristete Anstellung

Firmenwagen auch zur privaten Nutzung

Urlaubsanspruch 28 Tage

Qualifikationen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder vergleichbare Qualifikation.
• Außendiensterfahrung im Bereich Lager- und Betriebseinrichtungen.
• Wohnhaft im Verkaufsgebiet mit geografischen Kenntnissen.

Aufgaben

• Akquisition und Betreuung von Geschäftskunden.
• Technische Beratung und Erstellung von Angeboten im Vertriebsgebiet.
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen.

Kenntnisse

Kommunikationsfreudigkeit

Unternehmerisches Denken

Kundenumgang

Fließende Deutschkenntnisse

Mindestens gute Englischkenntnisse

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Hochschulabschluss

Jobbeschreibung

Overview

Für unser Bereich Regalvertrieb suchen wir im Großraum Ostbayern (Passau, Landshut, Freising, München PLZ81, Rosenheim, Starnberg, Garmisch) einen Area Sales Manager / Gebietsverkaufsleiter (m / w / d) – Ostbayern für den technischen Vertrieb von Lagerregaltechnik und weiteren Logistikdienstleistungen.

Ihre Aufgaben

• Akquisition und Betreuung von Geschäftskunden
• Technische Beratung sowie die Erstellung von Angeboten im jeweiligen Vertriebsgebiet
• Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
• Kommunikation mit unseren Kunden sowie unseren Logistik- und Montageabteilungen in der Projektrealisierungsphase
• Vertragsverhandlungen sowie Unternehmenspräsentation auf Messen und Ausstellungen

Mindestvoraussetzungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (z.B. als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistungen / Groß- und Außenhandelsmanagement) oder
• Hochschulabschluss (z.B. im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder Supply Chain Management) oder vergleichbare Qualifikation
• Außendiensterfahrung im Bereich von Lager- und Betriebseinrichtungssystemen oder anderer erklärungsbedürftiger Investitionsgüter
• Kommunikationsfreudigkeit, Motivation und unternehmerisches Denken
• Fließende Deutschkenntnisse, mindestens gute Englischkenntnisse
• Erfahrung im Kundenumgang und selbstbewusstes Auftreten
• Wohnhaft im Verkaufsgebiet mit entsprechenden geografischen Kenntnissen

Was wir bieten

• Mitarbeit an innovativen Projekten bei einem der führenden Unternehmen seiner Branche
• Integration in ein hochqualifiziertes Team
• Gutes Arbeitsklima
• Berufliche Entwicklung
• Wettbewerbsfähiges Gehalt passend zur Erfahrung und Fähigkeiten des Bewerbers
• (typisches Gesamtjahresgehalt inkl. Boni und Provisionen (ungedeckelt) 70.€ p.a. und darüber hinaus)
• Unbefristete Anstellung
• Urlaubsanspruch 28 Tage
• Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung

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