Account Executive - Energy Tech

Voltvera; Köln; Vor Ort; Vertraulich; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein innovatives Energy-Tech-Startup in Köln sucht einen Sales Manager, der den gesamten Verkaufsprozess von der Interessentensuche bis zum Vertragsabschluss leitet. Sie verkaufen komplexe Energielösungen an Industrieunternehmen mit einem Sales Cycle von 3-9 Monaten. Ideale Kandidaten haben mehr als ein Jahr B2B-Vertriebserfahrung, vorzugsweise im Bereich Energie oder technischen Lösungen und sind zahlengetrieben und ownership-orientiert. Sie sollten fließend Deutsch und Englisch sprechen. Attraktive Vergütung zwischen 70k-100k € und uncapped Boni werden geboten.

Leistungen

Uncapped Bonus

Extrem steile Lernkurve

Hohe Verantwortung

Startup-Spirit

Qualifikationen

• Mindestens 1 Jahr B2B Sales mit nachweisbaren Ergebnissen.
• Erfahrung in der Energiebranche, Anlagenbau oder komplexem B2B-SaaS.
• Strategisches Management langer Sales Cycles.
• Fähigkeit, technische Zusammenhänge zu erfassen.
• Zahlengetrieben und ownership-orientiert.

Aufgaben

• Leitung des Verkaufsprozesses von Prospecting bis Abschluss.
• Durchführung von Consultative Selling auf C-Level.
• Aufbau von Verkaufsstrategien und Risiko-Management.
• Repräsentation von Voltvera und Positionierung im Markt.
• Pipeline-Management in enger Zusammenarbeit mit Gründern.

Kenntnisse

Proven Closer

Industry Fit

Marathon-Mentalität

Tech- & Zahlenverständnis

Mindset

Deutsch als Muttersprache

Englisch sehr gut

Tools

Pipedrive

Surfe

Jobbeschreibung

Wer wir sind

Wir sind Voltvera – ein junges, schnell wachsendes Energy-Tech-Startup aus dem Herzen von Köln. Unsere Mission: Industrieunternehmen ihre Energiekosten massiv senken, um den Industriestandort Deutschland zu stärken und gleichzeitig die Energiewende messbar beschleunigen.

Dafür bauen wir intelligent gesteuerte Batteriespeicherlösungen für Industrie-Standorte. Wir optimieren damit Lastspitzen (Peak Shaving), PV-Eigenverbrauch, Strombezug und weitere energiewirtschaftliche Use Cases – datengetrieben, wirtschaftlich und skalierbar.

Als ehemalige Strategieberater und Ingenieure verbinden wir unternehmerische Execution mit strategischer Exzellenzund technischer Tiefe. Wir wollen, dass Deutschland in diesem Feld Vorreiter ist – und Voltvera ein relevanter Player im europäischen Energiemarkt wird.

Aufgaben

Deine Rolle

Du bist Owner deiner Pipeline und führst Deals strukturiert bis zum Abschluss. Du verkaufst kein „Produkt von der Stange“, sondern eine komplexe Lösung mit klarer Wirtschaftlichkeit – typischer Deal-Size >100k€, Sales Cycle 3–9 Monate.

Deine Aufgaben

• Full-Cycle Sales: Von Prospecting bis Vertragsunterschrift (Lead → Qualified → Angebot → Closing).
• Consultative Selling auf C-Level: Verhandlungen auf Augenhöhe mit Geschäftsführern, Werkleitern, Technik & Finance – inkl. Multi-Stakeholder-Prozesse.
• Value-Based Selling: Du baust die Story auf Zahlen: ROI, Amortisation, Business Case – basierend auf Kunden-Lastgängen und Verbrauchsdaten.
• Deal Strategy: Du treibst Opportunities aktiv, setzt nächste Schritte, hältst Momentum und managst Risiken im Prozess.
• Brand Ambassador: Events, Netzwerk, Marktpräsenz – du positionierst Voltvera als echten Player im Energy-Tech.
• Tooling & Hygiene: Sauberes Pipeline-Management (z. B. Pipedrive, Surfe) und enge Kollaboration mit Foundern/Tech.

Qualifikation

Was du mitbringen solltest

• Proven Closer: Mind. 1+ Jahr B2B Sales mit nachweisbaren Ergebnissen (Quota, Closed-Won, Deal-Size).
• Industry Fit: Idealerweise Erfahrung in Energy (PV, Speicher, Renewables), Industrieanlagenbau oder komplexem B2B-SaaS. Du verstehst, wie Investitionsentscheidungen entstehen.
• Marathon-Mentalität: Du managst lange Sales Cycles strategisch und bleibst dran – ohne Aktionismus, aber mit Druck auf den Deal.
• Tech- & Zahlenverständnis: Du musst kein Ingenieur sein, aber du kannst technische Zusammenhänge erfassen und wirtschaftlich argumentieren.
• Mindset: Hunter, zahlengetrieben, ownership, schnell im Kopf – und bereit, in einem frühen Startup-Stadium Verantwortung zu übernehmen.
• Sprache: Deutsch muttersprachlich (Mittelstand), Englisch sehr gut.

Cherry on the cake

• Erfahrung im Verkauf von Batteriespeichern / Großanlagen / Energie-Contracting
• Netzwerk zu energieintensiven Industrieunternehmen
• Early-Stage Startup Sales Erfahrung (0→1, viel Unklarheit, viel Ownership)

Benefits

Was wir dir bieten

• Total Compensation realistisch: 70–100k € (Fix + Variable, abhängig von Erfahrung)
• Bonus fully uncapped (keine Deckelung – starke Upside bei persönlicher Performance)
• Extrem steile Lernkurve direkt mit den Gründern (Strategie + Execution)
• Hohe Verantwortung und Sichtbarkeit ab Tag 1
• Junges Team, starker Zusammenhalt, schnelle Entscheidungen
• Startup-Spirit: dynamisch, hands-on, unbürokratisch
• Office im Herzen von Köln

Warum Voltvera

• High-Growth Startup: Du bist nah dran, wenn aus „Plan“ echte Skalierung wird.
• Direkt am Steuer: Du arbeitest unmittelbar mit der Geschäftsführung – ohne Hierarchie-Filter.
• Verantwortung ab Tag 1: Sonderprojekte, Entscheidungen, Execution – nicht nur „Folien bauen“.
• Team first: Junges Team, hoher Drive, und uns ist extrem wichtig, dass wir menschlich gut zusammenpassen.
• Impact & Relevanz: Energiewende + Industrieeffizienz – ein Thema mit Substanz und Rückenwind.
• Köln: Wir bauen langfristig in Köln auf – heimatlich verbunden, zentral gelegen.