Enable job alerts via email!
A leading telecommunications company in Toronto is looking for a Tier 1 Technical Support Representative to deliver top-tier technical assistance to residential customers. Responsibilities include troubleshooting, configuring networks, and ensuring seamless customer experiences. Candidates should have 1-2 years of technical support experience, knowledge of networking protocols, and be bilingual in English and French. Competitive salary, comprehensive benefits, and a permanent position offered.
About Us : Beanfield is dedicated to investing in our 100% Canadian-based employees, 100% Canadian-driven investments, and 100% Canadian operations. We’ve spent over 35 years growing a fibre-optic network that connects people and businesses across Toronto, Montreal, and Vancouver. Beanfield challenges the status quo, believing that everyone deserves fast and reliable fibre Internet. We are Challengers, United, and Care, focused on building communities and delivering fast fibre Internet to Canadians.
Come join our team as we continue to connect communities and foster choice by providing fast and reliable fibre Internet to Canadians.
Are you passionate about technology and love solving problems? As a Tier 1 Technical Support Representative, you’ll be the first line of defence in delivering top-tier technical assistance to our residential customers. Reporting directly to the Tier 1 Technical Support Manager, you’ll play a crucial role in troubleshooting, provisioning, and ensuring seamless customer experiences. If you thrive in a fast-paced environment, enjoy working with cutting-edge networking technologies, and love helping people, this role is for you!
Skills & Qualifications
At Beanfield, we are proud to be an equal-opportunity employer. We are committed to fostering a diverse and inclusive workplace where all qualified applicants are considered for employment without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability, age, or any other protected status.
Beanfield is dedicated to providing access, equal opportunity, and reasonable accommodation for individuals with disabilities in all aspects of employment, as well as in our services, programs, and activities. If you require accommodation during the application or interview process, please contact us at .
Please note that candidates must be legally eligible to work in Canada at this time. We regret that Beanfield is unable to sponsor employment Visas.
Please note that all communication regarding recruitment and hiring at Beanfield will come exclusively from email addresses ending in @beanfield. We urge candidates to be cautious of any unsolicited messages or offers and to remain vigilant against phishing attempts.
Respectueuse de l'équité, Beanfield offre les mêmes opportunités à tous les candidats qualifiés sans distinction de race, couleur, religion, sexe, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, origine nationale, génétique, handicap, âge ou tout autre statut protégé. Nous soutenons un milieu de travail diversifié et inclusif et proposons des aménagements raisonnables pendant le processus de candidature.
Résumé du poste :
Êtes-vous passionné par la technologie et aimez résoudre des problèmes ? En tant que Représentant du Support Technique de Niveau 1, vous serez en première ligne pour fournir une assistance technique de premier ordre à nos clients résidentiels. Relevant directement du Superviseur du Support Technique de Niveau 1, vous jouerez un rôle essentiel dans le dépannage, l'approvisionnement et l’assurance d’une expérience client fluide. Si vous aimez évoluer dans un environnement dynamique, travailler avec des technologies de réseau de pointe et aider les gens, ce poste est fait pour vous !
Compétences et qualifications
Chez Beanfield, nous sommes fiers d'être un employeur qui garantit l'égalité des chances et nous engageons en faveur d'un milieu de travail diversifié et inclusif.
Si vous avez besoin d'aménagements pendant le processus de candidature ou d'entretien, veuillez nous contacter.
Veuillez noter que les candidats doivent être légalement autorisés à travailler au Canada et que Beanfield ne peut pas parrainer de visas de travail.
Veuillez noter que toutes les communications relatives au recrutement proviennent d'adresses email qui se terminent par @beanfield et que vous devez être prudent face aux messages non sollicités.
Les candidats doivent parler couramment l'anglais et le français et avoir d'excellentes compétences rédactionnelles dans les deux langues. L'entretien avec des parties prenantes anglophones est critique pour ces fonctions. Beanfield vise à offrir une expérience positive à tous nos clients au Canada.