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Une entreprise d'ingénierie recherche un(e) Chef(fe) d’équipe Hydro et Barrages pour gérer des projets en hydroélectricité. Vous devrez superviser une équipe de gestionnaires de projets, optimiser les pratiques et assurer la gouvernance des portefeuilles. Le candidat idéal a au moins 10 ans d'expérience en gestion de projets, une connaissance technique robuste et des compétences en leadership. Ce rôle exige également un bilinguisme en français et en anglais.
Notre sous-secteur Énergie, un élément clé du secteur ERI (Énergie, Ressources et Industrie) de WSP, soutient les clients d’un océan à l’autre. Nous proposons une gamme complète de services, y compris la préparation d’études techniques, la gestion de projet, la conception détaillée et les services sur site. Notre expertise en Transmissions & Distribution, Hydroélectricité et Barrages, et Énergies Renouvelables est reconnue sur le marché pour les projets de développement et de réhabilitation. Notre équipe collabore pour répondre et dépasser les normes les plus élevées de l’industrie grâce à l’innovation.
WSP Canada cherche à ajouter un ou une gestionnaire de l’équipe du Bureau de Gestion de Projet (BGP) à son équipe d’hydroélectricité et barrages, au sein du groupe Énergie Canada. Energie Canada compte plus de 500 membres répartis partout au Canada et s’engage à aider ses clients à répondre à la demande croissante d’énergie verte et à réduire les émissions de gaz à effet de serre.
En tant que Chef(fe) d’équipe Hydro et Barrages du Bureau de Gestion de Projet (BGP), vous serez responsable de la structuration et de la gouvernance de l’équipe des gestionnaires de projet Hydro et Barrages et, en support au gestionnaire national du BGP, de l’optimisation des pratiques de gestion de projets au sein de l’organisation. Vous veillerez à l’alignement stratégique des projets, à l’attribution des nouvelles propositions et des nouveaux projets aux gestionnaires de projets, à la standardisation des processus, et à la performance globale du portefeuille de projets. Vous aurez sous votre responsabilité l’équipe des gestionnaires de projets Hydro et Barrages au niveau national, puis travaillerez en étroite collaboration avec ces gestionnaires, avec l’équipe de gestion de projets renouvelables et avec le gestionnaire national du Bureau de Gestion de Projet. Ce rôle inclut la gestion de projet pour diriger et gérer des projets, ainsi que la participation à des opportunités d’affaires avec nos divers clients, en collaboration avec nos équipes de conception multidisciplinaires et nos leads régionaux et nos experts.
Le/la candidat(e) idéal(e) aura une connaissance technique approfondie et une expertise dans la gestion de livraisons de projets techniques multidisciplinaires. Il/elle doit être passionné(e) par l’ingénierie, posséder des compétences en leadership et être capable de prendre des décisions ayant un impact financier et global sur les projets, tout en faisant preuve de discrétion et de jugement. Le/la candidat(e) doit être très motivé(e) et posséder de solides compétences en communication écrite et verbale. Le ou la candidat(e) idéal(e) sera idéalement basé(e) dans l’un ou l’autre de nos bureaux au Canada.
Ce que vous pouvez vous attendre à faire avec nous :
WSP est l’une des plus importantes firmes de services professionnels à travers le monde. Notre mission est d’assurer la pérennité de nos villes et environnements. Notre équipe compte plus de 65 000 membres dans le monde; au Canada, plus de 12 000 personnes impliquées dans tous les domaines. Nous développerons des sources d’énergie renouvelables et de nouvelles façons d’extraire des ressources essentielles.
Veuillez noter: La santé et la sécurité sont des valeurs essentielles pour WSP. Vous devez vous conformer à notre politique SSE et aux politiques SSE du client lorsque cela s’applique. Les offres d’emploi pour les postes sur le terrain sont conditionnelles à la capacité d’effectuer des tâches physiques décrites, et peuvent nécessiter des déplacements et travailler dans des conditions variées. L’usage du masculin inclut le féminin et la mobilité réduite est accueillie. Des accommodements sont disponibles sur demande. WSP applique le principe d’équité en matière d’emploi. Seules les candidatures retenues seront contactées. WSP n’accepte pas les candidatures spontanées via des agences.