Adjoint dans un bureau de poste - Durée déterminée

Canada Post / Postes Canada; Rouyn-Noranda; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Une entreprise de services postaux bien établie recherche un adjoint motivé pour rejoindre son équipe à Rouyn-Noranda. Ce poste dynamique exige une approche axée sur le client, où vous serez responsable de la vente de produits et services postaux, ainsi que du traitement du courrier. Vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement inclusif qui valorise la diversité et l'équité en matière d'emploi. Si vous êtes passionné par le service à la clientèle et que vous souhaitez contribuer à une organisation qui fait une différence, cette opportunité est faite pour vous.

Qualifications

• Diplôme d'études secondaires ou équivalent requis.
• Expérience en vente au détail et service à la clientèle souhaitée.

Responsibilities

• Vendre des produits et services postaux aux clients.
• Trier et distribuer le courrier de manière efficace.
• Résoudre les problèmes de livraison et de service.

Skills

Service à la clientèle

Vente

Gestion des conflits

Capacité à soulever des charges

Education

Diplôme d'études secondaires

Expérience en administration des affaires

Job description

Numéro de la demande d’emploi : 190558

Fonction administrative : Vente au détail

Ville principale : Rouyn-Noranda

Emplacement(s) supplémentaire(s) : COMMON_NOT_TRANSLATED

Province : Québec

Type d’emploi : Sur appel

Statut d’emploi : Période déterminée

Exigences linguistiques : Français essentiel

Classification et niveau d’employé : RVSGA10 – Niveau 1

Heures de travail : sur appel - variable du lundi au samedi

Nombre de postes vacants : 1

Salaire : 18.44/H

Date de clôture (AAAA/MM/JJ) : 2025/06/01

Tous les candidats qualifiés seront pris en considération, mais la préférence sera accordée aux Autochtones (issue des Premières Nations, Métis ou Inuits) ou aux personnes en situation de handicap. Il s’agit d’une mesure spéciale dans le cadre de l’initiative d’équité en matière d’emploi, et les candidats de ces groupes qui souhaitent être admissibles à un traitement préférentiel doivent se désigner comme tels.

Description De L'emploi

Si vous avez de l'ambition, du talent et de la motivation, pensez à une carrière prometteuse à Postes Canada. Nous sommes actuellement à la recherche d'un adjoint dans un bureau de poste en disponibilité qui adopte une approche axée sur le client lorsqu'il assure le service au comptoir pour la clientèle.

Responsabilités professionnelles

• Vendre des produits et des services postaux aux entreprises et à la population;
• Trier, distribuer et traiter correctement le courrier;
• Fournir aux clients des renseignements et des formulaires;
• S'occuper des difficultés liées à la livraison et au service pour résoudre rapidement et complètement les problèmes.

Critères d’admissibilité

• Diplôme d'études secondaires ou équivalent provincial, ou expérience en administration des affaires;
• Formation et/ou expérience liée à l'interaction avec le public dans la vente au détail et/ou le milieu du service, entre autres, la vente et les transactions en espèces;
• Compréhension des systèmes de comptabilité ordinaires ou des bureaux de poste;
• Forme physique suffisante pour soulever des conteneurs de courrier pesant jusqu'à 50 lb, pousser ou tirer des boîtes, trier le courrier et rester debout pendant de longues périodes;
• Flexibilité afin d'être disponible pour des tâches temporaires en disponibilité.

Autres informations

Remarque : Le candidat idéal devrait habiter dans la collectivité en question. Les candidats qui habitent dans un rayon de 50 km du bureau de poste pourront être considérés selon la demande.

Dans le cadre du processus de sélection, les candidats choisis seront tenus de compléter un processus d’enquête de sécurité.

Poste critique pour la sécurité

Ce poste peut être considéré comme un poste critique pour la sécurité et il est assujetti aux exigences prévues en vertu de la Politique sur la consommation de substances de Postes Canada.

Équité en matière d’emploi

Postes Canada représentera la diversité du pays en plus d’offrir un milieu de travail sécuritaire et accueillant qui valorise et célèbre nos différences. Nous souscrivons au principe de l’équité en matière d’emploi et invitons les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et les membres des minorités visibles à soumettre leur candidature.

Conflits d’intérêts

La Politique sur les conflits d’intérêts interdit aux employés d’embaucher, de superviser ou d’avoir pour supérieur, directement ou indirectement selon l’échelle hiérarchique, des membres de leur famille immédiate ou toute personne de leur entourage proche. Si vous pensez que vous pourriez être en situation de conflit d’intérêts réel ou potentiel, vous devez communiquer avec le représentant désigné des Ressources humaines.

Mesures d’adaptation

Postes Canada s’engage à offrir un environnement de travail inclusif et sans obstacle, en commençant par le procédé d’embauche. Si Postes Canada communique avec vous à propos d’une possibilité d’emploi, veuillez nous informer si, en raison des restrictions, vous avez besoin de mesures d’adaptation. Tous les renseignements reçus concernant les mesures d’adaptation demeureront confidentiels.

Message important

Votre candidature doit démontrer clairement la façon dont vous satisfaites aux exigences, puisque Postes Canada ne peut pas faire de suppositions quant à votre niveau d’études et à votre expérience. Nous remercions toutes les personnes ayant posé leur candidature. Nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature a été retenue.