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Resumo da oferta

Uma empresa de tecnologia em São Paulo está buscando um(a) Analista de Infraestrutura de TIC Júnior. Você será responsável pelo suporte às rotinas de redes e servidores, garantindo a operação eficiente da infraestrutura. A função exige conhecimento em redes e suporte técnico, com um ambiente dinâmico e colaborativo. Oferecemos um modelo de trabalho híbrido e ótimos benefícios, incluindo plano de saúde sem descontos e vale refeição.

Serviços

Vale Transporte sem desconto
Day off de aniversário
Plano de Saúde sem desconto
Vale Refeição
Ginástica Laboral
Seguro de vida

Qualificações

  • Curso técnico ou graduação em andamento em TI, Redes, Sistemas ou áreas correlatas.
  • Conhecimento em TCP/IP, VLANs, Wi-Fi e cabeamento.
  • Experiência com suporte técnico e atendimento ao usuário.

Responsabilidades

  • Apoiar na administração de servidores.
  • Auxiliar no monitoramento de redes e equipamentos.
  • Realizar suporte técnico de 1º e 2º nível.

Conhecimentos

Noções de redes
Conceitos básicos de Windows Server
Suporte técnico e atendimento ao usuário
Noções de Segurança da Informação
Organização
Proatividade

Formação académica

Curso técnico ou graduação em andamento em TI

Ferramentas

VMware
Hyper-V
Zabbix
PRTG
Descrição da oferta de emprego
Job description

Buscamos um(a) Analista de Infraestrutura de TIC Júnior para atuar no suporte e operação da infraestrutura tecnológica da Holding e unidades. A pessoa será responsável por dar apoio às rotinas de redes, servidores, ativos de TIC e serviços corporativos, garantindo disponibilidade e bom funcionamento do ambiente.

Main responsibilities
  • Apoiar na administração de servidores;
  • Auxiliar no monitoramento de redes, links, equipamentos e indicadores de performance;
  • Realizar suporte técnico de 1º e 2º nível relacionado à infraestrutura (rede, impressoras, VPN, acesso, arquivos, etc.);
  • Executar atividades básicas de manutenção em switches, roteadores, access points e firewalls, com orientação da equipe;
  • Realizar acompanhamento de incidentes, chamados e registros conforme processos internos (ITIL);
  • Auxiliar no controle de inventário, ativos e documentação técnica;
  • Dar suporte em projetos de padronização, expansão e implantação de unidades;
  • Apoiar rotinas de backup, restauração e atualização de sistemas;
  • Trabalhar em conjunto com fornecedores de TIC para validação de entregas e suporte.
Requirements and skills
  • Curso técnico ou graduação em andamento em TI, Redes, Sistemas ou áreas correlatas;
  • Noções de redes (TCP/IP, VLANs, Wi-Fi, cabeamento);
  • Conceitos básicos de Windows Server e Active Directory;
  • Conhecimento básico em virtualização (VMware/Hyper‑V);
  • Experiência com suporte técnico e atendimento ao usuário;
  • Noções de Segurança da Informação (ISO 27001, boas práticas);
  • Familiaridade com ferramentas de monitoramento (Zabbix, PRTG) é um diferencial;
  • Boa comunicação e postura colaborativa;
  • Organização, responsabilidade e senso de prioridade;
  • Proatividade e disposição para aprender;
  • Capacidade de resolver problemas orientada por método;
  • Adaptabilidade a ambientes dinâmicos.
Additional information

📄Contratação: CLT;

🚍 Vale Transporte sem desconto em folha para locomoção ao escritório nos dias presenciais;

⛱ Day off de aniversário, para você comemorar como quiser;

🍼 Kit natalidade na chegada de novos membros à família;

🏥 Plano de Saúde Amil: Sem desconto para o colaborador e extensivo aos dependentes;

🦷 Plano Odontológico Amil: Cobertura abrangente para cuidados odontológicos;

💆🏻 Quick Massage 3x por semana no escritório;

🤸🏽 Ginástica Laboral;

🍴 Vale Refeição;

🛍️ Vale Alimentação;

💰 PPR anual de acordo com as macros metas da empresa;

🏋🏽 Wellhub: Dê foco total para a sua saúde: equilibre o físico e o mental;

🧘🏽 Para relaxar e cuidar da saúde mental, temos parcerias com a plataforma de terapia ZenKlub;

💙 Seguro de vida;

💊 Desconto em Farmácia: Descontos especiais em medicamentos e produtos farmacêuticos;

🏠 Modelo de trabalho híbrido: 4 dias presenciais e 1 dia remoto por semana;

  • 1
  • ...
  • 6
  • 7
  • 8
  • ...
  • 25

* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.

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