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Técnica(o) em Segurança do Trabalho (Foco em Atendimento de Áreas Produtivas)
Embraer S.A.
Discover more opportunities than anywhere else. Find more jobs nowTécnico(a) Laboratório Industrial
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Técnica(o) em Segurança do Trabalho (Foco em Atendimento de Áreas Produtivas)
Job summary
Uma empresa de aviação busca um(a) Técnica(o) em Segurança do Trabalho para atuar em São José dos Campos. O profissional será responsável por coordenar a resolução de problemas e realizar inspeções de segurança, garantindo a conformidade das atividades. É necessária certificação técnica e inglês intermediário. A posição oferece benefícios como convênio médico, odontológico e participação nos lucros, com modelo de trabalho inicialmente híbrido, passando a presencial em 2026.
Benefits
Qualifications
- Certificação Técnica em Segurança do Trabalho obrigatória.
- Inglês intermediário para leitura e escrita necessário.
- Experiência em ministrar treinamentos é um diferencial.
Responsibilities
- Coordenar a resolução de problemas e ações corretivas.
- Realizar inspeções de segurança para garantir conformidade.
- Ministrar treinamentos para colaboradores.
Skills
Education
Workplace: São José dos Campos - SP
Job type: Full-time employee
EHS São José dos Campos: A área é responsável realizar o gerenciamento de riscos de Segurança do Trabalho das atividades relacionadas a fabricação e montagem de aeronaves visando garantir o bem-estar e a saúde de todos os trabalhadores.
- Coordenar a resolução de problemas diagnosticando as causas e planejando as ações corretivas para evitar reincidências;
- Realizar inspeções de segurança buscando a conformidade dos requisitos legais e Embraer relacionados a Segurança do Trabalho;
- Ministrar treinamentos para os colaboradores da empresa;
- Suportar as áreas produtivas nas ações/projetos que buscam a evolução da cultura de segurança;
- Gerar indicadores proativos e reativos que norteiem as ações estratégicas da área;
- Certificação Técnica em Segurança do Trabalho, com registro no Ministério do Trabalho;
- Inglês intermediário ou básico para leitura, escrita e conversação;
- Experiência na aplicação das Normas Regulamentadoras e ISO 45.001;
- Experiência para ministrar treinamentos;
- Conhecimento e experiência na aplicação da metodologia HOP – Human and Organizational Performance;
- Experiência em processos químicos, usinagem e logístico;
- Conhecimento em Indicadores de Segurança e análise de dados.
- Conhecimento em NR10, NR12 e içamento de cargas;
- Experiência em processos de auditoria;
Presencial para São José dos Campos / SP.
- Convênio Médico
- Convênio Odontológico
- Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
- Refeitório na empresa
- Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto)
- PLR (Participação de Lucros e Resultados)
- Previdência Privada
- EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento)
Por uma definição estratégica da Embraer, o novo modelo de trabalho a partir de 01 de janeiro de 2026 será presencial, podendo ocorrer a flexibilidade de até 2 dias na semana de home office de acordo com as necessidades do negócio e alinhamento com a liderança. Desta forma, informamos que o seu contrato de trabalho atual será no modelo híbrido com direito a ajuda de custo até o dia 31/12/2025.
Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.