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Aprendiz Administrativo - Curitiba PR
Descripción de la vacante
Uma grande empresa de alimentos está buscando jovens de 16 a 22 anos para atividades práticas e teóricas sob orientação. O trabalho envolve coordenação com o empregador e desenvolvimento de tarefas progressivas em um ambiente de aprendizado. A localização é no Parque Barigui, Curitiba - PR. Se você tem paixão por trabalhar com alimentos, inscreva-se now!
Formación
- Faixa etária entre 16 e 22 anos.
- Facilidade de acesso à região do Parque Barigui.
Responsabilidades
- Execução de atividades teóricas e práticas sob orientação de entidade qualificada.
- Execução de atividades práticas coordenadas pelo empregador.
- Cumprimento de tarefas organizadas em complexidade progressiva.
Pesquise nossas vagas e venha fazer parte dessa gigante de alimentos!
Se você tem paixão por trabalhar com alimentos, venha construir sua carreira com a gente!
Junte-se a BRF e ajude a levar alimentos de qualidade para milhões de famílias em todo o mundo.
- Execução de atividades teóricas e práticas, sob a orientação pedagógica de entidade qualificada em formação técnico-profissional metódica.
- Execução de atividades práticas coordenadas pelo empregador.
- Cumprimento de atividades teóricas e práticas, organizadas em tarefas de complexidade progressiva, em programa correlato às atividades desenvolvidas na empresa ou no setor/área de atuação do Aprendiz.
- Faixa etária de 16 à 22 anos;
- Fácil acesso a região do Parque Barigui;
Inscreva-se agora e faça parte da BRF!
A privacidade dos seus dados é importante para nós. Tomamos medidas para proteger suas informações e usá-las apenas de acordo com nossa política de privacidade e termos de uso.
Se você se identificou, inscreva-se! Estamos ansiosos para te conhecer. Junte-se a nós na BRF e ajude a construir um futuro melhor com alimentos de qualidade para todos.
* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.
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