VENDEDOR(A) EXTERNO

Gerdau; Praia Grande; Presencial; BRL 20.000 - 80.000; Tempo integral

Resumo da oferta

Uma empresa líder no setor industrial em Praia Grande está em busca de um profissional para gerenciar a carteira de clientes, monitorar indicadores de vendas e oferecer atendimento personalizado. O candidato ideal deve ter formação superior, CNH categoria B, e carro próprio. Conhecimento em SAP é um diferencial. A empresa oferece benefícios como assistência médica, auxílio refeição e participação nos lucros.

Serviços

Assistência Médica

Seguro de vida

Vale alimentação

Participação nos Lucros

Previdência privada

Qualificações

• CNH categoria B.
• Carro próprio.
• Disponibilidade para eventuais viagens.
• Capacidade de engajar outras áreas.

Responsabilidades

• Garantir a execução das rotinas estabelecidas pela CG.
• Monitorar os indicadores de vendas.
• Controlar e administrar a carteira de clientes.
• Planejar e executar cronograma de visitas aos clientes.
• Estabelecer relacionamento de confiança com os clientes.

Conhecimentos

Solução de problemas

Habilidades de comunicação

Organização

Autonomia

Proatividade

Formação académica

Superior Completo em Gestão Comercial, Administração, Engenharia, Logística ou áreas afins

Ferramentas

SAP

Descrição da oferta de emprego

Qualificações

• Superior Completo (Gestão Comercial, Administração, Engenharia, Logística e áreas afins)
• CNH categoria B
• Carro próprio
• Disponibilidade para eventuais viagens

O que oferecemos?

• Assistência Médica
• Pronto atendimento virtual do Hospital Albert Einstein – sem custo
• Assistência odontológica
• Seguro de vida em grupo e auxílio funeral
• Benefício farmácia
• Previdência privada
• Auxílio refeição ou alimentação
• Vale alimentação
• Programa +Cuidado: assistência profissional e confidencial para problemas pessoais – sem custo
• Programa +Viver: consulta on-line com psicólogo, nutricionista, 2ª opinião médica
• Participação nos Lucros ou Resultados
• Remuneração Variável
• Seguro do automóvel
• Reembolso do km rodado

O que desejamos?

• Apurado senso de resolução de problemas.
• Comportamento seguro
• Organização
• Iniciativa
• Gestão de processos
• Vontade de aprender e se desenvolver continuamente.
• Boas habilidades de comunicação e interpessoais (capaz de engajar outras áreas).
• Espírito colaborativo e ágil.
• Proatividade e autonomia.
• Adaptabilidade para lidar com conflitos
• Espírito de servir
• Foco no cliente
• Solidez nos processos comerciais
• Diferencial: Ter conhecimento no SAP

Escopo da vaga

• Garantir a execução das rotinas estabelecidas pela CG
• Monitorar seus indicadores de vendas
• Controlar e administrar sua carteira de clientes prospectando novos para incremento e aumento de share de mercado
• Atendimento personalizado ao cliente
• Interface com o call center
• Planejar e executar cronograma de visitas aos clientes periodicamente, por solicitação ou planejamento prévio, otimizando tempo, gastos e maior produtividade
• Responder as cotações recebidas através do e-mail, WhatsApp ou por telefone
• Realizar o cadastro de clientes garantindo a qualidade dos dados informados e solicitar limite de crédito (LC)
• Implantar pedido de vendas, realizar gestão efetiva da carteira de pedidos, cotações, tratativas de reclamações de clientes (RC), limites de créditos, baixa de duplicatas, gestão da inadimplência e novos cadastros de clientes
• Conhecer a região de atuação: concorrentes, perfil dos clientes e políticas comerciais praticadas
• Acompanhar os movimentos de mercado e concorrência a fim de assegurar nossa condição comercial
• Registrar os negócios perdidos
• Estabelecer relacionamento de confiança e reciprocidade com os clientes
• Reforçar a imagem da empresa (Comercial Gerdau e JS+) em sua área de atuação
• Identificar as necessidades/dificuldades do cliente, trazendo e propondo melhores soluções
• Informar variações de consumo nos clientes visando ajuste do Planejamento da Demanda para garantir o atendimento dos mesmos
• Apoiar no controle, reposição e manutenção de estoques conforme parâmetros que atendam a demanda da filial
• Atuar de forma efetiva para atingir as metas estabelecidas em volume, preço, inadimplência, aproveitamento da base de clientes
• Ter conhecimento e acompanhar os indicadores de desempenho (Volume, Preço, EBITDA, S&GA, Inadimplência, Estoque sem giro e Nível de Serviço) da filial e colaborar com propostas para melhorias
• Auxiliar no atendimento da carteira de clientes dos pares para apoiá-los com pontuais demandas
• Solicitar seus reembolsos de despesas e combustíveis no sistema, prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do superior imediato

Etapas do processo

• Seleção dos candidatos.
• Entrevistas com Gestor da Filial e Área de Pessoas
• Exames médicos.